• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-9千·13薪

一、岗位职责：
1、完成消防维保客户开发与销售指标，执行智慧消防软件推广策略。
2、客户开发与需求挖掘，通过电话、地推、线上渠道开发消防维保检测公司、物业公司等目标客户。
3、调研客户痛点（如维保效率低、数据不透明），针对性推荐软件功能（如自动化巡检、AI故障诊断）。
4、产品演示与销售转化，熟练演示防火智慧软件核心功能（如实时监测、维保记录云端管理、合规报表生成）。
5、解答客户技术疑问，协助客户完成试用申请与合同签订。
6、售后跟进与客户维护、协助客户完成软件部署，提供基础培训（如操作指南、数据导入）。
7、定期回访客户，收集使用反馈，推动客户续费或增购模块。
8、市场信息收集，调研竞品动态，反馈至产品优化部门。
9、整理行业政策（如消防数字化要求），提炼软件合规性卖点。
10、完成个人销售指标（如季度签约客户数、软件销售额）。
11、配合团队完成行业标杆客户案例打造。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、消防工程、计算机相关专业优先。
2、2年以上销售经验，有消防行业、相关防火软件产品推广经验者优先，熟悉消防维保检测基础术语及行业痛点。
4、优秀的沟通能力与客户洞察力，能快速挖掘客户需求；
5、学习能力强，能快速掌握软件功能及技术原理；具备数据分析意识，能通过客户反馈优化销售策略。
6、持有一级消防工程师证、消防设施操作员证书（维保方向）优先；
熟悉智慧消防物联网技术优先。
三、薪酬待遇
1、薪酬结构=固定工资+浮动工资+附加工资，综合7500-8500元/月，只要足够优秀，薪资待遇及其他条件均可面议。
2、公司提供完善的福利体系与职业发展空间，表现优秀者将获得晋升机会。
3、本岗位目标导向明确，公司设定的业绩目标清晰且具有挑战性，旨在筛选出真正有能力、有冲劲的销售精英。浑水摸鱼者请勿投递，期待有志之士与我们携手共创辉煌!

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 9千-1.5万

1、公司提供优质客户，主营车位销售。
2、负责所辖区域车位的推介，接待客户促进成交。
3、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估等。
4、按质按量完成项目组布置的销售任务。
【招聘条件】
1、品行端正，男女不限。
2、强烈赚钱欲望！热爱销售行业者。
任职资格:
1、年龄22—38岁，高中及以上学历。
2、性格外向，反应敏捷，表达力强，具有较强的沟通能力和良好的抗压能力，有强烈的上进心。
3、做过销售工作的优先考虑。
【薪资待遇】
1、薪资：底薪（3000—4500）＋提成（800—1500/个）加项目奖金，上不封顶。
【公司福利】
1、提供极具竞争力的薪酬待遇及激励机制，高于同行业平均水平。
2、上岗培训，专业知识和技能培训，专人带教。
3、不定期组织公司外出旅游、轰趴、拓展、聚餐、唱K、打球等户外活动。
4、享受国家法定节假日休假，发放传统节假日礼品等。
5、晋升空间大
置业顾问—高级置业顾问—销售主管—见习经理—销售经理—销售总监—城市副总
【优势】
1、客户资源-公司提供高潜力客户资源，无需自我寻找客户，减少销售压力。
2、发展空间-公司告诉发展，晋升空间大。

我们不仅招聘，我们在寻找创业路上的共厉艰辛的伙伴！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

1、公司提供优质客户，主营车位销售。
2、负责所辖区域车位的推介，接待客户促进成交。
3、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估等。
4、按质按量完成项目组布置的销售任务。
【招聘条件】
1、品行端正，男女不限。
2、强烈赚钱欲望！热爱销售行业者。
任职资格:
1、年龄22—38岁，高中及以上学历。
2、性格外向，反应敏捷，表达力强，具有较强的沟通能力和良好的抗压能力，有强烈的上进心。
3、做过销售工作的优先考虑。
【薪资待遇】
1、薪资：底薪（3000—45000）＋提成（800—1500/个）加项目奖金，上不封顶。
【公司福利】
1、提供极具竞争力的薪酬待遇及激励机制，高于同行业平均水平。
2、上岗培训，专业知识和技能培训，专人带教。
3、不定期组织公司外出旅游、轰趴、拓展、聚餐、唱K、打球等户外活动。
4、享受国家法定节假日休假，发放传统节假日礼品等。
5、晋升空间大
置业顾问—高级置业顾问—销售主管—见习经理—销售经理—销售总监—城市副总
【优势】
1、客户资源-公司提供高潜力客户资源，无需自我寻找客户，减少销售压力。
2、发展空间-公司告诉发展，晋升空间大。

我们不仅招聘，我们在寻找创业路上的共厉艰辛的伙伴！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

【淮南小饭盒厂】挑选岗位需求50岁以下女工。
高工资+不体检+包吃住+纯手工活
休息也有饭吃，宿舍都是下铺！
年龄：女工18-50岁，无文化要求。要干活麻利的。
主要做一次性餐具，质检，切边，打包，车间干净卫生，不穿无尘服，不过安检门。
上班时间：8:00-20:00，两班倒，半个月一转班。
薪资待遇：前一周有补贴，计件工资，多劳多得，满勤奖100，各种补贴，员工月薪资4500-7000元。每月27号发工资。
吃住：包吃两餐或者包吃1餐+15元夜补，包住宿，休息也可以吃饭，独立卫生间。
面试地址：安徽省淮南市
⚠️员工工期未满3个月

安徽瑞海船舶管理有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-55
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1.1万-1.5万

招聘岗位：

1、值班水手: 协助驾驶员负责日常驾驶台值班，甲板清洁保养，船舶靠离泊准备工作，没有重体力劳动，一天工作8个小时。

2、值班机工: 协助轮机员对船舶机舱所有动力、管路、电力、锅炉、油路等系统检修维护保养；日常集控室值班，没有重体力劳动，一天工作8个小时。
任职资格：水手、机工年龄在18-50岁。值班水手要求无色盲；值班机工要求有一定的维修、电焊、电工、钳工等基础优先。以上职位均要求政治面貌良好；身体健康，无重大疾病史,能适应航海生活状态，有团队意识和进取心，热爱航海事业。在船期间晋升快，工资随之递增,另有奖金补贴；水手、机工晋升三副、三管工资30000元/月以上。

在船期间，所有船员每人一个单独房间（房间设有无线网络、中央空调、独立卫生间、沙发、茶几、写字台,24小时热水，被褥及生活用品)。船上配有免费娱乐设施：健身器材、棋牌室、乒乓球、台球、桌游,公共区域有洗衣房等。公司发放过年过节等福利费用，有年假； 年休假往返车费报销。船舶靠港可上岸观光。

安徽瑞海船舶管理有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-50
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1.1万-1.5万

职位信息
工作内容：负责员工生活区域民用电维修，设备动力及配电转换、发电机组的维护维修。懂得电力基本安全操作规范，持有低、高压操作证，具有一定的应急维修经验。
任职资格：年龄18-50，身体健康，无传染性疾病，能适应出差。每天工作八小时制，无重体力劳动，工作轻松。有在公司长期稳定发展的打算。 公司发放过年过节等福利费用，有年假； 退伍军人优先录取。工资11000—15000。工资逐年递增，另有奖金补贴。公司提供良好的福利待遇和社会保险,期待你的加入! 请仔细阅读招聘内容。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-1.5万

招聘办理移动宽带、放号等业务及老客户维系的市场经理。要求高中及以
上学历，20-45岁，品行端正，有较好的沟通能力，良好的服务意识，责任心强，负责移动宽带、手机号码等家庭客户、中小微客户全业务办理及服务，有市场营销、销售行业经验者优先。

招聘区域：
淮南市田区、大通区、山南新区、曹庵、洛河、九龙岗；
八公山区、谢家集区、杨公镇；
潘集城区、各乡镇；
凤台城区、各乡镇；
寿县城区、各乡镇均有招聘。
根据家庭地址，就近安排工作。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1.5万-2万

岗位职责：
1. 负责项目销售现场客户接待、楼盘讲解、引领参观等工作，向客户推销产品；
2. 引导客户填写客户信息登记表，做好客户信息资料的收集、整理；
3. 负责每天售楼信息的及时录入及报表的填写；
4. 引导项目客户办理内部认购/预订登记、正式认购、现场签约等各项手续的办理及费用交纳；
5. 跟踪项目客户签约情况及按揭客户首付款、按揭手续办理情况，必要时配合客户办理相关手续。

任职要求：
1. 年满20周岁以上，专业不限，有房产销售工作经验的、或者对房产销售有浓厚兴趣的、热爱销售工作的；
2. 形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观；
3. 善于沟通，有较强的语言表达能力；
4. 意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿；
5. 高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。