• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

工作内容：

1、使用公司手机电话或者微信联系客户，促成合作，为人才寻找到合适的建筑公司或者为建筑公司寻找到合适的人才资源，进行精准匹配。
2、给建筑公司代办建筑资质，给客户提供专业的咨询服务，协助客户解决问题。
任职资格:
1、20-38岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有建筑资质相关工作经验者优先
薪资福利：
1.试用期一个月，保底工资4000，根据表现可提前转正；转正工资=底薪+绩效+提成+奖金， 平均月工资6K-10K+，上不封顶；
2.工作时间：夏季8:30—12:00,14:00—18:00，冬季8:30—12:00,13：30-17:30、双休，法定节假日正常休息；
3.保险，带薪年休假，生日福利，节日福利，不定期的团建活动；
4.无相关从业经验者或应届毕业生公司提供业务培训
5.良好的工作环境，高端写字楼办公，地铁口出行，公司配备冰箱、微波炉、直饮机。

主要联系：一二级建造师，省内外工程师，造价类，注册类证书等
主要联系：建筑单位

合肥市金财智文化传播有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.8千-8千

岗位职责:
1.负责市场渠道开拓与销售工作，完成年度销售任务，确保完成销售目标和营销计划 2.外出拜访客户，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系，做好重点客户的开发及维护工作 3.维护与开发客户，为客户提供解决方案，并跟进该项目的实施及回款
任职资格:
1.有3年以上成功销售业绩或案例，具有智慧社区、智慧停车、智慧园区、智慧政务等工作背景和资源的优先 2.熟悉弱电集成系统、工程项目招投标流程，有独立运作项目的能力及工作经验的优先 3.能够迅速适应新环境，良好的团队协作精神 4.较强的独立市场开拓能力
注：无责任底薪4500元

安徽女神建材科技集团有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-8千

岗位职责:
1、管理维护客户关系，对客户提供专业的咨询，完成销售任务；
2、了解和发掘客户需求，介绍自己产品的优点和特色；
3、收集潜在客户资料；

任职资格:
1、有电销行业工作经验者优先；
2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力，具有亲和力；
3、具备良好的客户服务意识；
4、有责任心。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-30
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

只要你敢来，高薪任你脚下踩！自古地广人才稀，我们等的就是你！

不看背景，不看学历，不出差，上班时间7小时，资源，培训，都由公司提供，只要你擅长人际沟通，肯努力，有野心，月入过万不是梦！！

底薪3000+高提成（5-12个点）+开单奖金+团队/个人月度销冠奖金+个人季度/年度奖金；

公司每个月不定时组织聚餐、户外拓展活动；

无经验的有师傅一对一带教，你可以从职场小白脱变成职业经理人；

有经验者我们会让你变得更优秀。

还等什么，快来加入我们吧！

什么？你问工作是怎么开展的？打打电话聊聊微信就是你的工作。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

合肥天合教育咨询有限公司，主要是做建筑行业的资质类业务，公司提供优质客户资源，咨询顾问主要负责日常客户维护和对接，只需要坐在舒适的办公室里就能完成工作。
工作轻松简单，，重要是不加班!不加班!不加班!!!
薪资待遇:底薪面议

一、任职要求:
1、高中及以上学历，18-30周岁，条件优秀者可被放宽;
2、普通话标准，有良好的沟通能力;
3、性格坚韧开朗，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;
4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，公司提供专业培训。
工作时间:8:40至5:15，午休1个小时30分钟，不加班，周末双休，法定节假日正常放假。

二、节假福利:
年假带薪，定期团建，节假日发放礼品、节日红包，生日福利，下午茶等

工作形式:1、业务合作范围广，开单比较容易。2、工作的模式通过电话、微信相结合，非传统意义的电话销售

回答求职者提问:
1、电话:本公司不同于传统意义上的电话销售，不是每天上班
开始电话一直打到下班，注重电话质量不注重数量，有些应聘
者连话都说不利索或者简单的思维逻辑都没有不太适合本公
司。
2、没有上进心的人也不太适合我们公司，高工资是需要持续不
断的拼搏，努力工作换来的。如果只是想着每天混几个小时就
想拿高工资是不现实的。
3、新人进公司由老员工带，新人掌握公司业务有一个阶段，绝
大多数新人一般1个月左右可以掌握，具体看个人的工作态度和工作热情

合肥同琪商贸有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.2万

任职资格：
1、有从事商贸公司工作经验3-5年
2、年龄20-45岁，男性优先　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
3、性格好，会开车
4、吃苦耐劳，薪资待遇优
5、休闲食品、饮品推销

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

工作内容：
1.无须外访客户，通过网络及电话联系客户即可；
2.了解客户真实需求，就合作协议达成初步意向；
3.为客户提供快速、准确、专业的信息查询及业务服务要求
4.定期维护已经成交客户。
任职资格：
1.男女不限，有无经验均可，有良好的语言表达能力；宝妈优先考虑
2.良好的客户服务意识；
薪资福利：
1.薪资构成：底薪+绩效+提成+奖金，试用期一个月，保底工资4000+高提成+奖金， 平均月工资6K-10K+，上不封顶；
2.工作时间：夏季8:30—12:00,14:00—18:00，冬季8:30—12:00,13：30-17:30、双休，法定节假日正常休息；
3.保险，带薪年休假，生日福利，节日福利，不定期的团建活动；
4.无相关从业经验者或应届毕业生公司提供带薪培训
5.良好的工作环境，高端写字楼办公，地铁口出行，公司配备冰箱、微波炉、直饮机。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千·13薪

岗位职责:
1.贯彻执行公司各项方针、决策，全面负责客服服务部的日常事务和管理工作；
2.对业主入住、入伙办理，装修手续办理流程进行督导；
3.每月对日常《维修工单》返单情况的回访进行检查，了解业主对维修质量的满意程度；
4.按服务中心要求做出活动方案、活动经费并报公司领导；活动结束后针对活动的结果写出总结上报公司领导并存档。
5.负责督促和检查各管理员的收费工作，统计全区收欠费情况并针对性处理；
6.接待客户来访，及时完成公司领导交办的其他任务。

任职资格:
1、2年以上同岗位工作经验，通晓物业管理的基础知识，熟知物权法等法律法规知识；
2、技能技巧：熟练使用office办公软件；
3、个人素质：具有优秀的书面，口头表达能力，极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强，身体健康。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

工作地点：合肥、芜湖、铜陵、厦门

岗位职责：
1.负责项目可行性报告书的拟定、上报、实施；负责项目实施结果评估报告的拟定、上报；
2.负责完成责任区域内客户资料的搜集、整理、上报工作；
3.客情维护：负责责任区域内客户开发和维护工作，实施客户分级分类管理方案，及时汇报重大营销事件；
4.负责收集招标信息，提交投标申请，编制投标书，参加投标活动，跟踪投标结果，上报投标总结报告；
5.负责销售合同洽谈、上报、签约；负责销售合同履约；
6.资金管理：负责应收账款核对、开票申请提交和应收账款催收；负责协助集团管理服务中心回收本中心经办的投标保证金和履约保证金；
7. 促销活动：积极响应公司组织的各种促销活动，负责责任区域促销方案的拟定、报批、实施；
8.其他事务性工作：
①负责本中心工作环境的维护以及办公设备的保洁、保管；
②服从领导安排，保质、保量地完成上级交办的其他工作。
9.配合中心总监处理突发事件和重点工作；
10.积极完成直接上级交办的工作。
任职资格：
1．专科以上学历，两年以上工作资历；
2. 年龄35周岁以下，身体健康，无不良嗜好；
3．形象良好，说普通话，表达流畅，热爱读书，热爱公益；
4．为人诚实、做事踏实。不说空话、大话、废话；
5．有事业心、有创业热情，敢于承担责任；
6. 熟悉政府机关、事业单位工作程序，有较好的写作文案功底，能熟练使用计算机制图软件；有图书馆行业或相关工作资历者优先，能接受在周边城市工作调动者优先，有车并能驾驶者优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1万

岗位职责：
1、利用电话网络进行公司产品的销售及推广
2、根据市场部计划完成部门销售指标；
3、会提供全面系统的销售培训，无需面见客户，有无经验均可，应届毕业生优先考虑。

任职资格：
1、具备较强的学习能力和“”的沟通能力，有严格的执行力；
2、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
3、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关网络销售。