安徽省
职位信息 岗位职责: 1、执行库存管理流程、改进库存管理方法; 2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平; 3、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档; 4、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续; 5、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、初中及以上学历; 2、1年以上相关工作经验; 3、熟悉仓储库存管理流程,熟悉ERP系统,掌握进销存管理基本知识; 4、熟练操作办公管理软件; 5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强。
1、能吃苦耐劳、具有团结精神,能服从上级领导的安排 2、能简单认字 3、无不良嗜好 4、负责后道品检、模切 5、40岁以下
岗位职责: 1、在公司安排下,负责所在区域的日常客户维护工作。 2、协助公司运营部门(前期一并负责)对其所签大客户的订单管理、跟单统筹及物流配送工作。 3、协助公司不断完善、优化对大客户的开发及运营管理制度及流程。 4、协助公司不断优化对大客户市场资源配置,节约招商及运营管理成本。 5、协助公司(前期一并负责)及时处理大客户投诉及售后服务工作。 6、具体协调和衔接对大客户的技术支持和技术保障工作。 7、协助上级领导制定年度、季度、月度销售计划和经销商管理制度,就经营管理方面向公司提出自己的合理化建议。 任职资格 1、25岁以上、3年以上销售相关工作经验; 2、具有良好的人际沟通、分析及解决问题的能力; 3、有较强的事业心,具有团队配合性,服从直属领导工作安排; 4、具有较强的抗压能力,敢于挑战自我。
岗位职责: 1.对接开发政府IT项目,负责项目的前期筹备、招投标、合约、实施、验收和回款等全流程工作。 2.解决项目过程中遇到的问题,推进项目进度。 3.客情开发和维护。 任职资格: 1.了解项目型销售,有项目型销售经验为佳。 2.年龄24-35岁,愿意跑项目。 3.推进客户关系和项目进度的能力佳。 4.有职业素养。
岗位职责: 1、熟悉所在商品部门的商品名称、产地、厂家、规格、用途、性能、保质期限; 2、遵守超市仓库管理和商品发货的有关规定,按作业流程进行该项工作; 3、掌握商品标价的知识,正确标好价格; 4、熟练掌握商品陈列的有关专业知识,并把它运用到实际工作中; 5、搞好货架与责任区的卫生,保证清洁; 6、对顾客挑选后、货架剩余商品进行清理并作好商品的补充工作。 任职资格: 1、高中以上学历; 2、有大型商场或超市工作经验者优先; 3、品貌端正,热爱零售行业,吃苦耐劳,责任心强,身体健康,有很强的敬业精神和良好的心理素质; 4、具备简单的计算机操作技巧,了解商品分类和存储知识; 5、能够胜任繁重的体力工作,能适应中夜班调休安排。
薪酬待遇: 1、无责底薪3500+高提成+奖金+各类补贴=月入过万 。 正常新人平均工资可达5000+ ,认真努力三个月10000+ 2、上班时间:9:00--12:00 13:30--17:30 不加班 双休 3、 双休 法定节假日正常休息 年假18-20天 交社保 4、节假日前后老板发红包,买奶茶 福利及公司特色:生日补贴(200元红包) 集体下午茶 每年安排团建一次,旅游一次,体检一次,每年母亲节父亲节公司代表发放福利给父母 工作职责: 1:公司提供客户,无需外访客户,无需面谈客户,通过电话联系客户之后微信跟进成交 2:工作主要为:企业资质升级、资质维护、资质营运、资质代办及营销等等 任职要求: 1:性别不限,年龄18------35岁 2:无经验者公司将提供一对一完善的培训
岗位职责: 1,根据市场营销计划,完成部门销售指标 2,开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围 3,辖区市场信息的收集及竞争对手的分析 任职资格: 1、学历不限,20-34岁,有销售经验者优先 2、外向、开朗、能主动与人交流 3、具有独立工作的能力,责任心强 4、良好团队合作精神 薪资待遇: 1、无责3500+高提成+补贴+各种销售奖金=月入10000以上 2、9:00-12:00 14:00-18:00双休,不加班 3、 五险,法休 4、七小时工作制 5、年假20多天 6、生日礼品,过节费,过节礼品,父母亲节各200元 7、年终礼品,年终奖每个人都有500 800 1000 5000 8、每年一次体检 9、氛围好 10、全国十家分公司 上班地址:潜山路与皖合路交口,华地金融中心
岗位职责: 1.负责设备安装调试工作; 2.负责设备的打包、发货,整理设备发货前所需配件等相关工作; 3.负责对客户技术和使用等方面的培训工作; 4.负责现场或者远程协助客户,解决设备安装后的各种使用问题; 5.部门安排的其他工作。 任职资格: 1.中专及以上学历,机电一体化专业,能适应出差; 2.无经验要求,可培训; 3.对工作认真负责,有责任心,能吃苦耐劳,有良好的团队协作精神。
岗位职责:对接分公司,根据机构业务发展与要求,严格落实经营管理,建立管理体系,助力各类业务活动的顺利开展。组织实施职场训练,组织实施各类会议,协助支公司经理制定营销发展计划和推动方案,协助组织策划各类激励活动,编制和管理各类考核与业务统计报表。
岗位职责: 1、熟悉轮转印刷工艺要求与检验标准,熟悉轮转印刷设备操作和保养。 2、根据生产工单准备相关原材料并按生产流程和生产计划有序执行生产; 3、排除生产中的困难,在交期内保质保量完成生产任务
岗位职责: 熟练独立操作机组柔版机,欧米特10色12色柔印机。懂得机器保养。
岗位职麦: 1、接待展厅到访客户,了解客户需求推荐相应车型, 2、熟悉公司车型产品,签订汽车销售合同; 3、办理提车手续,完成交车, 任职资格: 1、学历不限,接受应届毕业生; 2、有行业销售经验,善于沟通优先; 3、有较强的服务意识; 4、有4S店销售或房产销售经验者优先。
【工作内容】 1、为高净值客户,提供全生命周期、全财富周一站式养老、健康和财富管理的专业服务期 2、负责医养融合养老社区讲解,参观体验,让有高品质养老需求的客户锁定未来稀缺的养老资源 3、与荷叶健康合作,打造一站式居家养老,配备私人医生、居家智能改造 【任职要求】 1、年龄:25-45岁 2、学历:大专及以上,特别优秀者可放宽
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有责任心,能承受较大的工作压力。
岗位职责: 向客户提供综合金融一站式服务,做客户的保险专家,理财顾问以及生活助手。我们的产品涉及到生活的方方面面。 1.车辆保险 2.企业财产保险、企业团体意外(员工意外保险)、医疗、养老保险 3.家庭财产保险、家庭个人意外、医疗、养老保险 4.小孩教育、婚嫁、创业保险 5.分红保险、万能保险、投连保险 6.信用卡、信托基金 7.股票,基金,证券 8.卖车:平安好车;卖房:平安好房 9.好医生:专家在线指导 10.平安优惠多:提供网上生活用品,平安客户打折
市场家装大客户代表8-12K 中国百强企业 深耕安徽25年 团队应聘,薪资另谈。只要你敢谈,没有不敢开!!! 【薪资待遇】 1、底薪+来单奖励+高提成+年终奖励 综合薪资1w+ 根据个人能力 无上限 2、定期公司团建,旅游 3、公司对接的是中高端客户群体,成单率高、提点高 4、五险、生日礼品、节假日礼品、超长年假(一般2-3周带薪) 【工作内容】 1、通过公司提供的渠道对潜在客户进行邀约,参与公司组织的市场活动; 2、负责合作小区客户资源开拓等业务,邀约客户到店沟通; 3、定期对潜在客户回访,传达公司近期活动; 4、跟进潜在客户,对接设计部门,参与谈单,促成签单; 5、熟悉掌握公司的品牌特点和服务项目,做好客户宣传。 【岗位要求】 1、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力和交际能力,具有亲和力 2、具有良好的客户服务意识 3、有责任心、集体荣誉感,有团队协作精神,善于挑战 【工作地点】(可根据地点就近安排) 蜀山区潜山路与贵池路交口新华优阁A座(华然装饰合肥旗舰店) 肥西县滨河路观澜印象S4栋(华然装饰肥西店) 滨湖新区天山路与中山路交口西侧20米路北(华然装饰滨湖店)
主要生产组装奇瑞汽车,有总装、涂装、冲焊等车间,主要辅助机器做汽车组装如装车门、方向盘、内饰等 1⃣招聘岗位:普工 2⃣薪资待遇:普工6000-7000每月,20元每小时,焊装车间21每小时 3⃣福利待遇:包吃包住,住宿在职工之家四人间,住宿免费水电费平摊。提供一天两餐工作餐。满六个月转正购买五险一金 4⃣上班时间:8.00-8.00两班倒,半个月倒班一次,有吃饭休息时间(中午半小时晚上半小时),月休四天假期 5⃣要求:年龄18-46岁(23岁以下提供薪资流水) 联系电话:15755632662石经理
岗位职责: 1、主要从事奇瑞汽车的组装及KD包装; 2、男,16-45岁要求近期未去过外地; 3、每天10-12个工时,普工20元/小时; 4、冲焊车间工种21元/小时,技工35元/小时; 5、月均5500-9000元,做六休一,包吃住。
岗位职责: 1.按酒店规定自查仪容仪表,准时上岗; 2.认真阅读交班记录,完成上一班未完成工作; 3.热情接待宾客,为客人提供良好的服务; 4.客人到店时,要主动向客人问好; 5.为客人准确快速地办理入住登记手续,合理安排好各种房间; 6.准确掌握房态并及时与客房部核对房态; 7.与各部门密切联系,做好客人的资料,信息的沟通; 8.熟练掌握业务知识及操作技能; 9.做好各类报表打印及统计工作; 10.能独立安排散客和团队的房间; 11.检查当天团队房号,并于房态核实; 12.灵活处理团队及散客增减房间及房价问题; 13.了解客情,做好突发事件的解决工作; 14.认真负责的完成主管交给的各项工作,出现问题及时向上级汇报。 任职资格:有经验者优先录取,普通话良好,高中及以上学历