安徽省
岗位职责： 1、接受领导分配的服务工作，向客人提供优质服务。 2、搞好营业前后的卫生工作，保持餐厅环境整洁，确保餐具物品等清洁完好。 3、爱护餐厅设施设备，并对其实施保养、清洁，保证各种用品、调料的清洁和充足。 4、严格按餐厅规定的服务程序和服务规格进行服务。 5、熟悉菜单上所有品种的名称、单价、掌握菜品、饮料知识和服务操作技巧。 6、检查门窗，水、电、气开关，空调开关，音响情况。 任职资格： 1、年龄18-28岁，女身高158CM以上，男身高168CM以上，五官端正，身体健康，无传染性疾病。 2、具有大方、得体、热情服务的能力。 3、工作中能坚持微笑待客，不受客人情绪影响。
岗位职责： 协助做一些简单的杂活。 任职资格： 动作麻利，手脚勤快，踏实肯干，服从管理。
岗位职责： 1、执行库存管理流程、改进库存管理方法； 2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平； 3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档； 4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续； 5、完成上级交办的其他工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，物流仓储类相关专业； 2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验； 3、熟悉仓储库存管理流程，掌握进销存管理基本知识； 4、熟练操作办公管理软件，具备一定英语口语和写作能力； 5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。
岗位职责： 1、执行库存管理流程、改进库存管理方法； 2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平； 3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档； 4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续； 5、完成上级交办的其他工作。 任职资格： 1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业； 2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验； 3、熟悉仓储库存管理流程，熟悉GMP或ISO9000等质量管理体系，掌握进销存管理基本知识； 4、熟练操作办公管理软件，具备一定英语口语和写作能力； 5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。
岗位职责： 1、按所定食谱精心加工、制作面点食品； 2、注意个人卫生，操作前要洗手，工作服勤洗，保持清洁； 3、掌握蒸煮时间和用气规律； 4、认真钻研业务，不断提高面点制作的技术水平； 5、教授及培训新员工。 任职资格： 1、年龄40-50岁,身体健康,并有健康体检证明； 2、服从分配，对工作认真负责； 3、能熟练制作各种主食，包括米饭、包子、面条、馒头等； 4、热爱本职工作，有团队合作精神，为人踏实，积极肯干。
岗位职责： 1、接受领导分配的服务工作，向客人提供优质服务。 2、做好营业前后的卫生工作，保持餐厅环境整洁，确保餐具，部件等清洁完好。 3、爱护餐厅设施设备，并对其实施保养、清洁，保证各种用品、调料的清洁和充足。 4、严格按餐厅规定的服务程序和服务规格进行服务。 5、熟悉菜单上所有品种的名称、单价、掌握菜品、饮料知识和服务操作技巧。 6、检查门窗、水、电、气开关、空调开关、音响情况。 任职资格： 1、男女不限，18岁-35岁，五官端正，身体健康。 2、具有大方、得体、热情服务的能力。 3、工作中坚持微笑待客，不受客人情绪影响。
岗位职责: 1、学习和熟悉门店各个工作岗位，按照岗位标准操作； 2、配合门店管理组，实现团队分工协助。 任职资格: 1、年轻积极，18-26岁，拥有中专及以上学历 2、乐观热情，有服务意识，善于沟通，热爱挑战，抗压能力强。 3、认可公司的企业文化，拥抱变化。
岗位职责 1、上门为客户进行家电清洗、家庭保洁服务工作 2、能听从分配和安排，保证按质按量完成服务工作 3、公司进行家电清洗、家庭保洁的技能及服务营销培训，并提供清洗保洁设备 岗位要求 1、身体健康，有责任心，不怕脏、不怕苦，做事认真细心 2、年龄20-45岁，初中及以上文化，有上进心，有销售经验 3、每周一休息，不用到公司报到，
岗位职责: 咖啡及其它饮品的调制与售卖； 店铺日常运营及顾客服务； 学习咖啡知识及技能培训。 任职资格: 具有良好的服务意识，能隔提供高品质的产品以达到顾客的满意水平； 熟练掌握咖啡的调配及制作技巧，对咖啡萃取和理论有一定基础并积极学习与提升； 具备一定饮品研发能力优先。
岗位职责：加工中心操作工 任职资格：熟练数控 加工中心操作
不在合肥 ！！！驻点全国 已设的（自己选择 我再推荐简历） 天津、 石家庄； 沈阳；济南 、青岛、 临沂；郑州 ；太原；西安 、乌鲁木齐；上海 、南京、 无锡；杭州、 宁波；福州；南昌；武汉、 长沙、 襄阳；广州 、东莞、 佛山、 深圳、 南宁；成都 、昆明 、 重庆、 贵阳（集团调配或者自己选择 ） 驻点储备区域经理 若干名 男女不限 20-45岁 驻点全国大中型城市中转库 集团调配或自己选择 可双职工 甄选新设分部老板（享受公司市场区域客户资源，带引团队完成销售目标）；享受股权激励和分红权益 驻点人员 仓管员 销售员 驾驶员 财务人员 均有扩招 （驻点全国大中型城市中转库 集团调配或自己选择 可双职工） 若干名 男女不限 20-45岁；季度假 年终奖 年终红包 等福利、权益激励
岗位职责:按单验货 装箱打包（自动打包机 托盘） 跟踪发货 任职资格:身体健康 勤劳踏实 配合管理 团队精神
岗位职责: 非办理入库出库开单员！！！ 来货收货 归库上架 货架整理 按单拿货 库存盘点 任职资格:勤恳踏实 服从管理 团队精神
岗位职责： 1.对公司及城市经理负责，及时主动落实所辖片区新项目载体安装及载体画面更换拍照工作； 2.负责及时对辖区载体的全面巡视清洁维护工作; 3.负责合作客户售后服务执行及相关工作。 岗位要求： 1.年龄20-45周岁，身体健康； 2.熟悉本地路线，自备电动车； 3.诉求长期稳定发展者优先； 专职：薪资收入：4500-6500元/月：基础薪资+执行绩效+标兵奖励+团队达标奖励； 兼职：1200-2400元/月 （每周至少两天起）。
岗位职责： 1.对区域总经理及城市经理负责，负责所在城市社区媒体电梯广告、线上商城招商工作，并每日汇报具体进度； 2.主抓本地市场新增客户开发及已合作或意向客户服务工作，及时向上级反馈市场相关情况及客户需求信息； 3.按时完成上级安排的有关城市运营的其他工作。 任职资格： 1.诚信、热情、活力，具备良好的执行力和努力上进意识； 2.善沟通且亲和力强，具备基本商务应用文写作能力； 3.诉求长期稳定发展，有一定的营销类工作经验，熟悉本地市场情况者优先； 薪资收入：4000-10000元/月=基础薪资+个人业绩绩效+增值业务绩效 +团队达标奖励
