安徽省
岗位职责: 1、在总监理工程师和总代的指导下开展监理工作; 2、协助总监理工程师或总代完成工程量的核定; 3、担任现场土建专业监理工作,发现问题及时向总监理工程师或总代报告; 4、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录; 5、对承建单位实施过程中的质量、进度、投资、安全进行控制; 6、按设计图及相关标准,对承包单位的工艺过程和施工工席进行检查和记录。 任职资格: 1、大学本科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业; 2、50岁以下、3年以上工程监理工作经验,持有国家注册监理工程师证书; 3、精通工程监理,工程管理等相关专业知识,了解建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规,了解工程概预算相关知识; 4、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,工作严谨、认真、细致,具备一定的计算机操作能力; 5、责任心强、吃苦耐劳。 特别说明: 1.无国家注册监理工程师证书勿投!!!! 2.无本科学历勿投!!!
岗位职责: 1. 有敬业精神,有良好的沟通协调能力和语言表达能力,富于团队合作精神; 2. 懂得服装基础知识;能承受工作压力,且能适应定期适时的出差 任职资格: 有业务经验者优先。月薪:基本工资+提成。
岗位职责: 1.负责客户群的开发、拓展及维护,扩大我司的市场占有率及知名度; 2.评估客户的资信及对公司的重要程度,跟踪重点客户; 3.管理所负责的工业客户,制定详尽的符合各客户实际情况的销售计划及方案,并予以实施,完成销售目标; 4.跟踪客户的开票及回款到账情况等; 5.建立完善的客户档案,持续高效的服务客户,深度挖掘客户需求,定期回访,做好售后等工作,提高客户满意度,建立长期的合作伙伴关系。 任职要求: 1.三年以上销售工作经验,有电力同行业销售经历者优先; 2.具备较强的市场分析、营销、推广能力和较强的沟通协调能力、分析和结局问题的能力; 3.学习能力强,有挑战精神。 4.熟悉公司及所有业务板块,能够正确并熟练的讲解; 5.能够快速准确的获取做方案所需要的渠道方各类信息。
岗位职责: 1、负责开发及管理经销商、项目信息收集和设计院跟踪; 2、现场踏勘整理方案资料,完成项目需求方案; 3、和经销商定期进行项目筛选,更新项目进度; 4、定期在管理的市场范围内进行产品推广宣传; 5、配合市场部及技术人员做好项目前期准备工作及后期项目验收工作; 6、完成领导临时交办的其他任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,计算机、电气自动化、电子信息等相关专业;对应专业的应届毕业生亦可; 2、熟练使用常用办公软件(如Word、PPT、Excel等); 3、具有电子、机电产品销售工作经验者优先;
岗位职责: 1、环保领域市场开拓,挖掘新客户,跟踪客户需求动态; 2、客户关系管理:通过客户拜访等形式提高客户满意度,及时处理客户异议和投诉,建立、巩固均衡的客户关系平台; 3、负责商务谈判和合同的签定的全过程; 4、应标过程管理。 任职要求: 1、大专以上学历,2年以上环保行业市场拓展经验; 2、工作积极主动,具有团队合作精神和助人的心态; 3、有一定的市场洞察力,有成就事业的决心、责任心; 4、拥有丰富的商务谈判经验,公关协调活动能力强。
岗位职责: 学习并掌握电信业务知识,上机操作,兼带手机终端销售 任职资格: 学习能力强,执行力强,电脑操作熟练
工作职责: 1 负责物料和成品的出入库操作,及库存管理工作; 2. 及时、完整、准确登记库存台账,确保帐、卡、物相符; 3.合理分配货品库位,了解所存库存的质量现状,避免存货超储、短缺、毁坏等现象; 4. 在日常工作中提出改进方案,确保仓库空间得到充分利用; 5. 确保日常工作安全无事故,日常操作按照SOP和GMP要求严格执行; 6. 定期汇报仓库库存台账及相关管理报表; 定期检查仓库现场的各项设施设备并记录,发现异常及时上报; 7. 负责仓库的日常巡检,发现仓库现场有任何偏差和异常情况及时上报; 8. 负责仓库的日常清洁工作; 9. 负责仓库的定期库存盘点工作; 10. 完成上级主管安排的其他工作。 任职要求: 1.中专及以上学历; 2. 1年以上物流仓储相关领域工作经验,必须有医药/医疗行业工作经验(重点要求,不符勿投); 3. 熟悉物流仓储作业流程; 4. 熟练掌握仓库中物料收、发、存、退相关程序及要求,有GMP经验者优先考虑; 5. 熟练操作库存软件和office办公管理软件; 具备一定的沟通协调能力和应变能力; 6. 具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力。
岗位职责: 1、制定个人销售方案、计划,严格按照公司销售价格及交房标准进行销售; 2、负责公司楼盘的推介,接待客户促进成交; 3、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系; 4、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务; 5、负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告; 6、协助销售主管处理一般日常事务; 7、维护售楼现场设施的完好及清洁。 任职资格: 1、中专及以上学历,专业不限; 2、2年以上楼盘销售工作经验,业绩优秀者优先; 3、熟悉当地房地产市场及相关政策法规,热爱房产纪经行业,有工作激情和进取精神; 4、具有较强的沟通与谈判能力,出色的营销技巧、销售技能与说服能力; 5、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。
岗位职责: 1.负责日常客户的接待工作,提供售后服务,配合完成市场调研及其他相关工作; 2.负责处理客户的投诉、业务联系工作、管理客户的档案和车辆档案; 3.跟踪服务客户的车辆维修工作,与客户做好沟通工作; 4.协助保险业务员做好保险应收款回款工作的跟进; 5.对于增加的维修保养项目及时通知用户,取得用户认可后,完成相关内部任务委托; 6.负责检查修好的车辆,完成客户交车工作。 面议! 任职资格: 1、责任心强,良好的团队合作精神; 2、有一年或一年以上的汽车售后服务经验,工作灵活,愿意钻研; 3、对汽车行业有自己一定的了解和认知。
岗位职责: 1.负责车辆维修保养工作。 2.负责本工位设备及使用工具的维护、管理。 3.负责工序质量的自检。 4.负责工位区域环境的清洁和保持。 5.完成上级交办的其他工作 。 任职资格 1.持驾照,机修工作经验。 2.吃苦耐劳、责任心强。 福利待遇: 1. 科学合理的绩效考核体系以及具有竞争优势的薪酬制度; 2. 标准工作时制,劳逸结合,让员工与家人共享美好生活! 3. 法定福利 社会保险:根据国家规定缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业五大社会保险,保障员工权益; 住房公积金:为员工住房提供保障,改善员工住房条件; 国家法定节假日:包括年假、婚假、产假、丧假等。 公司福利: 节日福利:元旦、春节、端午、中秋发放节日补贴,让您在节日倍感温暖; 补贴:午餐补贴、高温补贴。 欢迎求职者投递简历!
岗位职责: 1、负责进店客户的接待及产品介绍; 2、了解和发掘客户需求及购买愿望,给客户提供合理化建议; 3、对客户提供专业的咨询服务; 4、维护客户关系,完成销售任务; 任职资格: 1、专科及以上学历,汽车营销、市场营销等相关专业; 2、可接受优秀的应届毕业生; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。 福利待遇: 入职即缴纳五险一金,技能提升培训,公平通透的考核机制,团队旅游,饭补、话补、过节费、生日福利、带薪年假、降温费等
岗位职责: 1.负责事故车辆的维修接待,确定事故车辆的出险性质,判断维修类别,对事故车辆进行估价。 2、同各车间主管、备件人员及其他车间人员密切配合,做好事故车辆的零部件估价、维修、定货等工作,确保质量和工期。 任职资格: 学历:大专及以上 年龄:20周岁以上 工作经验:有相关事故接待经验
岗位职责: 1负责指定区域公司产品的销售与推广,管理维护客户关系; 2、根据公司市场营销计划,推动并完成区域销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加公司产品的销售范围: 4、负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析,并制训产品销售推广策略 5、负责销售区域内公司市场推广活动的策划和执行; 6、建设并管理区域销售团队。 职位要求: 1、3年以上渠道销售相关工作经验,孰悉军工、训练器材市场,有军工、安防系统经历者优先 2、需要具有良好的组织能力、沟通能力、商务谈判能力,富有责任心和团队合作精神; 3、做事积极主动,能吃苦耐劳,有良好的营销职业道德和素质; 4、要有一定的团队管理工作经验。
职位要求: 1、电子、计算机、营销类专业,大专以上学历,能适应经常出差; 2、两年以上销售工作经验,能独立开拓市场; 2、有激情,有较强的沟通协调能力和团队合作精神; 3、学习能力强,对高新技术产品销售有深厚的兴趣和爱好; 4、适应偶尔短期出差,从事过广电行业销售经验者优先。
岗位职责: 1、熟悉EPC项目投标市场;负责客户的搜集与开发。 2、有极强的进取精神、目标导向,具备一定的行业资源和较强的商务公关能力,擅长关系开拓及维护; 3、具备良好的资源整合能力,能够有效利用各种优势资源。 4、了解各类互联网工具的使用(论坛、贴吧、抖音、快手、小红书等等),负责运营公司自媒体账号。创作视频内容,提供内容输出。 市场开发占比50%+新媒体运营占比50%;各项工作内容量不多;周末双休无加班。 任职要求: 1.年龄25-40岁之间,市场营销等相关专业,有一定的市场拓展经验; 2.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力; 3.对市场工作有较高的热情,有一定的视频、图片剪辑美化技能,负责视频主持口播及宣发。有一定的抗压能力; 4.有政府关系资源或设计院、施工企业客户资源者优先 特别申明:我们是建筑设计公司,不是专业的自媒体运营公司。非诚勿投!提高公司的品牌形象和行业影响力。
岗位职责: 1、熟练掌握汽车质量担保政策及业务知识,认真执行保修政策; 2、认真检查索赔车辆,做出鉴定,负责故障原因分析,结合质量担保政策,判定是否符合索赔要求; 3、按照相关索赔条例办理索赔申、请及相应索赔事物,如索赔、保修单据的填报,索赔旧件管理等; 4、主动收集反馈有关车辆质量方面的信息; 5、定期整理和妥善保存所有的索赔档案; 6、上级领导分配的其它任务。
岗位职责: 1、熟悉国家、省、市有关物业管理的法律法规及行业标准、规范; 2、热爱秩序维护工作,服务和服从命令意识强,有一定的管理能力、沟通能力、组织能力和语言表达能力; 3、工作细致、责任心较强具有爱岗敬业、团结协作、良好的职业道德。 任职资格: 1、退伍军人/有保安员证优先 1、具有爱岗敬业、团结协作、良好的职业道德;高中及以上学历,身高170cm以上,年龄25-50岁之间,无犯罪记录; 2、具有物业管理工作经验,相关专业知识和组织、协调、管理、表率、自律等基本素质; 3、具有高中以上文化程度
岗位职责: 任职资格:
岗位职责: 1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定,将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位; 2、处理销售部或其他部门发来的预定单; 3、及时按工作标准及程序进行预定变更,取消等数据处理; 4、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息,做好预定准备工作; 5、为客人办理入住登记手续,安排房间,尽可能满足客人的合理需求; 6、为客人办理换房、加床续住等手续; 7、负责保管、制作和发放客房钥匙卡; 8、按规定填写、录入并统计入住散客及团队登记单; 9、保持前台清洁整齐,检查所需表格、文具和宣传品是否齐全,并报告前台领班; 10、认真核对上一个班次输入电脑的客人资料,及时准确的输入当班的客人资料; 11、按规定登记、录入和发送境外客人户籍资料; 12、认真细致做好交接班工作,保证工作的延续性; 13、协助前台收银员为客人做好结帐工作; 14、完成经理交办的其他工作任务。 任职资格:身高163cm以上,形象好,能够进行简单英语交流
礼宾部领班岗位职责 1.向礼宾部主管负责,协助主管做好部门管理工作; 2.主持班前、班后会,检查员工仪容仪表; 3.检查行李房行李的登记及保管情况; 4.检查每班组员工维护、保养设施设备的工作; 5.合理安排当值员工带房、送报纸、留言、传真、用餐等各项工作; 6.负责做好租车及预订的服务; 7.为宾客提供租借物品等服务; 8.维护大堂的正常秩序; 9.检查当值员工的工作状况,保证客人得到满意的服务; 10.了解酒店的服务设施和所有活动,解答客人的各种疑问,确保重点宾客得到特别服务; 11.做好每天对本班次员工的考核记分工作; 12.必要时接受主管委托,代理其工作; 13.完成上级交办的其它任务; 任职资格:身高175cm以上,有同岗位管理工作经验