安徽省
岗位职责: 1、熟练掌握公司系统,负责案场各类销售数据的录入、统计、审核工作,确保系统内的各类数据正确; 2、统计各类销售数据,完成各阶段的销售统计报表及各种分析报表,制作报表并传达至相关部门; 3、负责案场各类数据签字确认件和成果资料的整理、归档和保管,保证项目资料的完整性; 4、案场的行政内勤工作,包括考勤,物品、零用金的领用、发放、管理等; 5、协助案场管理人员,配合开盘前的各项准备工作完善; 6、上级交办的其他任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,能熟练使用word、excel、powerpoint等办公软件; 2、从事过房地产行业,熟悉房地产业务流程,一年以上同岗位工作经验, 3、做事认真仔细,对数据敏感,文档整理等事务性工作; 4、 具有较高的服务意识及负责的工作态度,能适应快节奏工作环境。
岗位职责: 本岗位为夜班 1、协调车辆到厂提货,提供车辆信息给仓库以供仓库安排备货,调度 车辆倒厂时间,平均发货量,避免仓库工作过于集中繁忙。 2、及时了解生产进度以方便车辆调度,避免出现车辆放空,降低车辆 装卸货等待时间。 3、及时了解车辆调度信息,跟踪货物在途信息,货物到货信息。 4、追踪公司包装返回事宜,保障公司包装正常流转。 5、每日提供物流报告给部门经理,销售各相关负责人。 6、整理发货,相关单据,归档备查,传递好各相关单据到各部门负责 人手中。 7、即时收录最新运输数据和运输合同。 8、协助经理对各供应商做月度评审工作。 9、及时处理货物运输过程中出现的非正常损失,处理不下者及时将信息传递 至主管处,并协助主管处理。 10、完成上级交代的其他工作任务。 任职资格: 1、熟悉生产企业物流作业流程,熟练操作WORD、EXCEL办公软件,会操作ERP等相关系统,能够积极维护公司利益。 2、中专以上学历,物流管理,管理类相关专业。
岗位职责: (14:00-22:00) 1、服从领导,遵守各项规章制度。 2、负责仓库日常管理工作。 3、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。 4、按仓库规定收发料。 5、物料进仓入库,仓位的筹划与正确的摆放。 6、仓库的安全工作和物料保管防护工作。 7、作业单据的正确开制、确认与交接。 8、每日物料明细账目的登记。 9、盘点工作的具体安排执行与监督。 任职资格:
我们有专业培训,专门的带教师傅,明确的晋级制度,迅速精英养成。[机智][机智][机智] 没房没车怎么办?没有关系,我们免费住宿,10分钟路程可到店,家用电器,一应俱全,可以在厨房任意发挥厨艺! [机智][机智][机智 岗位职责: 1、成门店经营的标准化管理、门店客户维护、业绩提升、盘点损耗管理等工作; 3、配合总部及门店的带教学习,完成公司要求的技能、知识的学习与成长任务; 4、岗位相关其他工作。 薪资待遇: 底薪+绩效奖金=月综合工资6000-7000; 任职要求: 1、高中及以上,有同岗位经验2年以上 2、勤奋务实,有进取心;有较强的责任心 3、对数据敏感,有成本意识; 4、热爱零售,意向长期发展。
工作职责: 接听电信官方(10000号)客户来电,纯接听无销售性质,主要协助客户查话费、查流量、套餐查询、办理宽带及故障报修等,解决客户问题。 任职要求: 1、年龄在18-35周岁,优秀者可放宽; 2、大专及以上学历,若本身是高中及中专毕业的社会人,正在做大专或者本科的提升,也可以报名(但是需要学信网可查到); 3、接受24年应届生。 工资待遇: 培训期:100元每天带薪培训+400餐补; 试用期(缴纳五险): 岗位+餐补400+交通补助300+话补50+绩效,综合薪资3000-4000; 转正后: (岗位+奖金+接线满意度+绩效+餐补400+交通补助300+话补50),平均工资在5000-9000。 福利待遇: 1、五险一金、年假五天、婚假13天,产假158天,育儿假每年10天; 2、季度奖金:每个季度2000-8000不等;每个节日过节费;年终奖6000+; 3、公司有免费班车、内部食堂、健身房、瑜伽馆、阅览室、员工休息室、茶歇休息区等配套设施; 4、提供免费舒适的住宿环境(单人间)。 工作时间: 培训期、试用期:朝九晚五行政班,做五休一; 转正后:排班制(早班8~12,13~17,晚班17~22),工作时长不超过8小时,下班时间不超过22点,做五休一。 工作地点:合肥市阜阳北路与金珠路交叉口中国电信大楼 公司介绍: 中国电信集团有限公司是由国家单独出资设立的中央企业,是中国特大型通信运营企业,连续多年入选《财富》杂志“世界500强企业”,主要经营移动通信、互联网接入及应用、固定电话、卫星通信、ICT集成等综合信息服务。集团公司总资产9898亿元,员工40万余人。在31个省(自治区、直辖市)和美洲、欧洲、中国香港、中国澳门等地设有运营机构。
主要工作:汽车贴膜,车衣改色装贴,汽车美容用品。
岗位要求:能熟练掌握快修快保,故障诊断技能, 有一定的汽车维修理论基础,具备良好的诊断、实操技能。 有过销售经验优先录取。 底薪5000---10000元+提成(根据经验面谈)
岗位职责及任职要求: 1、大专学历以上,有一定的语言技巧; 2、有良好的服务意识,非常善于并乐于沟通,性格乐观开朗 3、责任心强、诚实、吃苦耐劳、有亲和力者 4、熟练使用电脑办公软件 5、动态管理分析平台车辆 6、实时对平台在线车辆进行巡查巡检
岗位职责: 1、负责辅助仓库主管日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作; 2、负责淮上区仓库日常物资出库的出入库验收、复核; 3、负责协助保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作; 4、负责本岗位信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档; 5、辅助定期与仓库核对数据并实地盘点。 6、物流配送,协助送货,入票。 7、服从公司管理,完成公司交给的各项任务。 任职资格 1、大专及以上学历,医疗、医药相关专业; 2、有医疗从业经验优先考虑; 3、熟悉物流仓储业务流程与规范。 4、具备良好的经营基本知识、财务基本知识; 5、熟悉Excel、Word等Office应用软件。
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 任职资格: 1、专科及以上学历,医药、市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。
岗位职责: 1、负责区域内客户的陌访,收集新客户的资料并进行沟通开发新客户 2、积极开拓市场(重点区域),做好客户资料的收集与整理; 3、通过拜访及电话拜访客户,建立与维护客户关系,增加售楼处来访量; 4、积极开展线上线下渠道途径拓客,吸引客户到访。 任职资格: 1、有意从事房地产销售工作; 2、勇于接受挑战、吃苦耐劳、具备良好的抗压能力; 3、具有较强的沟通协调能力、语言表达能力; 4、男女不限,有文旅方面销售。
岗位职责: 1、执行库存管理流程、改进库存管理方法; 2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平; 3、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档; 4、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续; 5、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、中专及以上学历,物流仓储类相关专业; 2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验; 3、熟悉仓储库存管理流程,熟悉GMP或ISO9000等质量管理体系,掌握进销存管理基本知识; 4、熟练操作办公管理软件,具备一定英语口语和写作能力; 5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强。 工作时间: 早8:30-晚5:30 月休4天
一、岗位要求: 1、每天根据生产计划下达的派工单完成生产任务并按规定填写报表; 2、严格按安全操作规程作业; 3、负责设备调试和模具安装; 4、严格把关产品的品质问题。 二、任职要求: 1、初中及以上学历,30岁以上,45岁以下; 2、有3年以上锯冲行业工作经验者优先,可适应两班倒,能吃苦。
岗位职责: 1、遵守叉车安全使用规范(如:叉车上不得乘坐他人、叉车启动时应注意周围是否有行人/障碍物等,防止发生危险,叉载物料时,不可勉强使用吨位不足的叉车,防止造成叉车损坏等)安全有效的使用叉车,不超速、超载; 2、 根据周转需求小心谨慎的进行操作(如:对于不易转入车间的长料,需使用滚轮推入车间/对于叉车的叉齿升降的高度要注意,正常行驶时,叉车离地不可高于300CM),确保物料不发生滑落,散包等危险问题; 3、现场周转时要注意标示、数量,不可混淆; 4、产品入库时要对数量、重量进行确认并称重。 任职资格: 1、年龄20-45岁,男性,身体健康,吃苦耐劳; 2、持有叉车证,两年以上叉车驾驶经验;
1、负责机械冲压模、连续模的模具维修、保养、调整; 2、熟悉模具的结构性能,技术规范和有关操作规程。 二、任职要求: 1、身体健康,责任心强,执行力强; 2、有冲压模具从业经验优先考虑;
1、有2年以上的激光切割操作经验; 2、懂得激光编程操作,懂cad图纸; 3、能带徒弟的优先; 4、能适应两班倒工作时间。
招聘岗位:车床,加工中心,铸造,钳工,刻字 岗位职责: 1、看懂简单的图纸程序; 2、会读一些简单的量具数据; 任职资格: 1、从事普通机加工实际操作多年,熟悉各种材质加工特性; 2、熟练操作车床,加工中心,有机加工工作经验者优先; 3、踏实肯干,吃苦耐劳,干活快。 三、薪资福利: 工作时间:每班8小时,每月至少休息4天。 薪资待遇:1、一线员工:学徒期1-3个月,学徒工资3000-4000,转正后按能力定薪资5000-7000。熟练工,经核实后可以操作工资直接计件,月工资可达5000以上逐步上升。 公司提供住宿,
岗位职责: 任职资格:男性,年龄45岁以下,初中及以上文化,服从安排,适用倒班,待遇4500-8500元/月以上。
岗位职责: 任职资格:男性,年龄45岁以下,初中及以上文化,工作认真仔细,计件制,待遇7000元/月以上。
岗位职责: 任职资格:男性,年龄45岁以下,初中及以上文化,有电脑基础优先,计件制,待遇7000元/月以上。