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人力资源经理/主管
7千-8千/月
合肥市 | 10年以上经验 | 本科 | 招1人 | 09-12发布
职位福利
包吃
节日福利
五险
年终奖金
带薪休假
旅游奖励
培训学习
工作地址:
[合肥市庐阳区]四里河集贸市场5号商办楼五、六层  查看地图
职位信息
岗位职责:
1. 制定公司人力资源策略和计划,并确保其符合公司的业务目标。
2. 负责招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等方面的工作,为公司的业务发展提供人力支持。
3. 管理和指导团队成员,确保他们能够有效地完成工作任务,提高工作效率。
4. 确保公司遵守相关法律法规和政策,包括劳动法、社保法等。
5. 与各部门合作,解决人力资源方面的问题,为公司的发展提供支持。
6. 参与制定公司的员工手册和制度,确保公司的人力资源管理规范和有效。
7. 定期评估员工的绩效和满意度,为公司提供改进建议。
8. 维护良好的员工关系,促进公司文化的建设。

岗位要求:
1. 本科及以上学历,人力资源或相关专业毕业。
2. 具备5年以上人力资源相关工作经验,其中至少2年的管理经验。
3. 熟悉人力资源管理的各个方面,包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等。
4. 具备较强的沟通能力和协调能力,能够有效地与各部门合作。
5. 熟悉相关法律法规和政策,能够为公司提供合规的支持。
6. 具备领导力和管理能力,能够指导团队成员完成工作任务。
7. 具备良好的人际关系和团队合作精神,能够为公司文化建设做出贡献。

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