• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

1热情接待进店用户，品牌宣导并积极鼓励试驾，保证最佳的用户体验;
2建立并维护用户关系，协助资深产品专家举办试驾活动，通过提供完善的试驾体验
活动带动潜在用户向亲朋好友传递smart品牌优势;
3收集各渠道潜在用户，探索、激发用户需求，达成个人销售目标，并配合资深产品
专家达成团队销售目标;
4认真学习了解品牌及产品的相关知识，及时了解更新行业发展资讯;5时刻关注并了解各媒介渠道的创新和运用;
6积极主动配合smart品牌大使开展门店运营和门店活动，确保卓越的用户体验;7其他职责:根据业务发展需求，完成管理层指定的其他工作。

任职要求

1出色的沟通和用户服务能力，1年以上销售行业相关工作经验，形象气质佳;2拥有强烈的团队意识，保持目标达成的狼性:
3能够接受晚班和周末工作性质，有商超零售、以及VIP用户销售经验优先:
4有新能源汽车行业、豪华汽车品牌从业经验者或高端电动汽车车主优先考虑;5持有有效的中国驾照(C1级)，无驾驶不良记录。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

岗位职责：
1、制定个人销售方案、计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售；
2、负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交；
3、掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；
4、热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务；
5、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告；
6、协助销售主管处理一般日常事务；

任职资格：
1、专科及以上学历，形象气质佳；
2、熟悉当地房地产市场及相关政策法规，热爱房产纪经行业，有工作激情和进取精神；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.9万

试用期一个月，专科学历4000，本科学历5000，转正之后，薪资根据业绩完成情况，平均月薪万元以上
岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.8万

试用期一个月，专科学历4000，本科学历5000，转正之后，薪资根据业绩完成情况，平均月薪万元以上
岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.6万

任职资格：
1、25岁-45岁，大专及以上学历(大专以上学历学信网可查)
2、具有一定的金融基础知识;
3、具有广泛的高端客户资源和金融营销经验;
4、具有较强的沟通能力和客户开发能力;
5、具有很强的工作责任心和良好的人际关系;
6、具有较强的团队合作精神，能承受一定的工作压力。
7、热爱金融销售工作，具备职业经理人形象，阳光、开朗、有激情，有朝气;有韧性;
8、有清晰的职业生涯规划，目标明确，
勇于挑战自我，不甘平庸，追求高品质生活，渴望成功。
9、具备信托、证券、银行、保险、第三方理财机构等经验优先!
10、具备房地产、金融、客户经理、理财顾问等经验优先!

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.4万

岗位职责:
负责招商工作和联系公司提供的客户信息
负责客户电话拜访及回访，做好客户问题的解答
负责招商、记录客户档案、整理客户资料
协助完成各种招商会及推荐会等活动的召开举行、
协助财务部完成客户签约与收款

任职资格:
具有家电。厨电等相关行业3年及以上招商管理经验。
学习能力和执行能力较强，具有可塑性，诚实守信，勇于创新，敢于突破。
年龄：25-35岁，男女不限，大专及以上学历，合肥市办公，线上线下同步、社保、年终奖等。

合肥安德汽车租赁有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.2万

岗位职责：开车安全接送乘客到达目的地

任职资格：满21周岁，无犯罪记录，无一次性扣12分

合肥安德汽车租赁有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.2万

岗位职责：开车安全接送乘客到达目的地

任职资格：满21周岁，无犯罪记录，无一次性扣12分

合肥安德汽车租赁有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.2万

岗位职责：开车接送乘客

任职资格：满21周岁低于60周岁，没有一次性扣12分，没有犯罪记录，喜欢驾驶车辆

合肥贝壳房地产经纪有限公司（品牌招聘）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.6万

【工作地点】
可根据需求帮你就近安排，只要不是太偏远地区
【面试地址】
华润大厦a座32层
【招聘岗位】
储备店长（房产行业）
① 负责房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；
② 负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
③ 负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作。
【招聘对象】
专及以上学历，储备店长专业不限，其他岗位相关专业有实习经验者优先；
我们希望你具有高度的工作热情和团队合作意识，有良好的沟通表达能力，积极乐观，拼搏进取。
【具有竞争力的薪酬】
实习期工资：高底薪4500-5000＋提成，转正之后提成最高可以拿到75%，综合月薪10K—15K，上不封顶
【全面福利】
个人福利：五险、带薪年假、高额奖金、学历提升计划、节日礼物+协助住宿＋租购房优惠；
孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”；
健康关怀：互助基金（直系家属也可以享受，报销重大疾病和意外灾难）；
团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、CG文体活动(每月至少一次）、户外拓展。
【完善的培训体系】
新人入职培训：岗前培训、租赁培训、买卖前期培训、租转售培训、专业考试；
职业技能培训：买卖衔接训、MOT专项培训、虎翼系列培训、在线学习；
职位提升培训：MVP培训、店经理培训、商圈经理培训、SVP培训。
【多元化发展晋升】
专业线:见习生→经纪人→资深经纪人→社区专家；
管理线:营销管培生→客户经理→店长(或合伙人)→区域负责人(或区域合伙人)；
创业线:营销管培生→客户经理→店长(或合伙人)→店东→扩张规模店面的店东。