安徽省
小区夜班安保,年龄要求60岁以内,上班时间19:00-7:00,月休四天
岗位要求: 1.负责仓库日常物资的出入库、码放、保管、验收等工作; 2.负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作; 3.遵守安全操作规程进行驾驶、操作叉车,做好车辆保养及清洁工作; 4.定期核对仓库数据并盘点。 任职要求: 1.有叉车证,有仓库工作经验; 2.熟悉物流仓储业务流程与规范; 3.为人正直、踏实肯干,可以积极配合上级要求的安排协助工作。 4.能接受加班。
岗位职责: 1、区域销售人员职位,在上级的领导和指导下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务,公司也会提供相应区域的客户资料; 3、了解和开拓客户需求及购买愿望,达成销售合同的促成; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 任职资格: 1、专科及以上学历,专业不限,市场营销等相关专业优先; 2、有销售行业工作经验或对销售感兴趣的应届毕业生; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,有良好的道德品质; 销售方式:面销陌拜 福利待遇:1.优厚的薪酬:底薪+全勤+业绩+绩效综合薪资达到8000左右,优秀者可达到月入过万不是问题。 2.公司交通方便,饭补,交通补助,不定期的公司团建 3.重视培训,带薪培训,并且公司员工平均年龄年轻,工作氛围超级轻松,欢迎加入我们
保洁岗位职责: 1、负责楼道杂物的清理,楼层内各扶手、门窗、电表箱、消防栓、排风口、信箱、楼道开关、灯具的擦抹。 2、、时刻保持小区各楼宇大堂清洁, 3、及时清洗公共部位的乱涂、乱画、乱张贴的广告、标语等; 4、清洁楼宇各大堂门窗、通道雨棚、公共走廊楼和电梯的卫生。 任职要求:年龄65岁以内。工作时间:上六休一,每天7.5小时。
岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、有相关工作经验者优先; 2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 3、年龄18-50岁,身体健康 4、服从管理执行力强 晋升空间:店员——星级店员——组长——部门主管——合伙人店长
岗位职责:1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务; 3、做好门店各个部门的分工管理工作; 4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 9、负责对员工的培训教育。 任职资格:1、大专及以上学历,专业不限; 2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验; 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行; 4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
岗位职责: 1、在收银主管的直接领导下,做好收费结算工作; 2、领取、使用、管理和归还收银备用金; 3、制作、打印、核对收银相关凭证; 4、汇总收据、发票,编制相关报表; 5、根据收款凭证登记现金和银行日记账,并将凭证送至会计; 6、妥善保管收银设备。 任职资格: 1、高中以上学历,会计或财务专业优先; 2、有会计证、有出纳工作经验者优先; 3、熟练操作计算机,形象气质佳、工作严谨; 4、具有良好的敬业精神,较强的学习能力和沟通能力。 晋升空间:店员——星级店员——组长——部门主管——合伙人店长
岗位职责: 1、配合总部的各项营销策略的实施,负责店面生鲜部的管理工作, 2、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 3、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 4、掌握门店各种设备的维护保养知识; 5、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 7、负责对员工的培训教育。 任职资格: 1、3年以上生鲜管理工作经验,具有较强的店务管理经验; 2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行。
岗位职责: 1、机械加工,车,铣,钻, 任职资格: 1、能够看懂机械加工的相关图纸,并依照图纸施工; 2、具有最少三年或者以上操作手动或数控车床、磨床、钻床、铣床等机械加工设备。
【职位描述】 1、为客户提供养老规划、理财规划、资产传承、保险金信托等咨询服务 2、为客户对接公司资源及提供综合服务 3、为学员或客户提供培训或宣讲【职位要求】 1、25-45岁,大专及以上学历 2、沟通能力、表达能力强 3、有销售、培训经验者优先【薪资待遇】 1、周一至周五上班,周末双休 2、启航津贴+训练津贴+销售收入 3、免费培训、免费旅游等各种福利
肥西国风新材料(老厂)招聘操作辅助工6人 1、待遇:上四休2,月工时240左右 20/h*12小时记薪240/天 待遇:包吃2餐,包住宿4人间,综合工资5000左右,每月20号发工资 要求:30-46周岁男性,中专中及以上学历,非流水线) 费用明细:需要体检(免费)+住宿押金50(随走随退)
肥西长白班机电组装+包吃住+单招生+暑假工+自由活 【生产产品】主要生产小机电配件组装(活轻松)外包小厂 【招聘要求】:包装·装配.皮革包裹··检验员18-45周岁男女不限,黑户可以接收 【工资待遇】学生工:150元/天包吃住(工期绑定8月31号做不到工期后面一个月按140元/天),社会工17元/时+餐补20元/天,中午吃饭1小时 下午0.5小时,计薪10.5元/时 长白班,26天班 【上班时间】:早8:00晚8:00,长白班,月休4天 【伙食情况】:厂区包两餐或餐补20元/天。 【住宿情况】:住宿免费,住宿6人间,住宿免费水电公摊 【薪酬发放】:28号发放上月工资 5000-6500左右 【押金明细】:100元住宿押金,离职即退
肥西乐之味长期工长白班包吃两餐+接受短期工 工资:180元-220/天,加减±班按16/小时,年龄:18-55周岁 时间:早8晚20,免费办健康证,内容:打包,贴标签,操作机台,简单活
岗位职责: 1、负责户外广告销售,完成销售目标 2、定期拜访,与客户进行沟通,做好客情维系。 3、深入挖掘客户营销需求,负责做好客户的开发,攻关,回访等工作,建立良好沟通渠道。 4、执行公司的销售策略及政策,达成业绩目标; 5、归档和更新所有目标客户拜访、协议、服务条款等有关的文件和数据,确保信息在数据库中得到正确的维护。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限,身体健康,形象端正,性别不限 2、具有销售工作经验或者之前从事过广告行业者优先选择; 3、具备良好的沟通能力,有很强的自我学习能力和适应能力, 4、勤奋坚韧,有在广告行业挖掘潜在客户的决心和恒心; 5、有团队合作精神,能快速融入新环境工作; 6、新人可以培养 薪酬福利待遇: 薪资范围:12000-20000元/月 底薪:4000-10000元/月 1、完善的职前及在职培训; 2、良好的工作环境和团队氛围; 3、定期体检及节日礼物; 4、带薪休假:公司根据法律规定提供法定节假日及年假、婚假、产假等; 5、薪酬:基本工资+个人业绩提成+社会五险+奖励; 6、生日礼物:公司为每位员工派送爱心礼物,并送上温馨祝福; 7、周六周日双休
岗位职责: 1、根据公司安排,与客户单位沟通,为客户提供保险咨询服务; 2、根据公司安排参加公司组织的相关业务知识培训和辅导; 3、拓展客户资源,根据客户需求提供保险方案,办理保险事宜。 任职资格: 1、全日制大专及以上学历; 2、有较好的沟通表达能力,性格开朗,团队意识良好; 3、有较强的客户服务意识; 4、有销售经验、有驾驶证会开车优先考虑。 如有意向在瑶海区就职,请直接联系张女士,电话:18655121616 在肥西县就职,请直接联系石先生,电话:18096690993 在肥东县就职,请直接联系郭女士,电话:18134528986
岗位职责: 1.对于报案能够迅速、及时的现场查勘,并收集相关信息; 2.案件定损能够及时、准确; 3.一次性告知客户理赔所需材料,并指导客户办理后续理赔。 任职资格: 1.全日制大专及以上学历,汽车制造类、保险类、工程类专业优先; 2.具有C1(以上)驾驶资格,能熟练驾驶; 3.善于沟通,具有交强的语言表达能力; 4.能吃苦,有强烈的责任心和客户服务意识; 5.熟悉保险基础知识、掌握汽车的构造及原理。
岗位职责: 1. 对于报案能够迅速、及时的现场查勘,并收集相关信息,核定保险责任; 2. 案件能够合理定损; 3. 一次性告知客户理赔所需材料,并指导客户办理后续理赔。 任职资格: 1. 全日制本科及以上学历,保险类、医学类、工程类、财务类专业优先; 2. 具有C1(以上)驾驶资格,能熟练驾驶; 3. 善于沟通,具有交强的语言表达能力; 4. 具有强烈的责任心和客户服务意识。
岗位职责: 1、负责公司日常专用车辆驾驶; 2、协助公司领导开展商务接待,熟悉商务接待礼仪; 3、负责公司车辆的保险、保养、清洁、维护、违章、索赔、年检等事务的办理,保持车辆整洁; 4、正确执行驾驶操作规程,严格遵守交通法规; 5、严格遵守公司车辆管理制度,严格执行驾驶员岗位操作规程; 6、服从公司领导安排,完成其他事项任务。 岗位要求: 1、C1驾照; 2、年龄26-30岁,男性; 3、三年以上机动车驾龄; 4、熟悉车辆年检、保险、索赔办理等程序; 5、具有良好的驾驶技术和安全、服务意识,身体健康、为人正直、踏实,工作积极主动; 6、具备良好的办公网络维护技能,懂得简单故障的处理及维修; 本岗位试用期7000-8000元/月, 工资待遇随工作能力逐步递增,胜任工作后,后期培养为项目负责人,年薪不低于20万元。 公司提供相关培训;享受五项社会保险、带薪旅游及各种福利补贴等。 (享受国家法定假日) 工作突出者公司提供优越的晋升空间。