• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

工作内容：

1、使用公司手机电话或者微信联系客户，促成合作，为人才寻找到合适的建筑公司或者为建筑公司寻找到合适的人才资源，进行精准匹配。
2、给建筑公司代办建筑资质，给客户提供专业的咨询服务，协助客户解决问题。
任职资格:
1、20-38岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有建筑资质相关工作经验者优先
薪资福利：
1.试用期一个月，保底工资4000，根据表现可提前转正；转正工资=底薪+绩效+提成+奖金， 平均月工资6K-10K+，上不封顶；
2.工作时间：夏季8:30—12:00,14:00—18:00，冬季8:30—12:00,13：30-17:30、双休，法定节假日正常休息；
3.保险，带薪年休假，生日福利，节日福利，不定期的团建活动；
4.无相关从业经验者或应届毕业生公司提供业务培训
5.良好的工作环境，高端写字楼办公，地铁口出行，公司配备冰箱、微波炉、直饮机。

主要联系：一二级建造师，省内外工程师，造价类，注册类证书等
主要联系：建筑单位

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.2万

公司名称：安徽奥尔特门窗系统有限公司
工作地点：合肥市瑶海区长江东路三十埠桥西，南二环望湖美家居
工作年限要求：无要求
学历要求：大专及以上学历，有建材销售相关经验者优先考虑。
年龄要求：25~40岁
职位描述：
1.负责系统门窗的销售与品牌推广。
2.收集潜在客户资料，开发新客户，完成销售任务。
3.了解和发掘客户需求以及合作愿望，与客户沟通，为客户提供专业的咨询服务，介绍产品，签订合同，并跟进付款流程。
4.维护客户关系，促成老客户转介绍。
5.对重点项目及客户进行重点跟进与扶持，促使项目合作。
6.积极配合公司各项营销政策，以助营销政策的有效执行。
7.定期向公司汇报工作重点及推进内容。
8.诚实守信，有较强沟通表达能力、执行能力。
薪资待遇：
薪资构成：底薪+提成+奖金
综合薪资：5000~12000元，试用期1~3个月
其他福利：
社保、餐补、节假日福利。

信地置业（合肥）有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1万

岗位职责：
1.负责为商场各品牌销售开展线上线下引流任务；
2.负责商场年度营销方案执行工作；
3.负责商场年度市场推广任务落地工作；

任职资格：
1.大专以上学历，年龄40岁以下；
2.有家居建材销售、装饰装潢、地面推广、地产营销工作经历者优先；
3.身体状况良好，性格开朗外向；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

合肥天合教育咨询有限公司，主要是做建筑行业的资质类业务，公司提供优质客户资源，咨询顾问主要负责日常客户维护和对接，只需要坐在舒适的办公室里就能完成工作。
工作轻松简单，，重要是不加班!不加班!不加班!!!
薪资待遇:底薪面议

一、任职要求:
1、高中及以上学历，18-30周岁，条件优秀者可被放宽;
2、普通话标准，有良好的沟通能力;
3、性格坚韧开朗，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;
4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，公司提供专业培训。
工作时间:8:40至5:15，午休1个小时30分钟，不加班，周末双休，法定节假日正常放假。

二、节假福利:
年假带薪，定期团建，节假日发放礼品、节日红包，生日福利，下午茶等

工作形式:1、业务合作范围广，开单比较容易。2、工作的模式通过电话、微信相结合，非传统意义的电话销售

回答求职者提问:
1、电话:本公司不同于传统意义上的电话销售，不是每天上班
开始电话一直打到下班，注重电话质量不注重数量，有些应聘
者连话都说不利索或者简单的思维逻辑都没有不太适合本公
司。
2、没有上进心的人也不太适合我们公司，高工资是需要持续不
断的拼搏，努力工作换来的。如果只是想着每天混几个小时就
想拿高工资是不现实的。
3、新人进公司由老员工带，新人掌握公司业务有一个阶段，绝
大多数新人一般1个月左右可以掌握，具体看个人的工作态度和工作热情

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-30
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

只要你敢来，高薪任你脚下踩！自古地广人才稀，我们等的就是你！

不看背景，不看学历，不出差，上班时间7小时，资源，培训，都由公司提供，只要你擅长人际沟通，肯努力，有野心，月入过万不是梦！！

底薪3000+高提成（5-12个点）+开单奖金+团队/个人月度销冠奖金+个人季度/年度奖金；

公司每个月不定时组织聚餐、户外拓展活动；

无经验的有师傅一对一带教，你可以从职场小白脱变成职业经理人；

有经验者我们会让你变得更优秀。

还等什么，快来加入我们吧！

什么？你问工作是怎么开展的？打打电话聊聊微信就是你的工作。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.3万

岗位职责:
平安人寿重磅推出3A经理人培养计划，为您提供更“优”质的培养、待遇、发展和平台，助您更快地适应工作环境，完成人生进阶，成为未来的寿险精英和引领行业的3A经理人。金融顾问+家庭医生+养老管家 = 平安“3A”经理人，清晰的职涯规划，三个阶段培养您成为3A经理人:职岗培训阶段，市场实习阶段，进修培养阶段，管理转型阶段。收入福利优厚，晋升机制先进，能力突出者可以直接跨级晋升营业部经理，迅速实现金融保险业职业经理人梦想。

任职资格:
25至45周岁，大专及以上学历，合肥工作生活2年以上，有销售、营销管理、行政管理、健康医疗、养老康养、金融、类金融、自主创业等从业经历者优先面试。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.5万

【岗位职责】
1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；

2、陪同客户看房，促成二手房买卖及租赁；

3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。

4、欢迎热爱销售行业的应届生投递，退伍军人优先考虑。
【薪资待遇】
底薪3000、绩效1000、开单奖、免费端口
提单35%、45%


我们需要这样的你：
1、热爱销售工作
2、吃苦耐劳，乐于沟通
3、强烈的赚钱欲望，渴望高收入



职位福利：交通补助、带薪年假、节日福利、大牛带队、公司重点项目、社会保险、在职培训、绩效奖金

合肥吾悦商业管理有限公司（合肥肥东吾悦...

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-30
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千·14薪

岗位职责：
1.负责筹备期商户现场装修对接跟进；
2.负责商户开业协调所涉及的各项工作；
3.负责每日巡场，了解商户经营情况，发现问题及时处理和上报；
4.负责现场解决商户及顾客投诉，针对突发事件的处理和及时上报；
5.完成商铺所有费用的收缴、统计工作，并根据费用收缴情况作好商户的分析工作。

任职资格：
1.大专及以上学历，一年以上相关工作经验，有商业筹备期经验优先；
2.熟练运用办公Office软件，CAD等，具备良好的沟通表达能力；
3.具备较强的执行力和抗压能力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 5千-1万

工作内容：
1、抖音后台接待咨询顾客、介绍店铺和公司产品优势给顾客，争取让来访客户留资
2、沟通关注或者进入本店抖音账号的客户，对潜在客户及时跟踪，积极主动沟通，吸引客户留资

任职资格：
女性，能正常交流，熟练抖音快手等聊天软件

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-36
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.2万·13薪

岗位职责:

1、负责公司产品在该地区销售拓展及市场推广、客情维护，

2、开发省内地区潜在客户，

3、与客户进行业务沟通和渠道建设

4、针对已形成的客户制定管理维护方案

5、定期开发新客户确保销售增长等

6、负责公司品牌的建立和推广，增强用户粘着度 ，提升用户忠诚度

任职资格：

1、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力；

2、较强的应变能力、协调能力，能独立处理客户诉求；

3、适应短期出差；

4、有1年以上市场业务经验及快消品、美业市场经验优先，学历不限。（优秀可面议薪资福利）