六安开发区

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-50
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-6.5千

岗位职责：按照要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务

任职资格：吃苦耐劳，服从安排，身体健康，能适应两班倒

六安开发区

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-50
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6.5千

岗位职责：负责皮革布料贴合，包吃住，购买社保，两班倒

六安开发区

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5.5千

岗位职责：检验皮革不了情况，两班倒，工作轻松

任职资格：包吃住，购买社保

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.6万

岗位职责：
1、市区本部销售平台、组织发展体系搭建；
2、团队绩优体系推动、建设；
3、创新销售模式探索；
年龄学历要求：
35岁以下，本科及以上学历，保险，金融和营销类专业。
专业技能要求：
保险业务一线组训、培训岗位3年以上工作经验，同业职级科室主任及以上，愿意到省内地市机构工作优先，认真负责，组织能力强、勇于创新、乐观积极。

百胜餐饮（安徽）有限公司（肯德基/必胜...

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

【工作内容】
1. 外场：餐区配餐、发餐、清洁及基本的顾客服务等工作
2. 内场：食品制作（解冻腌制、预制产品等）、清洁工作（器具清洁等）、开店打烊
【任职资格】
1. 年龄满18周岁
2. 热情开朗、正直诚信、有团队精神；
3. 适应快节奏、高效的工作环境，乐于从事餐饮连锁零售业；
4. 能接受早、中、晚轮班工作时间。
【薪酬福利】
1. 综合薪资3000-4000元/月；
2. 早晚班特殊时段享3元/小时补贴，月工时满167小时奖励350元，167小时-202小时按1.5倍计算，法定节假日3倍薪资；
3. 入职即享受五险一金
4. 月休4-8天，享受5-15天带薪年假（全职根据工作年限）
5. 工作期间用餐可享有员工优惠套餐价；
6. 工作餐厅就近分配。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责：
1.负责所属区域防水卷材、防水涂料等产品的销售；
2.及时收集项目信息，做好项目信息的反馈与关系维护；
3.做好市场调研分析、客户开发、订单回传、售后服务以及回款事宜；
4.定期拜访地市代理商（经销商），积极拓展防水市场；

任职资格：
1.大专以上学历，相关建材类产品销售经验优先考虑；
2.身体健康，无不良记录，能够吃苦耐劳，沟通能力强；
3.出色的市场分析洞察能力，有一定的建材营销知识与技能；
4.提成1-3个点，待遇上不封顶

六大福利：
1.五险：医疗、养老、工伤、生育、失业保险
2.补助津贴：午餐、通讯、交通、工龄补贴
3.生日关怀：生日祝福+生日礼物
4.节日礼品：春节、端午节、中秋节、妇女节特别礼品
5.职业培训：不定期举办职业素养和职业技能等培训
6.职业发展：广阔的职业晋升空间+完善的薪酬竞争体系

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-1万

18-40周岁，大专（高技）学历，机械类相关专业优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.3万

岗位职责:1.工作沟通能力强，有相关工作经历年限优先考虑
2.能独立开发客户，负责接单跟单一系列流程
3.业务员熟练掌握公司产品并对外销售
4.做出产品报价前，应了解客户基本信息
5.能熟练掌握英语，英语八级以上

任职资格:1.性别不限
2.能接受出差和加班要求
3.心理素质好抗压能力强
4.能吃苦耐劳，执行能力强

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 40以下
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.1万

安徽正阳机械科技有限公司是一家从事智能低温谷物循环烘干机、节能型热风炉、生物质颗粒炉的研发、制造、销售及售后服务一体化的中国最大的粮食烘干产品专业制造商之一均，系列产品多年畅销全国主产粮区，综合销量多年排名全国第一，营销团队的销售经理每年的人均收入均达到20万元以上。
岗位职责:
1.负责销售公司产品的销售及推广；2.负责开发客户资源，提供良好的售后服务；3、负责维护客户关系，做好市场相关的各项业务事宜；
任职资格:
1.大专以上学历，40周岁以下，一年以上工作经验；
2.较强的沟通、协调能力和团队协作能力；
3.具有良好的职业道德，务实、能吃苦耐劳；
条件优越者，可适应放宽。

六安开发区

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-6千

岗位职责：
1. 负责仓库日常货物的进、出，根据客户要求制作标签及条码，并维护ERP数据，确保数据准确性；
2. 对仓库进行合理化布局和管理， 科学合理利用空间及库位，及时消除各种安全隐患，确保账、卡、物一致；
3. 按要求进行月度、季度盘点工作，并对盘点结果进行核查并落实责任；
4. 结合货物实际情况安排不同的物流模式；
5. 完成上级领导交代的其它工作；
任职要求：
1. 2年以上仓库工作经验，能够接受夜班；
2. 熟悉仓储作业流程，及相关仓储设备的使用和维护规划；
3. 有ERP系统使用经验；
4. 工作仔细，认真负责，有一定的沟通协调及问题处理能力，抗压能力强。