安徽省
岗位职责: 1、负责粤菜烹调制作,保证食品质量; 2、负责检查厨房内的清洁卫生与安全; 3、请领厨房内所需的食品原料及一切使用工具与消耗品; 4、精打细算,重视成本核算,降低食品成本,做到价廉质优; 5、听从厨师长安排,向厨师长负责。 任职资格: 1、高中及以上学历,45岁以下,身体健康,持有厨师证、健康证; 2、5年以上专门从事粤菜或广东农家菜烹调制作; 3、熟悉厨房各类设施、设备管理维护工作, 4、工作认真负责,具有良好的执行力及沟通能力,善于团队合作。
岗位职责: 1、在公司安排下,负责所在区域的日常客户维护工作。 2、协助公司运营部门(前期一并负责)对其所签大客户的订单管理、跟单统筹及物流配送工作。 3、协助公司不断完善、优化对大客户的开发及运营管理制度及流程。 4、协助公司不断优化对大客户市场资源配置,节约招商及运营管理成本。 5、协助公司(前期一并负责)及时处理大客户投诉及售后服务工作。 6、具体协调和衔接对大客户的技术支持和技术保障工作。 7、协助上级领导制定年度、季度、月度销售计划和经销商管理制度,就经营管理方面向公司提出自己的合理化建议。 任职资格 1、25岁以上、3年以上销售相关工作经验; 2、具有良好的人际沟通、分析及解决问题的能力; 3、有较强的事业心,具有团队配合性,服从直属领导工作安排; 4、具有较强的抗压能力,敢于挑战自我。
岗位职责: 1.合理指挥和安排人员,管理好区域人员的工作排班. 2.处理服务中项目与员工,甲方与主管发生的问题和业主投诉,协调员工关系。 3.检查本班人员的出勤情况,准备工作是否合格,对区域相关工作情况进行登记。 4.协助区域主管招聘保洁人员及培训相关岗前技能。 5.负责区域保洁项目的服务质量及成本控制稽核。 6.负责与本区域保洁项目甲方的负责人沟通和交流。 7.及时完成上级交办的其他事项。 任职资格: 1.大专及以上学历,男女不限; 2.同行业工作经验3年以上,尤其有保洁管理经验; 3.熟悉全国物业管理市场及物业管理相关法律、法规; 4.具有保洁公司或物业公司经验优先 5.具有较强的管理能力和沟通协调能力成上级交办的其他事项。 上班时间:8:00-17:30 薪资待遇:综合4-6k,具体来公司面谈。
岗位职责: 1.制定和维护制度及流程,负责管理制度及工作流程的拟定、讨论、修改工作,呈报审批并监督实施。 2.团队建设:岗位设置及明确职责; 3.人员培训及安排:为提高本部门的工作效率,组织本部门员工学习培训,帮助员工不断提升自己的专业知识及职业素养以及根据业务需要做出合适的安排; 4.物资管控:负责低值易耗品及消耗材料、低值耐用品的申购管理、库房管理等。 5.服务质量监督及售后回访:根据公司制度流程等查看是否符合标准并做回访。 6.客户投诉处理:妥善解决客户投诉,并分析产生客户投诉的原因及时应对突发情况。 任职要求: 1.大专及以上学历,有过家政服务管理工作经验或从事过酒店客房服务管理经验优先。 2.具有良好的职业操守,良好的人际沟通能力和领导管理能力,良好的语言表达能力和亲和力,善于协调、沟通和组织策划,善于分析和解决问题,逻辑思维能力强,具有较强的文字处理能力。 3.能吃苦耐劳,能承受较大压力,有团队合作精神和挑战高薪的精神。 4.热爱家政行业,有强烈的责任心和使命感。 工作时间:8:00-17:30 薪资待遇:综合5k-10k 感兴趣可以来公司详谈,欢迎您的加入!
岗位职责: 1、负责公司物料和人员安全保安工作; 2、货物进出和人员进出管理、登记查对工作; 3、协调安防主管进行现场检查; 4、服从领导安排的临时性工作。 任职资格: 1、年龄45岁以下,身高1.70m以上。 2、退役军人优先。 3、有1-2年工作经验。 加班费: 夜班补助20元/天,法定假日加班3倍工资 福利: 五险一金 、节假日福利、十三薪、免费宿舍、年度体检、生日会、公司活动、晋升通道、内部培训
任职资格: 男性,18-35周岁,高中以上学历,工作认真负责,无犯罪记录,退役军人优先考虑。 工作时间:8:30-17:30 薪资待遇:购买五险,双休,周一到周五提供早中晚工作餐; 综合薪资4500左右
岗位职责: 负责门岗秩序维护
一、工作内容: 1、负责解答客户提出的问题; 2、根据公司提供的客户信息,按公司要求做好客户后续维护工作; 3、根据公司系统,结合客户后台数据,按公司要求做好相应的数据报表; 4、协助配合销售团队,创造销售业绩。 二、薪资待遇:3600元/月无责+提成+奖金,工作时间8:30-17:30,节假日正常放假
岗位职责: 1、贯彻执行国家法律、法令以及有关安全保卫方面的规章制度和方针政策; 2、负责拟定年度安全、消防工作计划,组织实施日常消防、安全管理; 3、负责拟定消防安全工作的资金投入和组织保障方案; 4、负责制定酒店各部门的安全保卫制度和预防措施; 5、组织实施防火检查和火灾隐患的整改工作; 6、组织实施对消防、监控设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养,确保其完好有效,疏散通道和安全出口保证畅通; 7、负责本部门的各岗位职责的拟定,并定期对下属进行业务培训及业绩评估,提高队伍素质; 8、组织管理酒店专职消防队和义务消防队; 9、 在员工中组织开展消防知识技能的宣传教育和培训,定期组织灭火和应急疏散的演习; 10、组织酒店安全委员会对酒店的消防、食品安全、工程安全的定期检查,对存在问题进行汇总,及时确定整改措施和整改期限,并对整改落实情况进行监督; 11、配合、协助公安(消防)机关处理酒店有关刑事、治安案件以及重大责任事故的调查处理。 任职资格: 1、具有良好的服务意识和团队精神,较强的语言表达和应急处理能力; 2、熟悉物业管理及相关法律法规,熟悉安防设施设备,熟悉智能消防设施设备; 3、有物业安全培训、质量体系推进、消防管理等相关工作经验者优先考虑; 4、有同岗位二年以上工作经验优先考虑。
招聘: 岗位:保安储备主管 主要工作内容:配合运营部管理公司项目,必要时出差,主要工作区域合肥市内及合肥周边城市乡镇,要有主管保安项目经验,负责人员招聘,面试,考核员工,培训相关工作 1.具有较强责任心和执行力,能够熟练错做计算机 2.具备基本的消防知识和常识,并具备较强的学习沟通能力 3.具备组织协调团队协作精神能力 薪资待遇:面议 年龄:25-45岁 能力优秀可放宽 工作时间:灵活
一、岗位职责: 1.【楼盘开发】 做好当地目标楼盘的市场调研、开发及维护工作。落地楼盘样板间/驻点等业务。通过开展各种符合楼盘定位的营销活动,深入挖掘目 标消费群体。 2.【社群营销】通过楼盘开发/媒介投放/线上线下留资/老顾客唤醒等多渠道触达客户,建立商场专属客户微信群,带动品牌进行群的日常运营、宣传及爆破,推广针对性活动,实现线上锁客。 3.【带单引流】有效地承接社群以及其他渠道开发的意向客资,通过电话回访/微信等方式邀约到店,促进客户在场内成单复购,助力目标品牌销售提升。做好客情维护,实现流量裂变。 4.【异业合作】聚焦银行、设计师等有效异业渠道的开发、维护和运营,获取精准客户流量,并策划、筹备和落地异业活动,赋能商场经营,同时整合商场品牌实施跨界营销,提升品牌和口碑。 二、任职要求: 1、男女不限,大专以上学历,有销售经验者优先(行业不限); 2、沟通协调能力强,有市场敏锐度,与顾客沟通耐心、周到。 三、福利待遇 1、底薪+提出的形式,入职第一个月购买五险一金(基数按工资实发购买,公积金各10%)。 2、上班时间是早上8:40到下午17:30,中午提供免费员工午餐。
岗位职责: 1、负责筒仓车间电机仪表及配电室巡查、维护工作, 2、遇得社故障更换或技改时配合运转班人员进行设备技改安装; 3、负责电仪的正常维护、干燥车间蛋白饲料、预处理车间内外的电气设备、高压配电室的检查维护保养工作。 任职资格: 1、大专及以上学历;电气仪表相关专业,可接受学徒工; 2、工作认真负责,有较好的团队合作精神和良好的沟通能力; 3、有较强的动手维修能力; 4、能够认真学习岗位技能知识,日后需能够独立开展相关工作 5、年龄20-35岁
1.职位描述: - 负责工段内的所有设备进行预防性维护; - 对所辖管区域内的设备实施及时有效的应急维护,确保生产的正常运行; - 保障设备的完好,与功能完善; - 对于排除一般性以及重大停机故障以后,要及时认真填写,维修作业指导; - 对备品备件的质量进行及时反馈,按照相应规定进行备品备件的领用和报废,杜绝浪费。 2.岗位要求: - 高中及以上学历,持有有效的维修钳工资格证; - 具备机械零件、传动的、机械装配图及液压、气动、电气原理图相关知识; - 熟悉生产线设备的备品备件储存和管理制度; - 5年以上制造业设备维护工作背景,轮胎制造设备维护经验优先。 3.工作时间: - 倒班工作(作6休2),每天8小时 4.福利待遇: - 入职即签订劳动合同,试用期享有转正后同样待遇,同时缴纳五险一金; - 提供完善有效的培训,表现优异者则有机会参加出国培训; - 提供具有竞争力的工资待遇,享有年终奖、年度调薪和高温津贴,按照国家规定给付加班费、倒班津贴; - 员工因病或意外伤害就诊,门诊及住院费用可通过公司购买的补充保险报销; - 公司付费额外为员工购买用于退休养老的补充性福利; - 免费工作餐及覆盖合肥市内的班车; - 每年4套工作服,2双安全鞋,高温季节免费发放降温消暑用品; - 厂内配有医务室,保障日常需要,且定期年度福利体检,保障员工身心健康。
岗位职责: 1、负责公司物料和人员安全保安工作; 2、货物进出和人员进出管理、登记查对工作; 3、协调5C现场检查; 4、服从领导安排的临时性工作。 任职资格: 1、男性,18-45岁,学历不限; 2、保安工作经验1年以上,有工厂/物业保安工作经验者优先;退伍军人优先。 3、能吃苦,可以接受夜班。 待遇福利: 包吃包住!购买意外险!节假日红包!礼品! 工作时间:上一休一,早上八点交接班
招聘:钟点工,白班,住家,育儿嫂,月嫂,薪资2000-10000不等,具体看工种类型来定,年龄55以内最好,有意向联系,合肥就近安排
1、根据公司发展战略要求及经营策略,负责企业客户(园区专精特新、光伏、新能源)开发、了解客户资金需求、构建融资方案; 2、负责客户拜访、商务谈判、合同签署等全流程工作; 3、负责日常存量客户的关系维护工作; 4、负责客户资质的审核,与相关部门对接并根据产品要求收集、整理、上报资料; 任职资格: 1、大专及以上学历 2、沟通、协调能力强,可接受跑园区; 3、有招商、融资租赁、项目工程类经验优先;
岗位职责: 1、负责3D打印机的操机作业,按作业指导书和安全作业标准书进行作业,打印出合格的产品,保留相关的质量记录; 2、负责3D打印机及附属设备的日常点检、维护保养,确保设备的安全使用; 3、负责打印过程中的设备监控,确保设备的正常运行; 4、负责3D打印产品的自检; 6、积极参与打印服务中心清洁卫生管理,负责管理区域的卫生保洁; 7、负责完成上级安排的其它临时性工作。 任职资格: 大专及以上学历,机械类专业优先考虑。从事过3D打印行业优先考虑。
职位名称:电气维修员 汇报对象:维修组长/设备科长/经理 岗位职责: 1. 负责公司内部电气系统和设备的维护、检查和修复工作,确保电气设施安全稳定运行。 2. 根据预防性维护计划执行定期检查,包括电气线路、开关、继电器、马达和其他电气组件的检测与保养。 3. 快速响应电气故障,进行故障诊断和排除,最小化停机时间,并确保修复后的设备符合安全标准。 4. 安装和调试新的电气设备或对现有系统进行升级改造,确保其按照制造商的规格正常运行。 5. 遵守公司的安全规程和工业安全标准,在执行任务时使用适当的个人防护装备。 6. 记录详细的维修报告和维护日志,提供准确的故障分析和维修后的性能评估。 7. 协助制定和优化电气设备的维护流程和操作指南,提升整体维护效率。 8. 管理和维护工具、备件库存,确保必要的物资和资源随时可用。 9. 提供技术支持和培训给其他工作人员,分享最佳实践和行业知识。 任职要求: 1. 学历背景:高中或同等学历以上,电气、电子或相关专业的技术学校教育背景优先。 2. 工作经验:至少1-2年以上电气维修相关工作经验。 3. 专业技能:熟悉电气原理、电路设计、电气设备和故障排除方法,能够阅读和理解电气图纸。 4. 手工技能:具备良好的手动操作能力,熟练使用各种电气测试和维修工具。 5. 知识能力:了解电气设备的工作原理及其在各类系统中的运用。 6. 分析能力:能够分析和解决复杂的电气问题,具备一定的故障判断能力。 7. 团队合作:具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受工作压力。 8. 学习能力:愿意学习新技术和新工艺,不断提升个人技术水平。 工作时间:全职,根据公司规定可能需要轮值夜班、加班和周末工作以满足维修需求。
岗位职责: 1、通过各种渠道发掘公司目标客户信息; 2、与目标客户建立链接,了解客户需求; 3、维护目标客户关系,根据需求开展公司品牌的招商加盟推广工作; 4、负责推进招商加盟跟踪、谈判、签约等工作; 5、建立客户数据库,收集客户信息、需求、意见反馈等。 任职要求:有加盟招商经验者优先 薪资:底薪+绩效+提成 工作时间:8:30--17:30,双休 工作地点:中国(安徽)自由贸易试验区芜湖片区南翔万商商贸物流城一区3号楼5层
岗位职责: 1、执行对叉车的日常检查及维护工作; 2、操作叉式升降机,辅助车间其他工人完成制造任务; 3、按照当班管理人员的工作安排,依照货物入库单,按照要求在确保安全的情况下操作叉车对货物进行叉举作业; 4、核对货物标示,确保装、卸、堆存信息的准确登记,保证帐物的一致性。 任职资格: 1、学历不限, 机械、维修等相关专业,持叉车证; 2、一年以上叉车驾驶或维修经验; 3、稳重、细心、敬业、吃苦耐劳、责任心强。