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HRBP
8千-1.5万/月
合肥市 | 3-5年经验 | 本科 | 招1人 | 07-30发布
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带薪休假
健康体检
工作地址:
[合肥市经开区]繁华大道与白鸟路交口中环控股大厦A座22层  查看地图
职位信息
岗位职责:
1. 负责公司人力资源战略在业务部门的落地与推动,提供人力资源专业支持;
2. 协助业务部门进行组织诊断、人才盘点及绩效管理,优化团队结构与人员配置;
3. 参与招聘、培训、员工关系等HR模块工作,提升员工满意度和组织效能;
4. 搭建并维护与业务部门的良好沟通机制,推动企业文化建设与员工发展;
5. 完成上级交办的其他人力资源相关工作。

任职资格:
1. 本科及以上学历,人力资源管理或相关专业,海外用人管理经验优先;
2. 具有3-5年人力资源工作经验,具备HRBP或业务HR相关岗位经验者优先;
3. 熟悉人力资源各模块工作,具备良好的沟通协调能力和问题解决能力;
4. 具备较强的数据分析能力,能够结合业务需求提供人力资源解决方案;
5. 有责任心,执行力强,能适应一定的工作压力与灵活的工作安排。

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