合肥博众人力资源有限责任公司（合肥）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

1.无尘服车间长白班3名，长期工或3个月以上小时工，男女不限，35岁以下；
2.静电服车间长白班6名，长期工或3个月以上小时工，男女不限，35岁以下；
3.静电服车间两班倒5名，长期工，男女不限，35岁以下；
4.检验员3名，男女不限，35岁以下，
5.仓库小时工1名，45岁以下，男女不限
6.仓库管理员1名，男性，35岁以下，大专以上学历应届生亦可。综合工资5500-6000

以上长期工免费提供住宿。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责:
1、服从领导,遵守各项规章制度。
2、负责仓库日常管理工作。
3、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。
4、按仓库规定收发料。
5、仓库的安全工作和物料保管防护工作。
6、作业单据的正确开制、确认与交接。
7、每日物料明细账目的登记。
8、盘点工作的具体安排执行与监督。

任职资格:
1、高中学历以上，物流管理或财务管理等相关专业。
2、熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。
3、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作。
4、每月库存盘点，单据的整理及归档。
5、工作认真负责、细心，勤快有条理,能吃苦，能适当加班优先录用。

安徽舜禹水务股份有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

1、做事认真负责，服从领导安排；
2、思路清晰，对数字敏感，有责任心；
3、会操作电脑，熟悉ERP系统，做好日常盘点和月末盘点工作。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

岗位职责:
1、沟通意向客户，了解和发掘客户需求，为客户提供专业的购车咨询服务；
2、合理有效的开发客户资源，提高客户对优信的认同感；
3、根据客户需求推荐合适车源，陪同客户实地了解车源和介绍沟通；
4、为客户提供良好的售后服务，维系客户关系，提高客户满意度。
任职资格：
1、大专及以上学历，市场营销及汽车相关专业的优先，欢迎优秀应届毕业生、实习生；
2、性格活泼开朗，沟通能力强，渴望高薪，抗压能力强；
3、较强的服务精神，热爱二手车销售

江苏邦芒服务外包有限公司（安徽分公司）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

岗位职责

（1）负责日常接听电话咨询、留言、在线客服、远程视频、官网及官微的信息查询，并对公司的保险产品、业务规则、公司活动、疑难问题及客户咨诉等，做好业务解答和受理；
（2）负责业务分类登记，做好问题接续、传递及追踪处理。重大案件要及时做好记录和反馈；
（3）负责协助客户进行联络信息的登记和更新、提供理赔报案服务；
（4）严格遵守各项规章制度，及日常职场行为内规范；按业务流程做好咨查询服务；
（5）协助呼叫中心达成各项服务指标；
（6）按时完成上级交办的其他工作事宜。

岗位要求

（1）政治立场坚定，工作作风扎实，具备良好道德品质，不存在违法乱纪等行为；
（2）大学专科及以上学历，有客服经验可放宽学历，经济学类、管理学类、信息科技类、法学类、理工类等相关专业，金融、保险等相关专业优先；
（3）普通话二级甲等及以上，口齿清晰、音质甜美；视频坐席相貌端正、体态匀称；
（4）具有良好的团队意识，善于学习、学习及责任心强、诚实敬业、吃苦耐劳；
（5）熟练掌握个人电脑及办公软件的操作，打字平均速度在60-80字/分钟；
（6）有呼叫中心客户服务相关工作经验者优先。

安徽邻几便利店有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-8千

岗位职责：负责便利店仓储物流中心开电动托盘车分拣整件饮料、泡面、牛奶，矿泉水等，及现场6S管理，月休4天，工作时间8：30-17：30，工资模式基本工资加绩效，基本工资1600，加班工资400元，餐补250，房补340，生日福利200、端午、中秋、春节100-300不等，满一年享受5天带薪休假。

任职资格：年龄18-40周岁，男士身体健康、无传染病及狐臭等刺激性不良体味、无精神异常、无明显伤疤、无身体缺陷，无色盲，无纹身和无夸张发型发色
，五官端正，吃苦耐劳，动手能力强！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责：
1、接受领导分配的服务工作，向客人提供优质服务。
2、搞好营业前后的卫生工作，保持餐厅环境整洁，确保餐具，部件等清洁完好。
3、爱护餐厅设施设备，并对其实施保养、清洁，保证各种用品、调料的清洁和充足。
4、严格按餐厅规定的服务程序和服务规格进行服务。为客人细节服务。
5、熟悉菜单上所有品种的名称、单价、掌握菜品、饮料知识和服务操作技巧。
6、做好安全保卫，节电节水工作。检查门窗，水、电、气开关，空调开关，音响情况。

任职资格：
1、五官端正，身体健康
2、具有大方、得体、热情的服务的能力
3、工作中坚持微笑待客，不受客人情绪影响

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1万

岗位职责:
1、确保焊接生产工作顺利进行，根据作业标准书负责焊接现场夹具设备的调整工作，并记录工作进度和工作结果，及时准确地与对班进行工作交接。
2、负责维护和保养改善场地设备，开展夹具二级保养工作，为提高生产效率进行夹具改善工作。
3、当接收产品质量不良的夹具精度调整单后，对夹具实施精度调整，并达到质量要求。
4、根据设备5S清扫基准，对切割机、砂轮机、车床、锯床、折边机等，进行设备的5S实施和管理。
5、操作MES系统，对夹具异常时间进行统计以及分析
6、完成车间改善工作，并达到预期效果
7、遵守公司环境相关规章制度，操作规程
8、正确佩戴劳保防护用品
9、积极参加安全培训，了解安全环保知识，提升安全生产技能

任职要求：
无经验者要求中专及以上，机械和模具相关专业应届生。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责：遵守本公司EHS方针、制度、规程等，吻合法律、法规、政策及与EHS有关的国家标准及行业规范，带领团队满足公司ISO45001/ISO14001质量管理体系要求。
2）带领部门团队，特别是消防安全、仓库运行、物流安排，起草与EHS有关的程序SOP/WI，并在使用前、上岗前进行相关EHS培训；
3）对团队进行指导、培训，通过考核、激励，保持团队工作技能的持续提升，包括入库、出库、原材料均化预处理等岗位人员；
4）与供应链管理部门其它岗位协作，建立库存周转率目标。利用ERP系统，仓库数据准确、透明、实时是实现目标的基石；
5）设定先进先出FIFO目标，满足IATF16949体系要求。物资品类与库位秩序，是实现目标FIFO及服务效率的必要条件；
6）物资出入库审核、签收、监督复核，对接IQC检验结果；需要进行标签转换的情况，或者增加标签，标签内容填写（打印）标准、真实、准确，具备完整的可追溯；
7）现场物资数量变动、移库、质量状态等，保存好原始凭证，以凭证进行ERP数据采集，确保真实及实时；原始凭证、票据归档储存，便利采购及财务开展作业；
8）依据财务日程表开展盘点活动，配合财务完成盘点报表等；
9）配合质量保证部接待客户来访，做好仓库现场6S、化学品分区管理、物质标识清晰准确；
10）做好仓库人员，包括叉车驾驶员、搬运人员配置，招聘计划，组建好仓库团队成员，应对业务量、作业量的变化；
11）监督、指导、支持下属员工开展工作；参与、协助下属员工的操作、职业的诉求。

任职资格：年龄：25-40岁之间，女性，高中及以上文凭，会Word和Excel软件。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

【合肥联宝配套】长白班常年招聘
主要工作为笔记本电脑主板包装检测，非流水线
【招聘岗位】操作工
【招聘要求】年龄16-36周岁，男女不限，学历不限，身心健康，不用体检
【薪资待遇】月综合工资在5500-6500元
【工作环境】恒温车间，不穿无尘服，全坐班，工作环境舒适
【工作时间】长白班，18/小时， 198/天，  8:30-20:30计11小时/班，午饭一个小时，晚饭一个小时，下午休息半小时，
【住宿条件】 需要租房，住房补贴200元
【就餐情况】一天补助18元，食堂在厂内
工作地址:合肥市联宝工业园区内