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技术研发经理(输电方向)
2.5万-4万/月
合肥市 | 5-10年经验 | 本科 | 招1人 | 02-04发布
职位福利
五险一金
健康体检
年终奖金
节日福利
工作地址:
[合肥市新站区]科学大道  查看地图
职位信息

岗位职责:
1、业务需求的技术转化:作为技术与业务间的关键桥梁,深入理解输电专业的管理痛点与作业流程,能将抽象业务需求,转化为清晰、可执行的技术架构与系统设计方案。
2、技术规划与团队管理:负责平台整体技术架构的演进规划,制定技术选型与开发规范。全面负责前端、后端等技术团队建设与管理,把控项目技术方向、进度与交付质量。
3、核心业务攻坚与架构设计:组织核心复杂模块的技术方案设计与攻坚,确保产品开发进度按期推进。
4、技术前瞻与团队赋能:跟踪物联网、人工智能、大数据等领域的前沿技术,评估其在电网业务中的应用场景,并带动团队技术成长与能力提升。
岗位要求:
1、本科及以上学历,计算机、电力系统及其自动化、软件工程等相关专业,5年及以上电网行业工作经验,其中3年及以上输电类信息化项目/数字化产品研发经验,3年及以上技术团队管理经验。
2、精通输电专业运维全流程业务(巡视、检测、检修、管控等),深刻理解输电数字化转型痛点,能精准将业务需求转化为技术方案,具备业务与技术双向融合的统筹能力。
3、具备扎实的开发设计能力,熟悉主流开发技术栈、数据融合场景,熟练使用产品与技术工具,能独立主导方案设计与技术攻坚,把控项目整体进度与质量。
4、具备优秀的团队管理能力,善于搭建开发团队、激励成员成长,精准拆解任务、协调资源,解决团队运行与项目推进中的各类问题。
5、具备较强的责任心、抗压能力,面对紧急任务与复杂场景能快速响应,沟通表达与问题解决能力突出。

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