岗位职责：
1、思想素质好，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，有较强的事业心和责任感；
2、坚守工作岗位、做好本职工作，自觉遵守学校规章制度，发扬无私奉献精神，坚持教书育人，注重言传身教；
3、积极承担教学任务，完成规定的教学工作量，根据授课科目设计教案、备课、完成作业批改，参加教研活动。
任职资格：
1.健康状况良好，有较强学习能力和基本专业素养；
2.认同学校价值理念，服从学校管理、安排，热爱并立志奉献民办教育事业；
3.优秀毕业生，奖学金、优秀班干部等荣誉称号获得者优先；
4.本科及以上学历（专业老师专科及以上学历）；
5.学校常年招聘有经验老师、能带班主任的骨干老师，请有志者携带相关证件来校面谈；
6.有实践操作经验优先。
福利待遇
1.学校实行结构工资制，实行绩效考核，优劳优酬，平均年收入约5-20万元，具体面议。
2.提供宿舍，有餐补，购买五险。
3.享受带薪寒暑假、带薪法定节假日、各种福利考核奖等，享有各类在职培训，可在集团各校区学习交流。
4.办理主管部门统一的职称晋升、业务考评、评优评模。

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