• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.5万

艾迪教育，一家开办了9年、专业从事小初高文化课辅导的连锁机构。

【公司福利】：五险一金，带薪年假，节日福利，完善的晋升通道，带薪培训、拓展，旅游等。

【岗位职责】：
1、耐心并有一定策略地外呼或接听家长的电话，给家长提供专业的咨询；
2、对孩子进行全面地测试和分析，制定孩子长期的辅导计划与方案；
3、引导家长带孩子上门并接待咨询及协议谈判签署工作；
4、建立客户电子档案及负责客户维护，做好定期或不定期回访工作；
5、跟踪客户辅导项目实施及客户维护，协调教务工作，保证服务质量；
6、负责本部门绩效目标分解、实施工作；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责:
1.维护及跟进公司目前现有客户资源，执行公司企业开发策略，推进业务深度发展;
2.协助其他部门与渠道的对接事宜;
3.配合运营部及资源部，推广公司业务，扩大公司知名
度;
4.维护重点客户资源，提高渠道客户粘性。
5.优化合作方式，开展创新型合作模式，主动与异业合
作。通过各种渠道不断拓展人脉网络，与潜在客户进行沟通
了解客户需求，结合公司资源与服务，推动业务开发
任职要求:
1.年龄20-40之间，大专及以上学历，专业不限;
2.有一定的销售相关工作经验优先考虑;
3.具备较好的人际交往能力及沟通协调能力;
4.无经验没关系，有专人带薪培训。
福利待遇:
薪资福利：
底薪5k-8k+提成 综合薪资8k-13k福利待遇:
上班时间;8:30-5:30 购买五险
1、服务一年以上在职员工每年享受免费体检;
2、每逢节日，为每位员工发放节日礼品;
4、不定期举行丰富多彩的团建活动;
5、享受法定节假日及带薪年假、婚假、产假等;

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.2万

岗位职责:
1、品性良好，为人正直，责任心强，有较高的团队意识；
2、本科及以上学历，专业不限（可考虑优秀应届毕业生）；
3、熟悉office等办公软件，具有较好的商务礼仪；
4、具有较好的沟通、协调能力，良好思维能力与执行力。
任职资格:
1、协助进行公司重要项目开发、关键客户维护与拓展；
2、市场与客户信息整理、汇总与分析；
3、参与区域市场、目标市场的布局与开发；
4、商业往来函件、报告、方案等制作；
5、其他业务经理交办事宜 。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 24-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.4万·13薪

岗位职责：1. 客户开发：变身财务侦探，通过电话与潜在客户进行愉快的聊天，发掘他们的财务需求，并将公司的超级助贷产品介绍给他们。
2. 产品介绍：成为产品专家，深入了解公司贷款产品的所有细节，如同产品的好朋友一般，向客户分享最合适的选择。
3. 咨询解答：扮演财务顾问的角色，为客户提供清晰的贷款指导和贴心的咨询服务，让他们感受到专业的同时获得满意的答案。
4. 资料整理：作为细致能手，准确准备和整理客户的贷款资料，让复杂的流程变得井然有序。
5. 业务谈判：在与客户的交流中展现你的沟通魅力，达成共赢的贷款协议，实现个人业绩飞跃。
6. 跟进管理：充当客户的贴心小秘书，及时跟进申请进度，确保一切顺利且高效。
7. 客户维护：建立超凡的客户关系，提供令人难忘的售后服务，让客户成为你的忠实粉丝。
8. 市场反馈：成为市场的侦察兵，搜集宝贵信息并及时反馈，帮助公司不断优化策略。
9. 团队协作：作为团队中的活力宝贝，与伙伴们密切合作，共同成长和进步。
10. 业绩目标：挑战自我，超越目标，成为销售冠军，享受成就感和竞赛的乐趣。

任职资格：1.没有金融同业经验的，需具备良好的沟通能力和说服技巧，有较强的学习能力和适应能力；
2.具有较强的责任心、团队合作精神和客户服务意识；
3.有电话销售相关工作经验者优先；
4.能够承受一定的工作压力，并且有挑战业绩目标的决心。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1.5万-3万

岗位职责:
1.市场开拓，主要针对央企、国企及大型钢结构公司类；
2.客户开发、订单过程的服务、维护；

任职资格:
1.25岁以上，大专及以上学历，3年以上工作经验；
2.有国企或大型房建类公司营销或施工等工作经验优先

薪资和提成具体面议

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-3万

薪资待遇
1，入职交五险一金，可根据之前工资流水定职级。
2，薪资构成：基本底薪(3500-6500)+提成
10%-20%） ＋绩效＋月度奖金＋年终奖。
新人综合薪资6000-1万，有电销经验者平均薪资在1
万-3万
3，每三个月晋升一次，每次晋升薪资调整 500-1000不等；真正白领待遇，国企单位，世界500强，大公司福利
待遇有保障
上班时间
早上9：00-12:00；下午14：00-18.30，月均休息6
天，法定节假日正常休息
工作地点：合肥市庐阳区四里河路万科中心40楼整层
岗位职责要求：
联系人：高级主管孙主管15156074253（微信同号）
欢迎主动添加微信咨询
1、根据公司提供的客户资料，向客户电话介绍新的保障
产品及增值服务，公司有岗前培训;
2、客户资源都是由公司统一提供，共享的优质意向客户资源（几千万客户资源)。
3、维护老客户，反馈并解决客户需求，无需外出找客户，线上直接成交，不定期培训专业知识，通过公司系统
客服电话，负责客户的回访促成工作；
任职资格：
1，大专及以上学历，工作经验不限，会说普通话，语言
表达能力佳，会用电脑
2,具有良好的团队协作能力，执行力强，学习力强

合肥链家宝业房地产经纪有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.6万

【工作地点】
合肥各行政区域(蜀山，政务，经开，滨湖，包河瑶海，新站，北城，长丰，肥东，肥西)等皆可就近分配
【招聘对象】
1、我们注重人才储备培养，没有经验，师傅一对一教学，欢迎应届毕业生、实习生加入我们，更广纳优秀有经验的销售人才
2、学历：统招全日制专科、本科及以上，专业不限；
3、身体健康，口齿清晰，年龄在20-35周岁；
4、积极向上，希望和一群文化价值观正确、正直、进取的人一起奋斗；
5、喜欢与人交流，有强烈成就动机、敢于挑战高薪、认可付出=收获的理念；
【岗位职责】
1新人入店迅速熟悉商圈及房产知识(师傅一对手把手教学)；
2积累并开发客源和房源资料(公司系统里有海量而完善的房源信息帮你快速积累资源)；
3负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房产置业咨询服务；
4.负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作。
【有竞争力的薪资待遇】
薪资标准：底薪5000（专科4000+房补500），转正之后业绩提佣20—75%+带薪年假+五险；
2020年在职员工人均收入过万，上不封顶！只要你能肯努力！
【全面的个人福利】
1.内部员工租房、买房，服务费享受员工折扣价
2五险、带薪年假、高额奖金、学历提升计划、节日礼物；
3孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”；
4.健康关怀：互助基金(直系家属也可以享受4.健康关怀：互助基金(直系家属也可以享受报销重大疾病和意外灾难)
5.团队活动：定期团建、生日祝福、节日福利、集体婚礼、单身联谊活动、CG文体活动(每月至少一次)、户外拓展
【完善的培训机制】
1.薪火相传师徒制带教：每位新人入职都会匹配一名资深店经理经纪人带你近距离接触业务实战；
2新人入职培训100小时：岗前培训、租赁培训买卖前期培训、租转售培训、专业考试
3.职业技能培训：买卖衔接训、MOT专项培训、虎翼系列培训、在线学习；
4.职位提升培训：MVP培训、店经理培训、商圈经理培训、SVP培训。
5.海量线上学习资源：《贝壳经纪学院》一行业专注经纪行业学习交流的APP,收录近千名行业大咖千门职场热课，全部对在职人员开放。
【轻松愉悦的工作氛围】
我们的工作比电视剧更精彩、更有趣、更有内容因为在链家拥有一群爱学习、学团结、爱激情爱梦想的小伙伴，我们是一支年青有为的队伍
【多元化晋升发展方向】
专业线见习生→经纪人→资深经纪人→社区专家；管理线营销管培生→客户经理→店长(或合伙人)→区域负责人(或区域合伙人)；
创业线营销管培生→客户经理→店长(或合伙人)→店东→扩张规模店面的店东；
【面试地点】合肥市政务区华润大厦A座32层贝壳总部
【应聘流程】简历投递总部初试-部门复试-发放ofer-入职

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 24-34
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

待遇：入职保底5000元+，入职三个月以后综合薪资6~8K。
上班时间：8:30-12:00，13:30-19:00；做五休一（保证最低月休6天），调休，长白班无倒班。
要求：大专及以上学历，征信良好，口齿清晰，有正确的价值观。

我知道您很优秀，无奈当前整体经济不佳，公司有月入过万的小伙伴，但那都是时间和经验的积累，我无法保证您一入职就可以有五位数的收入，滴水穿石，也祝您早日收入达到自己心中预期值。

如果薪资待遇和上班时间您觉得OK，请再投递简历，这样也不会影响您求职的心情！
岗位职责：
1、向客户提供业务支持，独立完成业务受理；
2、负责回答客户的业务咨询，处理客户的业务工单；
3、负责跟踪并处理客户工单及用户回访；
4、行政岗，长白班，无倒班；

任职资格：
1、有呼叫中心相关操作工作经验为佳；
2、标准普通话，声音纯正，有亲和力，具有良好的电话接听语音技巧；
3、能熟练使用办公软件，每分钟录入速度40字以上，具备客服文档的撰写能力；
4、熟练互联网相关操作；
5、较好的领悟能力，有责任心，具备良好的服务意识。

新安人才网

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.2万

1、负责开发区域内新客户入驻社区快聘平台；2、通过线上和线下运营手段不断提高企业使用率和活跃度；3、协助活动开展及政府对接；4、调研市场动态建议反馈给分管领导。
任职条件:
1、 大专及以上学历，年龄20-33岁，良好的沟通能力和目标感、吃苦耐劳能力，团队合作能力，形象大方，
2、 有市场推广和市场运营经验者优先，对付出和回报成正比有清晰认知，能适应市内及所辖县区短期出差。
成长空间
所在城市创始团队成员，人力资源赛道，长久发展保障。
管理通道：客户经理-销售主管-部门经理/副经理-区域经理-区域总
专业通道：客户经理-中级客户经理-高级客户经理-资深客户经理。

新安人才网

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 35以下
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.5万

岗位职责：
1、公司提供资源，负责维护新安人才网企业在线招聘会员；
2、定期对已有客户进行维护，实时跟踪客户招聘需求，完成到期客户的续签与增值产品的开发；
3、采取顾问式营销，为客户日常招聘提供有效建议，并能以此提高客户招聘效果。

岗位要求：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、一年以上销售工作经验；
3、具有良好的亲和力与客户维护意识，能够快速发现客户潜在需求，并加以挖掘。

薪资福利：
1、底薪+高提成；
2、五险一金：养老、医疗、生育、工伤、失业、公积金；
3、带薪休假：每周双休、法定节假日、年假、婚假、产假等；
4、员工关怀：生日礼物、节日礼品、培训机会、出国旅游；
5、员工发展：定期开展公司内部中高层岗位竞选，让优秀员工获取更高发展平台。

工作时间：8：30-12:00 14：00-18:00