岗位职责：
（1）有高度的工作责任心和职业化素质；有能力处理公司各部门工作协调，包容他人；不得于工作时间内酗酒；
（2）执行公司所交付的各项工作任务；执行市场总监岗位工作项下的所有需要对接的工作内容；
（3）熟悉工程市场业务知识，能吃苦耐劳，认同公司，听从工作安排；
（4）制定部门市场计划，推动完成所辖区域的市场目标。严格执行公司OA项目报备管理规定，并在周会进行项目分析，制定销售预案；
（5） 安排下属人员工作任务，督导、指挥、市场人员执行任务。检查、考核、奖惩下属的工作；
（6） 跟踪项目施工进度，督促检查项目进度表，及时回收工程帐款及材料款等；
（7）制定年度市场经费预算，严格控制市场费用支出；
（8） 随时稽核各市场人员的各项报表、收款单据并督促及时核收；
（9） 按时呈报下列表单： A、市场计划；B、客户跟踪表；C、市场产值报表；D、OA项目报备信息统计分析表。
（10） 定期检查OA报备项目，对不合格的报备项目进行督促、整改，并按照公司规定考评销售员OA报备工作完成情况；
（11）随市场人员拜访辖区内的客户；并不定期的随市场人员对市场成功的客户进行回访，征求意见和建议；督促检查施工过程中合同执行情况；了解施工现场的要求意见和建议；协助工程部门协调与客户的相关问题；
（12）收集辖区内招投标的信息并安排跟踪，对信息进行统计分析，提高市场队伍的快速反应能力；
（13）及时、妥善处理客户投诉事件，消除负面影响。对产生重大客户投诉的事件，要及时上报公司，并把处理结果上报公司总部；
（14）随时了解一线市场人员的实际工作情况，对下属人员的工作、培训、学习、考核的安排。
任职资格：
1.大专及以上学历,具备5年及以上相关销售经验者优先;
2.具备诚实正直的价值观,出色的人际沟通能力、商务谈判技巧和协调处理办法,强烈的责任感,以及积极的工作热情,具备以目标为导向和以客户为导向的思维;
3.有积极向上乐观的工作态度,有创新与进取精神,责任心和团队合作精神,认同公司的工作氛围和企业文化。

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