岗位职责：
1、全面主持机构内的行政事务、医疗护理、经营管理工作，贯彻执行机构年度指标和任务目标，
2、制定每年销售及市场计划，预算，方案，人员组织架构工资预算及固定资产等报告，贯彻执行统一质量标准，确保护理服务质量、时间达到规定要求
3、严格实行科学管理，健全护理服务质量管理的措施，完善执行养老事业部的各项规章制度，不断提高医疗护理技术质量和服务水平；
4、与各级政府、各级卫计委、各级医保、各级民政部等各政府部门保持良好关系，维护公司的利益；
5、观察市场状况和了解熟悉养老市场竞争对手积极拓展医疗护理渠道和市场；
6、负责机构的全面工作，做好机构内工作人员的考勤、奖惩及日常管理等工作，接待老年人的投诉；
7、适时掌握客户需求变化，及时调整服务项目做好护理员技能培训。根据客户及家属意见，合理调整站内护理员；对机构的服务质量和客户满意度负责，主动与长者、家属积极沟通，听取意见，提升服务质量。涉及公司层面标准和规范的应及时反馈；
8、依据有关规定和要求做好站内员工的聘任、考核、业务培训、晋升、奖惩等工作；
9、作为机构安全管理的责任人，根据公司的安全管理制度，全面负责机构的消防、治安、食品及客户人身等各方面涉及安全的培训、检查、维护等工作:

任职资格：
专业: 护理学、老年学、康复医疗学、中医针灸推拿医学，有相关工作经验者优先
培训/职业资格：持有护士执业资格证书或康复治疗士执业证书或执业医师资格证书，或有养老照护师中级及以上资格证书
良好的沟通及协调能力，能够处理突发事件，精通宣城当地方言，有爱心，尊敬长者，爱护长者；有耐心做事细心周到，能吃苦耐劳，有良好的职业道德；

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