• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
1.在班组长的指导下，负责PC维修UPPH , 以及多技能维修
2.在班组长的指导下负责维修，以及二次返修
3.在班组长的指导下把控维修过程产生的物损率
4.在班组长的指导下按照正常作业规范流程维修 （稽核）
5.负责部门内OBE & DOA 的维修，提升品质保证率

任职资格：
知识：笔记本架构熟悉及认知了解
技能：熟练使用电脑
通用能力：沟通表达能力、团队协作能力、逻辑思维能力、抗压能力
个性特质：人际关系良好，具备很强的责任心和事业心，要求有较强的稳定性

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

1.负责接待来店客户，完成地暖、空调、净水等产品销售；
2.为客户进行现场测量，简单进行方案设计；
3.落实方案后与客户洽谈并签订合同。
任职要求：
1.中专及以上学历，专业不限，可接受应届毕业生；
2.有家装、建材类产品销售经验或者有导购经验者优先。

工作地点：经开区凤凰国际

工作时间：9:00-17:30
1.年底13薪；
2.入职缴纳五险一金；
3.可晋升店长-销售总监。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 25-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5.5千-1.1万

岗位职责:
1、根据派工单，保质保量完成生产任务；
2、定期进行设备维保和区域7S管理；
3、严格按照安全生产要求进行作业；
4、完成领导交办的其他工作。

任职资格:
1、大专及以上学历，3年以上独立从事数控机床操作及编程经验；
2、精通机加工工艺和刀具知识，有良好的识图能力；
3、有很强责任心、主动、细心、动手能力强，善于学习；
4、能熟练使用西门子、法拉克操作系统。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千

岗位职责:
1、负责产品锯床、卷圆、热处理、吊装等作业；
2、负责生产现场7S管理和设备维护；
3、完成领导交办的其他工作。

任职资格:
1、2年以上机械加工经验；
2、身体健康、认真负责、能吃苦耐劳，具有团队精神。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5.5千-1万

岗位职责:
1、根据派工单，保质保量完成生产任务；
2、定期进行设备维保和区域7S管理；
3、严格按照安全生产要求进行作业；
4、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、大专及以上学历，2年以上独立从事数控机床操作；
2、精通磨床工艺和知识，有良好的识图能力；
3、有很强责任心、主动、细心、动手能力强，善于学习；
4、能熟练使用西门子操作系统。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1万

岗位职责:
1.拼焊工（铆工）：钢结构组焊件、连接点等关键部位的拼焊、铆接；
2.二氧化碳气体保护焊工：钢结构组焊件、连接点等关键部位的焊接。

任职资格:
18-45周岁、身体健康，具有焊接基础、能看懂图纸，有作业经验、电焊证的优先录用， 经验丰富的年龄可适当放宽。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-9千

试用期为1个月，试用期保底工资为3500-5000元。试用期满按同岗位计件工资计算收入，多劳多得,月工资在6000-10000元（特别优秀者或熟练工无需试用期按计件收入）。
食堂三餐供应，每月餐补300元，食堂伙食好、种类多、口味丰富，夜班另享10元/班的补助费，每季度卡内余额可等额置换生活食品、用品。
公司为离家较远的员工提供免费员工宿舍。
公司委托大型人力资源公司办理5项社会保险及住房公积金。
每年委托专业机构为员工进行一次健康体检。
其他福利：超产奖、夏季降温费及劳动保护用品、带薪年休假、月度小劳保（生活用品）、年休假、及过节礼品等。
人员要求：
年龄18-45周岁
初中及以上学历
具有团队协作意识

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责:
1、销售线索跟进、客户维护；
2、处理订单合同、发货等事宜；
3、销售回款；
任职资格:
有通信或弱电行业工作经验或理论基础者优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千

一、招聘要求
1、年龄在16-45周岁。
2、4人间大学公寓式宿舍，包三餐。
3、综合工资绩效+岗位津贴+年终奖
4、学历为初中含初中以上学历
5、工作时间：每天10.5小时，上六休二；
6、免费为员工提供人身健康及意外伤害保险。
7、综合工资在4500-6000元；
8、社会保险：公司依法单方为员工缴纳五险一金；厂内设有医务室；员工享有国家法定假期、事假、病假、婚假、产假、带薪年假等假期
三：餐饮条件
公司免费提供工作餐（正餐标准：三荤一素一汤一水果）；
四：住宿条件
四人间，配有空调、暖气、32寸液晶电视、衣柜、桌椅、网络、洗衣机等设施，并有完善的生活区物业管理。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-6千

岗位职责：
1、贯彻执行国家法律、法令以及有关安全保卫方面的规章制度和方针政策；
2、负责拟定年度安全、消防工作计划，组织实施日常消防、安全管理；
3、负责拟定消防安全工作的资金投入和组织保障方案；
4、负责制定酒店各部门的安全保卫制度和预防措施；
5、组织实施防火检查和火灾隐患的整改工作；
6、组织实施对消防、监控设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保其完好有效，疏散通道和安全出口保证畅通；
7、负责本部门的各岗位职责的拟定，并定期对下属进行业务培训及业绩评估，提高队伍素质；
8、组织管理酒店专职消防队和义务消防队；
9、 在员工中组织开展消防知识技能的宣传教育和培训，定期组织灭火和应急疏散的演习；
10、组织酒店安全委员会对酒店的消防、食品安全、工程安全的定期检查，对存在问题进行汇总，及时确定整改措施和整改期限，并对整改落实情况进行监督；
11、配合、协助公安（消防）机关处理酒店有关刑事、治安案件以及重大责任事故的调查处理。

任职资格：
1、具有良好的服务意识和团队精神，较强的语言表达和应急处理能力；
2、熟悉物业管理及相关法律法规，熟悉安防设施设备，熟悉智能消防设施设备；
3、有物业安全培训、质量体系推进、消防管理等相关工作经验者优先考虑；
4、有同岗位二年以上工作经验优先考虑。