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人力资源经理
1.1万-1.6万/月
合肥市 | 经验不限 | 学历不限 | 招1人 | 03-30发布
职位福利
节日福利
五险
年终奖金
培训学习
工作地址:
[合肥市滨湖新区]联投中心  查看地图
职位信息
岗位职责:
1、战略规划:根据公司发展战略,制定并落地企业人力资源规划,为业务发展提供人才支撑。
2.、梯队建设:牵头设计并实施人才梯队建设项目,重点推进骨干人才队伍建设,保障公司人才供给。
3.、模块管理:统筹招聘、绩效、薪酬等核心 HR 模块,指导各条线高效开展工作,确保人力资源合理配置。
4.、团队管理:负责人力资源团队的工作规划、目标拆解与日常管理,提升团队专业能力与协作效率.
5.、业务赋能:深度理解业务战略,识别组织与人才诉求,高效支撑业务开拓、扩张及组织变革中的设计与实施。
任职资格:
1、 28-40 岁 ,统招全日制本科及以上,专业不限。
2、5 年以上中大型民营企业 / 外资企业 HR 经验,熟悉全模块管理;优先 B2B/B2G、金融服务、科技(偏解决方案)、物流快递、制造业(总部)等行业。
3、3 年以上团队管理经验,能独立带领团队;从业务条线成长的 HR 干部优先。

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