• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-50
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

任职资格：
1、16-45周岁，男女不限；
2、学历不限,有无工作经验均可报名；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 23-30
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.5万

岗位职责:

UPS电源、应急电源、变压器、精密空调、微模块、储能等机房节能产品销售经理岗位职责:

1.根据公司战略目标及市场策略,完成各项销售任务。

2.负责合肥市区域内产品销售，负责公司新市场的开拓及老客户的维护。

3.进行特定行业客户的拜访及需求挖掘,负责项目跟进及投标工作。

4.负责销售回款及逾期款项的处理。

5.完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:

1.本科及以上学历，1-3年相关行业销售工作经验。

2.具有ups、电池、IT硬件、安防及运维等行业销售经验者优先。

3.具有良好的协调沟通能力,熟悉招投标流程。

4.具有一定的销售技能及团队合作精神,工作严谨、认真、勤恳。

5.思维敏捷、执行力强,能够承受一定的工作压力，女士优先。

备注：公司双休、公司氛围浓厚，交通便捷。

为人正直,具备良好的职业道德。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1万

岗位职责:
1. 负责所在区域的市场业务开发、维护和拓展；
2. 负责项目实施的对接和协调及项目的全程跟进；
3. 负责区域内环境监测项目信息的收集和整理；
4.落实公司业务部署，收集区域内有效客户信息，具备业务储备能力，有市场分析和沟通能力。

1、具有清晰的思路，良好的语言沟通能力，吃苦耐劳，抗压能力强；
2、具体良好的责任心和责任感，具有团队合作精神。
3、有销售经验和1年以上驾龄优先。

任职资格:
市场营销、环境类相关专业专科及以上学历，本科优先。

安徽万朗磁塑股份有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-55
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

安徽万朗磁塑股份有限公司始建于1995年，总部位于合肥，万朗已成为国内规模最大、产业链最完整、研发实力最强的冰箱磁性门封生产企业。
一、招聘需求：
年龄16-55周岁，男女不限。身体健康、能吃苦耐劳。
二、招聘岗位：
焊接工4500-9000元
挤出工4000-10000元
跟线员3000-4000元
挂架工4000-8500元
检验员4000-6000
生产主管/生产班长5000-6000元。
三、工作时间：
每月按照主机厂休息，大约有4天休；暑假期间七八月份公司有高温假；公司年假有十几天。
四、福利待遇及后勤保障：
1.公司有饭堂，提供免费三餐；免费提供4-6人间职工宿舍，有空调、洗衣机、热水器等；2.发放年终奖；3.国家传统节日统一发放大礼包；发放新春开门红包；4.发放防暑降温费；5.免费安排新员工入职体检。
工作地址及联系人：公司地址：合肥市经济技术开发区玉屏路188号

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

岗位职责：
1、按工艺规程完成电子产品的装配、接线和工业控制系统的现场电气安装；
2、严格按照工艺标准要求、安全作业；
完成领导交办的其他工作。

任职资格：
1、电子、电气等相关专业，大专以上学历，具有3年以上相关工作经验；
2、具有贴片元件焊接和控制柜组装经验者优先；
3、性格稳重踏实，诚实正直，有很强的责任心，较强的学习能力；
4、较强的沟通及协调能力、良好的团队协作精神、工作细致、认真。
5、认同公司文化及价值观，能够适应高强度的工作节奏。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-5.5千

岗位职责:
1、负责产品包装；
2、负责产品线上检查；
3、负责线上卫生；
4、依据工作需要进行岗位安排，会有所差异。

任职资格:
1、年龄25-50岁之间，身体健康；
2、能吃苦耐劳，农村人优先考虑。
3、能适应夜班。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.4千-2.2万

【上班时间】:
上午:9:00-12:00;下午:14:00-18:30（周末单/双休，月均休息6天左右，法定节假日正常带薪休假）

【联系方式】高级主管王主管18112299973(手机微信同号，欢迎加微信主动咨询)

【工作地点】:合肥庐阳区四里河路万科中心写字楼40层整层

【岗位职责内容:】
1.公司有岗前培训，客户资源都是由公司统一提供，数据来自合作项目平台(轻松筹、抖音、头条等互联网平台)
2.公司提供优质数据，向客户电话介绍新的保障及增值服务，为爱心捐款客户致电答谢
3.具体岗位根据工作经验、学历、专业等因素面试后衡量裁定

【任职条件】:
1.学历、工作经验不限，会说普通话
2.沟通表达能力佳;会基本的电脑操作，会打字
3.勤快好学，有电话沟通，经验者优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6.5千

工作职责：
一、 安全生产责任
1.认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任；
2.严格执行各项目的日常检查制度和定期维护检修制度，做好各项记录，交接班必须交接安全情况，交班要为接班创造安全生产的良好条件；
3.正确分析、判断和处理各种故障事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。如发生事故，要果断正确处理，及时如实地向上级报告，并保护现场，做好详细记录；
4.按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告；
5.精心维护检修设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产；
6.检修作业时，检修人员在高空作业时必须佩戴安全用品；
7.检修作业时，机房配电柜上应挂上“严禁合闸”告示牌；
8.检修项目的出入口处应放置“项目检修”告示牌，并提醒游客：本项目正在检修，请到其它项目游玩；
9.设备检修时操作台钥匙应由专人保管，以免他人擅自启动设备；
10.工具的使用，必须在规定的使用范围内使用，不得超范围使用；
11.机电维修工必须熟悉设备检修方案，认真查阅及了解设备的维护手册、电气图，了解各种备件、油料的具体用途；
12.需动火作业时，必需配备灭火器材，作业人员必须办理动火登记手续并持证作业；
13.设备试运行前，应检查设备上及运行区域是否遗留有备件、工具、棉布、油料桶等物品，设备运行前,运行区域必须清理干净；
14.试运行后，须认真做好日、周、月维护保养记录及试运行记录；并与运行人员做好设备的交接记录；
15.载人试运行：经空载试运行确认一切正常后，机电维修工亲自乘坐设备进行载人试运行，体验设备运行情况，确认无任何问题后，方可接待游客；
16.上岗必须按规定着装，妥善保管、正确使用各种防护器具和灭火器材；
17.积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预知训练；
18.有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。
二、日常具体工作
1.负责设备日检、周检、月检、年检工作计划及维护保养的实施。
2.有权监督运营部门操作人员的操作规范，违反操作规程时立即制止操作人员进一步操作。
3.设备故障抢修处理及故障分析。
4.设备机房环境及安全的管理。
5.设备备件、润滑油脂的管理及申购。
6.协助仓库管理员做好各类设备的备件盘点工作。
7.协助法定年度检测及第三方检测工作。
8.对管辖区域资产、个人工具、项目工具、公用工具及设备资料、各类记录表进行管理，确保区域资产及文件完好、无缺失。
9.安全目标责任书的执行。
10.参加公司或部门统一组织的各项活动。
三、其它
领导交办的其他工作；各项活动项目的支持。
任职资格：
1.高中（含）以上学历；
2.接受过机电设备维修专业培训；
3.3年以上机电设备维修工作经验；
4.具备安全意识和扎实的理论基础；
5.熟悉办公软件的使用.

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

♦负责智能空气悬架的装配 组装 半自动化操作机器 看机器非常轻松
♦招聘：悬架车间 非流水线 不穿无尘服 组装工、装配工（小时工）
薪资：20/时 18-35周岁
♦上班时间：8:00-20:00（两班倒计薪10.5小时）每月 10 号发薪
♦福利待遇：包吃包住，夜班补贴，工龄奖励
包吃住 转正 五险一金 月薪 6500左右 免费停车 可带手机
♦面试：下午13.00-14.00面试 ❗ 面试通过✅ 安排住宿（面试通过三天以内须入职）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.3万·13薪

岗位职责：
1，根据公司的年度销售目标，负责完成公司产品的销售任务和经营指标。
2，根据财务要求按时完成销售项目回款。
3，根据市场情况组织销售运作，及时调整销售策略，制定相应的销售计划及销售政策。
4，负责开发新客户渠道，开拓市场，完成销售目标及支持公司的业务持续增长。
5，负责公司产品的推广和销售活动，积极开拓市场。
任职要求：
1，普通话，口齿清晰，思维敏捷。
2，市场类，管理类，机械类，相关专业，专科及以上学历。
3，三年以上检测设备或者自动化设备销售经验。
4，具有较强的业务处理和业务外联等能力。
5，具有对年同行业销售及管理岗位优先。