安徽省
岗位职责:负责 监管平台服务 任职要求:爱岗敬业,积极向上 勤奋好学,吃苦耐劳 团结同志,有团队合作精神 熟练掌握电脑办公软件的使用 接受应届大中专毕业生/实习生 欢迎投递,待遇从优
岗位职责: 1)管理维护公司平台车辆信息资料。 2)监管公司平台车辆 任职要求: 1)工作积极主动,勤奋好学 2) 有团队协助精神 3) 懂电脑,掌握熟悉电脑办公软件使用 4) 接受应届毕业大中专院校学生,公司培训上岗,包教会。
岗位职责: 1、维护新老客户,挖掘客户需求; 2、制定客户开发计划,挖掘市场上的潜在客户,及时跟踪客户意向; 3、了解客户需求,针对客户需求介绍相关产品与客户达成合作; 4、跟进销售合同,建立客户档案。 任职资格: 1、18~35岁,有机械设备销售或化工新材料领域工作经验优先; 2、中专及以上学历; 2、会开车,男女不限。
岗位职责: 1、接受领导分配的服务工作,向客人提供优质服务。 2、做好营业前后的卫生工作,保持餐厅环境整洁,确保餐具,部件等清洁完好。 3、爱护餐厅设施设备,并对其实施保养、清洁,保证各种用品、调料的清洁和充足。 4、严格按餐厅规定的服务程序和服务规格进行服务。 5、熟悉菜单上所有品种的名称、单价、掌握菜品、饮料知识和服务操作技巧。 6、检查门窗、水、电、气开关、空调开关、音响情况。 任职资格: 1、男女不限,18岁-35岁,五官端正,身体健康。 2、具有大方、得体、热情服务的能力。 3、工作中坚持微笑待客,不受客人情绪影响。
岗位职责: 1、按所定食谱精心加工、制作面点食品; 2、注意个人卫生,操作前要洗手,工作服勤洗,保持清洁; 3、掌握蒸煮时间和用气规律; 4、认真钻研业务,不断提高面点制作的技术水平; 5、教授及培训新员工。 任职资格: 1、年龄40-50岁,身体健康,并有健康体检证明; 2、服从分配,对工作认真负责; 3、能熟练制作各种主食,包括米饭、包子、面条、馒头等; 4、热爱本职工作,有团队合作精神,为人踏实,积极肯干。
岗位职责: 1、执行库存管理流程、改进库存管理方法; 2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平; 3、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档; 4、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续; 5、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、高中及以上学历,物流仓储类相关专业; 2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验; 3、熟悉仓储库存管理流程,掌握进销存管理基本知识; 4、熟练操作办公管理软件,具备一定英语口语和写作能力; 5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强。
岗位职责: 1、执行库存管理流程、改进库存管理方法; 2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平; 3、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档; 4、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续; 5、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、中专及以上学历,物流仓储类相关专业; 2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验; 3、熟悉仓储库存管理流程,熟悉GMP或ISO9000等质量管理体系,掌握进销存管理基本知识; 4、熟练操作办公管理软件,具备一定英语口语和写作能力; 5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强。
岗位职责: 协助做一些简单的杂活。 任职资格: 动作麻利,手脚勤快,踏实肯干,服从管理。
岗位职责: 1、接受领导分配的服务工作,向客人提供优质服务。 2、搞好营业前后的卫生工作,保持餐厅环境整洁,确保餐具物品等清洁完好。 3、爱护餐厅设施设备,并对其实施保养、清洁,保证各种用品、调料的清洁和充足。 4、严格按餐厅规定的服务程序和服务规格进行服务。 5、熟悉菜单上所有品种的名称、单价、掌握菜品、饮料知识和服务操作技巧。 6、检查门窗,水、电、气开关,空调开关,音响情况。 任职资格: 1、年龄18-28岁,女身高158CM以上,男身高168CM以上,五官端正,身体健康,无传染性疾病。 2、具有大方、得体、热情服务的能力。 3、工作中能坚持微笑待客,不受客人情绪影响。
岗位职责: (1)负责合肥本地旅游年票等旅游产品(包括合肥文旅年票、旅游线路、研学游产品等)销售工作; (2)负责运营维护客户社群并进行旅游等各类产品销售; (3)对企事业单位进行各类旅游产品(包括旅游线路、研学游产品等)团购销售工作; (4)配合在各合作景区开展进行地推工作; (5)负责对景区等各类资源开拓、对接、谈判和洽谈工作; (6)公司安排的其他工作。 任职资格: 1、本科以上学历,专业不限 2、35周岁以下 参考方向:有旅游行业工作经验,包括OTA平台(例如:携程、同程、去哪儿等)、旅游社区平台(例如:马蜂窝、驴妈妈、联联周边游等)、旅行社(例如:中青旅、环球国旅等)、各类旅游景区等相关行业领域。 备注:次岗位为劳务派遣岗,合同1年 表现优秀可打分转为正式员工
岗位职责: 1.负责接听400客服电话,回答客户咨询问题,处理投诉问题 2.负责回复公众号或平台咨询问题 3.将客户咨询问题整理发往销售、技术等其他部门,并于其他部门配合处理相关问题。 4.协助企划部门、运营部门上传平台所需咨询、图片等内容。 任职资格: 1、本科以上学历,专业不限 2、35周岁以下 参考方向:有旅游行业工作经验,包括OTA平台(例如:携程、同程、去哪儿等)、旅游社区平台(例如:马蜂窝、驴妈妈、联联周边游等)、旅行社(例如:中青旅、环球国旅等)、各类旅游景区等相关行业领域。 备注:次岗位为劳务派遣岗,合同1年 表现优秀可打分转为正式员工
一、岗位要求: 1、工作经验不限,专业不限,有食品厂生产工作经验优先考虑; 2、遵守公司的规章制度,遵纪守法; 二、任职资格: 1、具有团队合作精神; 2、能吃苦耐劳,身体健康。 三、企业福利 1、社保和商业险:为符合参保条件的员工购买社会保险及商业保险; 2、福利津贴:工龄奖:每人每月50元/年;满勤奖:每人每月100元; 3、休假:公司提供带薪休假,员工享受婚假、产假、陪护假等各类假期; 4、就餐:公司内部设有员工食堂,员工免费就餐; 5、住宿:为员工提供免费宿舍,住宿条件优越:独立卫生间,24小时热水免费供应,空调和数字电视节目; 6、节日福利:节假日发放节日礼品或礼金; 7、培训学习:每年定期组织参加专业技术培训,提升专业能力,有完善的晋升渠道,为员工提供发展平台; 8、其他福利:定期或不定期组织员工拓展旅游、健康体检等福利。
岗位职责:销售茶业、门店导购 任职资格:有茶艺师,销售经验优先考虑
一、岗位职责: 1、按卫生标准完成客房区域内卫生清扫工作; 2、完成客房部领导布置的周计划卫生工作; 3、按标准摆放布草车及布草间的物品; 4、按要求对清洁工具进行保养与维护; 5、保管好个人使用的房卡、对讲机、钥匙等物品。 二、任职资格: 女,年龄55周岁以下,身体健康,有工作经验者优先。 三、工作时间: 8:00--16:30,月休4天,节假日多1天。 四、福利待遇: 1、综合工资4000-5000,底薪+计件提成+绩效奖+工龄+年终奖等; 2、包吃住,节日福利,员工活动等; 3、宿舍正规小区房,房间内配有空调、热水器、洗衣机等,干净舒适。
岗位职责: 1、蓝莓分装车间内自动分装机的一般操作; 2、领导安排的其他事宜。 任职资格: 1、中专以上学历,接受应届毕业生; 2、包吃住,工作时间5月下旬-8月上旬,2班倒,180元/10h; 3、具有团队合作精神; 4、为人忠诚、悟性高、上手快。能吃苦耐劳,身体健康。
任职资格:1、高中以上学历; 2、有餐饮、销售、管理经验; 3、具有较强的沟通能力、组织、协调能力和团队管理能力; 4、具有很强的事业心; 5、可以住在基地的优先; 6、品行端正,相貌端正,语言表达能力强,性格开朗; 7、女性,25岁以上。 投递前请注意工作地点:合肥市滨湖新区牛角大圩徽王蓝莓采摘园
岗位职责: 蓝莓采摘节5月20-8月20日,包吃住,120元/天,上班时间周内7:30-19:00,周末7:30-19:30,包吃住。工作岗位有检票员、引导员、蓝莓售卖员、果汁榨汁员等。
岗位职责: 1、负责公司业务接待用车;负责公司各部门出行办事。 2、接受短长途出差。 3、保持车辆内部整洁干净,保持车辆状况良好,定期保养。 4、做好出行记录,确保行车安全。 任职资格: 1、驾龄在5年以上,熟悉合肥及安徽省内路况者优先。 2、为人谨慎,诚实守信。 3、驾驶期间无任何重大交通事故,个人无任何不良行为记录。 4、年龄在25-35岁之间,有车队管理或部队驾驶经验优先。
岗位职责: 1、负责公司业务接待用车;负责公司各部门出行办事。 2、接受短长途出差。 3、保持车辆内部整洁干净,保持车辆状况良好,定期保养。 4、做好出行记录,确保行车安全。 任职资格: 1、驾龄在5年以上,熟悉合肥及安徽省内路况者优先。 2、为人谨慎,诚实守信。 3、驾驶期间无任何重大交通事故,个人无任何不良行为记录。 4、有车队管理或部队驾驶经验优先。
岗位职责:岗位职责: 1、本岗位承担产品加工任务; 2、严格执行本岗位的工艺规程; 3、严格执行生产现场管理的各项要求制度; 4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务,认真执行质量检验制度确保产品质量,并对加工质量负责; 5、精心维护和保养所用设备及工具、夹具、量具、仪器,随时检查是否在检定有效期内,严禁超期使用; 6、遵守操作规程认真填写各项记录,做到安全文明生产。 任职资格:任职资格: 1、25-45周岁,男性; 2、学历不限,有无工作经验均可报名; 3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等)、无犯罪前科; 4、吃苦耐劳,动手能力强。