安徽省
【岗位职责】 1、掌握养发养生手法、产品知识及话术； 2、按标准流程接待和服务顾客； 3、维护客情关系，为升单或充值的客户做好业务讲解； 4、日常顾客的预约与联系； 5、拓客和其他类活动按要求参与和达成； 6、做好店面卫生，并根据技术手法、营销活动做好执行工作； 7、上级安排的其它工作。 【任职条件】 1、无经验者可免费培训上岗。 2、20-50岁，学历不限，性别不限，有过门店服务与销售经验； 3、形象亲和，较强的服务及主动沟通意识； 4、上岗后进行统一产品、技术等方面带薪培训。 工作地址：（就近安排） 万振店：包河区太湖东路万振逍遥苑四期四栋商户105室 百花店：庐阳区寿春路百花大厦B座1301室 白班: 09:00-18:00 晚班: 11:00-20:00;春节不上班 福利丰厚：年终奖金+年假+带薪培训+月休四天+节假日当天休息+社保公积金+各类节假日福利
一、 招聘需求 职务名称：销售代表 人员数量：5人 职位职责： 1、联络客户，与客户建立良好的关系； 2、维护老客户，开拓新客户，通过持续与客户的沟通，发现并确定客户的需求； 3、为客户提出销售方案； 4、维护客户关系，定期服务重点客户，为客户提供后续的课程服务； 5、维护已有客户，跟踪回访客户，促成签单； 6、学习拓展业务技巧和公司的相关政策规定。 任职资格： 1、 语言表达能力强，善于与人交流，思维敏捷； 2、 有理想，有目标，有上进心，吃苦耐劳； 3、 大专及其以上学历，男女均可（生物医药类、环保类、食品类等相关专业优先；）； 4、 具有1年仪器仪表相关产品销售、技术支持方面的工作经验，具有实验室工作经验或仪器销售经验者、客户资源者的优先考。 工作性质：全职
岗位职责： 1、负责处理徽菜的运作及相关工作。 2、执行厨师长下达的各项工作任务及工作指示。 3、负责制定徽菜相关的各种工作流程及规章制度。 4、对徽菜的出品、质量和食品成本承担重要的责任。 5、保持厨房范围内的巡视，并对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力。 6、督导厨房各分部对食品的管理，使所有食品始终符合食品安全标准，合理地控制食品成本。 7、检查厨房所属各岗位的操作规范。 任职资格： 1、身体健康，品行端正，无不良嗜好，过往无犯罪及刑拘等负面记录。 2、真诚实干，至少3年以上的同岗位工作经验，烹饪技能娴熟，有拿手菜。 3、具备5年以上知名酒店或大型社会餐饮、精品私房菜徽菜主厨经验。 4、有厨房管理工作经验，能开发菜品、推动出品品质提升。
无责底薪4500！ 朝九晚六 上六休一 法定节假日正常放假。 【职场优势】 1.地理位置优，位于中心地段，交通便利。靠近地铁1号线。 2.公司环境优越，5A级办公区域，公司冰箱提供各种饮料 以及下午茶，工作节奏以及工作量都由自己调整，工作氛围极好。 3透明晋升机制主管-经理-总监。 4.资源精准，新人平均入职一个星期内开单，开单率高达 90% 5公司会对新员工实行一对一师徒制的培训交流。 【公司优势】 1.老板nice公司氛围好，资源精准保证新人一个星期出单。 2公司合作渠道多且有实力能够消化各类型的客户，长期合作渠道成本低，增加了业务员的回款利润。 3.公司{资源免费无需成本}，资源共享。 4.公司产品类型多，能满足客户的各种需求。置顶我的会话，方便快速保存和查找
岗位职责： 1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、管理客户关系，完成销售任务； 3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色； 4、对客户提供专业的咨询； 5、挖掘潜在客户； 任职资格： 1、农学、营销相关专业，专科以上学历。 2、具备较强的沟通能力，有良好的职业素养，能严守机密、克尽职守。 4、有植保行业工作经验者优先。 5、良好的工作责任心、敬业精神和团队合作精神，勇于接受压力和挑战。 薪酬待遇： 各岗位综合年收入（9-15万-/12-20万起）：底薪+福利+奖励提成 福利：转正后五险一金、交通补助、通讯补助、餐补、节日福利、带薪年假、法定节假日、周末双休 奖金提成
岗位职责： 征信审核 精英诚聘 薪资 保护薪无责4500元＋提成15%-40%＋开单奖励，正常做8000-200 00元/月，上不封顶 日常工作 依托公司客户资源通过电话，微信，协助法人客户免费测试企业额度，固定职场办公，无需外出展业，不需要自己去开发客户，所有客户来自集团客户信息中心。 福利待遇 1法定节假日带薪体假 年假15天 岗位要求 1.普通话标准 2.五官端正、品行良好 工作时间 9:00-12:00，13:30-18:00，上六休一
一、 招聘需求 职位职责： 1、联络客户，与客户建立良好的关系； 2、维护老客户，开拓新客户，通过持续与客户的沟通，发现并确定客户的需求； 3、为客户提出销售方案； 4、维护客户关系，定期服务重点客户，为客户提供后续的课程服务； 5、维护已有客户，跟踪回访客户，促成签单； 6、学习拓展业务技巧和公司的相关政策规定。 任职资格： 1、 语言表达能力强，善于与人交流，思维敏捷； 2、 有理想，有目标，有上进心，吃苦耐劳； 3、 大专及其以上学历，男女均可（生物医药类、环保类、食品类等相关专业优先；）； 4、 具有1年仪器仪表相关产品销售、技术支持方面的工作经验，具有实验室工作经验或仪器销售经验者、客户资源者的优先考。
1公司提供投放广告的资源，都是意向客户。 2.维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 非常精准-般入职一周内必开单的) 工作内容:每天负责邀约客户就可以啦主要是没有业绩要求!!! 1.无责底薪4500 15%-40%提成+3000-40000元奖金+五险一金+月度红包+年终奖金。新人保底1.2w,一半员工的工资平均月薪3W以上; 销冠一月可达10W+，只要你想要，工资没有封顶! 2、公司为员工缴纳社保。 3、每周下午茶，月度一到两次团建 4、公司氛围好，都是年轻化团队 上班时间：早九晚六，上六休一，法定节假日正常放假
岗位职责： 上班模式，给公司跑 岗位职责： 1、公司配车，当天即可提车，无需支付租金，你只需负责接单开车，工作时间自由安排。 2、高德平台接单，系统派单，无需抢单，单源充足，各种订单接个不停。 3、没有时间限制，真正为自己经营。 4、车子全部为公司统一提供，车辆保险＋非人为维修+保养 =公司承担 薪资待遇：周结月结，每天出车10小时完成28单，每日流水保底360，我们这边考核流水制定的也比较低，是8400的考核流水。司机薪资4500加上1500-3000不等的奖励，综合底薪6500+每月500充电补贴+提成（超出考核的部分都是司机个人的）
职位信息 工作内容：直招网约车司机公司配车接送乘客。 安全把乘客从出发点送到目的地，全程按照导航线路行驶完成接送任务即可。 工作时间：上下线时间及地点可自行安排，无需每天还车，签订正规合同 一、岗位要求：1、年龄21-58周岁 2、持有C2或C1以上驾驶证，三年以上驾龄 二、薪资待遇： 保底9K+绩效提成+奖励补贴（上不封顶） 三、福利待遇： 1.公司统一购买第三者责任险，商业险、交强险、让驾驶有保障 2.公司统一承担保养、保险、维修，并安排车管、司管专属服务
岗位职责: 1、有司机从业经历,熟悉合肥市区及周边交通路 况; 2、具有良好的驾驶技术和安全服务意识,爱惜车辆,熟 悉车辆性能及保养常识; 3、较好的表达能力和协调能力,具有良好的职业道德及 素养; 4、公司提供车辆,工作积极有责任心,对车子爱护! 公司就欢迎你的加入! 在合肥,车辆可以直接开回家,月入过万不是梦。岗位职责: 任职资格: 1、驾龄满3年 2、无一次性扣12分记录,无酒驾、毒驾、案底等重大犯罪记录
【工作内容】 岗位职责：负责接送高德平台乘客，公司提供合规营运车辆，一人一车，车辆24小时归司机自己保管，大平台接单，平台自动派单，根据系统规划路线导航接送客户 【工作时间】 自行安排、无限制，可全职、也可兼职！ 【福利待遇】 每日薪酬400-700元，综合月收入8000-15000元，上不封顶，多劳多得。 【职位要求】 1、年龄21-60岁，男女不限，身体健康。 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分。 3、无犯罪、酒驾、吸D记录。 4、退伍军人、熟悉本地路况，有网约车资格证者优先。 1、公司可提供车辆，网约车营运资质齐全； 2、车辆保养、保险，年审费用全部由公司承担； 3、车辆本身质量问题由公司承担； 4、24小时免费车管、司管、保险专员提供服务。 如有意向欢迎咨询。
岗位职责： 这是一份工作时间自由，努力付出就可以月入过万的工作！ (工作自由，多劳多得，收入稳定，不用每天还车到公司，不限制用车用途和在线时间） 一、自营模式： 公司提供新能源电车，各种车型任你挑，包运营证！ 二、自营优势： 1、公司负责办理营运证及驾驶员从业资格证。 2、提供新手培训、接单技巧、平台规则等培训。 3、收入稳定，师傅每天在线10小时，每天收入450+ 三、任职资格： 1.年龄22-60周岁，男女不限，无重大交通记录或者犯罪记录。 2持C（含C照）照以上，并有3年及其以上驾龄任职资格：
招聘网约车司机！ 【强调：直招，行业合规，合法，合理，大公司，有保障】 待遇： 接单提成，多劳多得，上不封顶 不定期活动激励，奖励多多 岗位要求： 1：c1及以上驾照满3年 2：3年内每个周期没有扣分超过12分 3：公安系统没有不良记录 没车也能跑网约车 公司提供车辆。不接受自己带车。 优先派单 免费培训 当天上岗 时间自由 想跑就跑 想停就停 退伍军人，熟悉本地路况，有网约车资格证（没有公司无偿协助办理）者优先
全部用公司车，主打合规合法网约纯电动车C1司机模式亲民，各种车型可以选择，每天流水350-600元，纯收入8000--16000元月 公司合作模式:不用买车，不用租车，无需提前交租金，公司出车司机拿分润提成+公司奖励!接送乘客!正规合法营运公司，口碑好，值得信赖!提供专业培训和后期服务，要求三年以上驾龄，符合从业资格证要求，不限户籍!当天申请，当天定车，当天入职，当天提车，公配车，没经验培训上岗赚钱!工作地点:合肥市范围内均可 工作时间:上班不打卡自由安排年龄要求:22-59岁之间 今天报名司机投递简历，客服24小时在线 应聘找我私聊
工作内容：公司直接提供车辆，一人一车，车子可以开回家。 工作范围：全程平台派单，系统规划路线导航接送，公司直招非中介。 本公司提供司机的车辆为合法营运车辆，高续航！司机只需安心接单工作即可不用买车当天直接提车。 底薪4500+电费补贴+高提成，全合肥较高底薪，轻轻松松月入过万 多劳多得，公司司机平均日流水400-600元，时间自由，车子24小时在司机身边每天无需还车车辆维修，保养，保险都由公司服务、岗位要求 1年龄21-60周岁，C1以上 2.无犯罪记录，无吸毒史 3.三年内无一次性扣12分，无重大事故及交通违章工作时间： 流水分成模式，无需打卡，24小时自由安排，一人一车，轻松赚钱，优先哌单合法运营，无后顾之忧。平台优势较大平台派单，统一就近派单。提供专业培训和后期服务。 服务优势 (1)专业24小时后勤服务保障： (2)车辆全·上营运车牌，公司承担所有运营维护保养等费用。 公司协助办理资格证。
职位描述： 1.良好的沟通，组织，分析，表达和执行能力； 2、热爱零售业,愿意长期在此行业发展。 3、为人诚恳，做事认真，责任心强，执行力强，能承受一定的工作压力。 4、管理门店，确保门店业绩增长，管理员工，做好顾客服务，为顾客提供良好的购物环境; 5、落实门店营运标准,控制库存金额.管理好门店关健绩效指标； 6、与团队并肩工作,分享工作经验,为顾管提供优质服务； 7、在门店开展人才计划,激发员工工作兴趣,为员工提供晋升机会. 8、有1-3年门店管理经验者
不在合肥 ！！！驻点全国 已设的（自己选择 我再推荐简历） 天津、 石家庄； 沈阳；济南 、青岛、 临沂；郑州 ；太原；西安 、乌鲁木齐；上海 、南京、 无锡；杭州、 宁波；福州；南昌；武汉、 长沙、 襄阳；广州 、东莞、 佛山、 深圳、 南宁；成都 、昆明 、 重庆、 贵阳（集团调配或者自己选择 ） 驻点储备区域经理 若干名 男女不限 20-45岁 驻点全国大中型城市中转库 集团调配或自己选择 可双职工 甄选新设分部老板（享受公司市场区域客户资源，带引团队完成销售目标）；享受股权激励和分红权益 驻点人员 仓管员 销售员 驾驶员 财务人员 均有扩招 （驻点全国大中型城市中转库 集团调配或自己选择 可双职工） 若干名 男女不限 20-45岁；季度假 年终奖 年终红包 等福利、权益激励
岗位职责：加工中心操作工 任职资格：熟练数控 加工中心操作
招聘岗位： 加工中心 普通操作工 5名、数控车床操作工2名 岗位要求： 1、身体健康、吃苦耐劳、服从领导要求 2、对工作认真负责 3、年龄：40-55周岁（男女不限），初中以上文化程度 职位福利：五险 年终奖金 加班补助 包中餐 包住 节日礼物 生日福利 国家法定节假日正常休息 工资面议
