• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

岗位职责：
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用；
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；
3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务；
4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；
5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；
6、积极参加培训，不断提高服务技能。
任职资格：
1、年龄18-35周岁，身体健康；
2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。
3、有餐饮类工作经验者优先考虑。
每月可调休4天。工作时间根据店面实际情况而定。

我们为您提供：
1、享受公司内部各项岗位技能培训
2、年终根据酒店的经营业绩享受年终福利

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

工作描述 Job Description:
1. 严格遵照食品准备及烹饪的方法、食物的分量规格及食物的装饰要求，确保食物按照规定标准准备。
Strictly adheres to the methods of food preparation and cooking, sizes of portions, and garnishing of foods to ensure food is prepared in prescribed manner.

2. 保持厨房的干净整洁并严格遵守酒店的卫生标准。
Maintains the cleanliness of the kitchen and strictly adheres to the Hotel Hygiene policy.

3. 及时报告任何食品加工设备的故障。
Report any malfunction or breakdown of food production machine in a timely manner.

任职资格Qualification:
1. 较好的沟通能力。
Good ability to communicate.

2. 工作经验：有同岗位工作经验（国际联号工作经验优先）。
Work experience: similar position working experience. （work experience in international chain hotel as priority）

3. 有强烈的上进心、责任感与团队合作精神，吃苦耐劳。
Strong aspiration, sense of responsibility and team spirit, hard – working.

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

岗位职责：
1、负责空调设备日常维修保养及中央空调运行参数记录、运行方式；
2、出现问题能独立解决，并向领班汇报维修结果；
3、如出现系统、设备故障，能对问题进行初步判断并报领班处理，保证维修并跟踪后续问题处理；
4、协助领班按照要求对设备运行维修和保养；
5、领导安排的其他工作。

任职资格：
1、熟悉分体空调、多联体空调、中央空调 的焊接和维修保养；
2、会操作电脑；
3、有较强暖通专业技术，有故障判断能力和维修焊接技术；
4、中专及以上资历；
5、精通暖通专业维修及保养，熟悉中央空调运行流程；
6、具有2年以上空调维修、保养，精通新风系统维修保养、熟悉中央空调机组运行流程；
7、空调工制冷中级或以上。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

一、工作内容
1、按照每日营运具体情况分配岗位（岗位内容：迎宾、餐吧、饮吧、值台）
2、负责每日的岗位卫生；
3、领导安排的其它事宜；
二、薪资待遇
1、工资3600—5500，店内员工工资基本稳定在4500-5000左右。点单、售卡有提成。
2、包吃住、氛围好。
3、咖啡馆，环境优美，每日工作量不大
4、公休每月4天，节假日对应增加。
三、晋升空间
服务员—训练员—领班—部长—店长 （本店还需要吧员一名，西厨一名）有意向可以详谈。
晋升百分百内部晋升，只要努力就有机会，新店开业，需要的人才较多！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 16-40
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 4.2千-5.8千

大—型—国—企
高—薪—诚—聘
一、招聘职位：作业员（普工/目检/辅助技术员）、品质检验员、毕业生、实习生等；80%不穿无尘服
二、职位要求：男女不限，22-35周岁，初中及以上学历，身体健康，无犯罪记录；
三、工作时间：两班倒，八点到八点，每天工作10.5小时，每月休息4天；
四、薪资福利：
1、工资待遇：16/时，月综合工资4200-5500元/月，无试用期。
2、免费食宿：免费工作餐和公寓住宿（6-8人间，配空调/热水器/独立阳台/卫生间等），宿舍区网吧、超市、理发店、球场等设施齐全；
3、工作环境：工作车间配有中央空调、冬暖夏凉、干净整洁，简单的手工操作；
4、其他福利：免费提供工作服和其他劳保用品，各项保险和意外险，节日礼品、年度旅游、带薪年假等；
5、晋升机制：公司对员工进行绩效考核，评定职能等级及工资数额，基层管理晋升：线长、班长、组长、领班、车间技术员、管理人员。

文一集团

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-5.5千

岗位职责：

任职资格：
有相关餐饮经验优先 ，餐饮服务员，传菜员
50周岁以下

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责：
1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位；
2、严格遵守各项制度和操作程序；
3、为客人准确快速地办理入住登记手续，合理安排好各种房间；
4、独立安排散客或团队的房间；
5、检查当天团队房号，并与房态核实；
6、保持前台清洁整齐，检查所需表格、文具和宣传品是否齐全，并报告前台领班；
7、认真细致做好交接班工作，保证工作的延续性；
8、协助前台收银员为客人做好结帐工作。

任职资格：
1、中专及以上文化程度，身高男1.7m以上，女1.6m以上；
2、具备基本英语听说能力，懂电脑操作；
3、三星级酒店同等职位一年以上工作经验者优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 实习
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责：
1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位；
2、严格遵守各项制度和操作程序；
3、为客人准确快速地办理入住登记手续，合理安排好各种房间；
4、独立安排散客或团队的房间；
5、检查当天团队房号，并与房态核实；
6、保持前台清洁整齐，检查所需表格、文具和宣传品是否齐全，并报告前台领班；
7、认真细致做好交接班工作，保证工作的延续性；
8、协助前台收银员为客人做好结帐工作。

任职资格：
1、中专及以上文化程度，身高男1.7m以上，女1.6m以上；
2、具备基本英语听说能力，懂电脑操作；
3、三星级酒店同等职位一年以上工作经验者优先。

合肥华威自动化有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 22-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-5千

岗位职责:
1、向上对经理负责。
2、督导管区内该班次的工作。
检查辖区内所有餐饮大厅，包厢等区域的卫生、服务质量和对完成效率负责。
3、掌握客情，安排好客人用餐、服务情况。
4、检查所管区内的维修保养情况。
5、严格执行各项工作规程。
6、做好计划卫生和各区域卫生保养计划。
7、配合主管做好各项工作。
8、处理客人投诉事宜，向上级反映情况。
9、下班后向经理汇报当天的工作情况。
10、负责申领当天需要用品和报废用品的工作程序。
11、负责各班T.K的交接，检查员工的交班记录。
12、培训员工的业务知识和服务技能，操作程序等。
13、负责本班组人员的考勤，填写员工表现月报表报部门领导。
14、指导和培训员工正确使用各种清洁剂的性能，正确使用各种机器操作和保养。
15、每天检查员工出勤，上下班情况，仪容仪表，工作效率和质量，劳动纪律等。
16、参加部门例会，每天召开班前会，传达、落实上级指示，布置上天的工作。根据员工的能力，合理安排工作，编写工作日记。
17、带头做好本班次工作，越是困难越要挺身而出。
18、要爱护和关心员工，员工有困难，作为领班要帮助解决。
19、勤巡查，发现问题及时处理，工作要仔细，效率要提高，质量要保证。
20、加强自身建设，学习业务知识，提高管理水平。
任职资格:
1、中专及以上文化水平。
2、热爱餐饮事业，有强烈的服务意识和具备一定的管理能力。
3、有二年以上中餐厅 领班工作经验。

安徽新华控股集团投资有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责：
1、协助所在项目餐厅日常经营管理工作，积极与业主方沟通维护合作关系；
2、执行公司各项管理制度并督导落实；
3、做好项目成本管控，采购验收入库及仓储标准化管理工作；
4、协助项目负责人做好人员日常管理工作；
5、负责餐厅现场管理工作，保障每日供餐需求，提供高品质餐饮服务。