• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5万-10万

岗位职责：
1、在参加公司提供的标准培训后，负责公司的各种金融产品的代理销售和培训及团队管理。
2、根据总公司阶段性的战略规划，来完成个人或者团队所设定的目标。
3、在参加专业化的客户服务培训后，由我们提供现有的客户，在结合您自己的方式来服务客户。
4、积极参加公司的各种活动、学习，并严格遵守公司的各种管理制度。
5、根据市场变化和客户需求，策划和设定相关的方案，以此来提升个人或者团队的发展。

任职资格：
1·年龄在22-45岁之间，高中及以上学历，男女不限，条件优秀者可以适当放宽条件！
2·对销售有信心有热情，有管理或者同行经验者优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-3万

职位描述
项目介绍:
泰康于2009年获得中国保监会批准的投资养老社区试点资格，泰康集团复制美国成功经验，结合中国长者身心特征，从建筑到服务，从整体到细节，打造国际标准医养社区。
泰康养老社区为居民提供独立生活、协助生活、记忆照护、专业护理四个不同的生活服务区域，实现一站式退休生活解决方案，提供不同程度的生活照顾及护理服务。根据入住前的专业评估，社区向居民提供适当的入住选择建议;入住后，当居民的健康状况发生变化，可轻松升级至相应的生活区。
泰康之家已经发展成为行业高品质连锁养老的头部企业。目前泰康之家养老社区已在北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、杭州、三亚、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁等35个重点城市布局40个社区，投资建设大规模、全功能、国际标准的医养社区，全部建成后将提供约5万户养老单元。社区以国际标准、活力养老、医养融合、候鸟连锁为核心，目前北京燕园、上海申园、广州粤园、成都蜀园、苏州吴园20个社区已正式投入运营。广受长辈们的一致好评，并成为行业无法模仿的标杆。
2021年泰康集团与合肥市政府正式达成深度战略合作，特批安徽规模最大、最高端、唯一配备二级康复医院的养老社区项目在合肥滨湖新区落地投建，泰康之家徽园一期2023年7月16日正式开园，入住超过300人。房地产和教培方向人才将变成行业转型主流大趋势。此时加入泰康集团，可以说是一个行业的风口，作为中国严重快速老年化的社会，高端养老社区将成为未来的朝阳产业!

岗位职责:
1.负责公司中高端高净值客户的专属养老项目方案对接、沟通及服务;
2.负责老客户的高品质服务及泰康体系内其它业务板；
3.负责陪同客户参观泰康的智慧医疗和智慧养老社区，为客户讲解产品，如保险金信托、年金等财富规划对接养老社区优势及入住流程。
4.为客户提供产品咨询，成为客户的健康和财富管理管家。
5.组建管理团队，筛选简历、面试、选拔合适及优秀人才，帮助团队提升管理能力和服务能力，成为高绩优的管理者。

岗位要求:
1.年龄:32-45周岁
2.学历要求:本科及以上学历(综合素质优秀者学历可适当放宽)
3.有房地产行业、服务业、教培业、金融业、银行、保险工作经验者优先
4.形象好气质佳、亲和力较好、组织协调能力较好、学习力较好、男女皆可
5.认同公司企业文化

职位福利:大咖带队、周末双休、月度季度年终奖、定期团建、绩效奖金、补充医疗保险、五险一金、透明的员工晋升机制、良好的学习深造空间等。
职位亮点:双休、高薪、晋升公平透明、专业培训、大咖指导。

其他事项:
1.报名方式:本次招聘只接收网上报名，我公司对应聘者信息将予以保密，仅用于此次招聘
2.请应聘者准确、完整填写简历，招聘采用笔试和面试方式进行，相关结果信息将通过智联招聘站内信、短信或电话等方式进行通知，请保持手机畅通。

职位福利:大咖带队、周末双休、月度季度年终奖、定期团建、绩效奖金、补充医疗保险、五险一金、透明的员工晋升机制、良好的学习深造空间等。
职位亮点:双休、高薪、晋升公平透明、专业培训、大咖指导。

安徽保利爱家置业有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 2万-3万

岗位职责：
1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2、陪同客户看房，促成二手房买卖及租赁；
3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。
任职资格：
1、18-36周岁,高中及其以上学历，性别不限、专业不限；
2、性格开朗，诚实守信、踏实勤奋，工作积极主动；
3、沟通表达能力强，较强的团队意识和协作精神；
4、能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心；
5、退役军人及22届毕业生优先考虑；
6、就近分配，保利香槟，保利梧桐语，保利拉菲，保利海上五月花，保利罗兰春天门店。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-2.5万

职责描述：
1.负责车位销售工作，完成客户接待、洽谈、签约、缴款及交车位等工作事宜；
2.根据公司下达的销售目标，完成客户认购、签约的缴款相关工作，跟进客户回款进度；
3.登记并记录客户基础信息；
4.完成客户认购资料、签约资料、贷款资料、合同的递交工作。
任职要求：
1、个人形象良好，性格开朗，有较强的沟通能力，有相关营销工作经验者优先考虑；
2、优秀应届毕业生优先考虑；
3、大专及以上学历。
福利：五险、各项福利节假日、年度旅游、体检、生日福利等

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.2万

工作内容：
根据公司提供的客户名单，通过电话，微信给近期即将到期的服务客户制定精准的服务方案，帮助客户顺利完成续保工作！操作简单！上手容易！无需垫资！

岗位职责:
1、主要负责联系新老客户车险到期，今年是否续费续费，系统报价、
2、公司提供电脑，提供客户资源、提供带薪培训，带薪哦!

任职资格:
1、有无经验均可，新人入职有基本培训+优秀员工培训方案
2、男女不限，年龄25-40岁，高中/中专及以上学历，会基本电脑操作，条件优秀者可放宽。
3、有较好的亲和力，沟通和说服力，有团队合作精神和高强执行力；
4、做事有激情、自信，认真负责，自律性强；
5、勇于挑战自己，挑战高薪

薪资福利：
1、早8:30晚18:20，午休1.5小时，双休；法定节假日正常放假
2、年节福利、住房补贴、公费旅游、带薪休假、每月聚餐、下午茶等各项福利；
3、前期高保底薪资，随便干5000以上，努力干8000以上，拼命干1万以上，上不封顶

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1.2万-2万

为了响应国家号召，缓解疫情影响之下的就业压力，我们公司组建全省第一支专业化（养老规划师）团队，此次招募与以往不同，国家给予相关政策，环境好、待遇好、培训好，总部统一配发专项资源，入职人员公司统一组织进行养老规划师培训和考证。
招聘时间:8月3日-10日。
任职资格:
年龄：25-45周岁
学历：大专及以上（优秀的人可以放宽）
工作年限：2年以上工作经验，有销售、管理经验者优先
薪资待遇：专科10万/年，本科12万/年，研究生15万/年。
岗位职责:
本次招聘计划是为中国家庭提供专业的养老管理复合型人才，主要工作是专业的客户服务和优秀的团队管理。
专业的客户服务：养老规划就是为企业和家庭提供健康管理保障以及银行个人业务等综合财富服务！通过对专业能力定向培训和自身的实践累积逐步成长为养老规划师，打造专业化的客户服务型人才。
优秀的团队管理：就是通过专业化定向管理系统培育，逐步走向组经理、处经理、区域总监的职涯晋升之路。充分给予有目标、有志向的人，一个专业和透明的职业发展平台。

如果您有志向加入养老规划师团队，请与我联系。公司第一支养老规划师团队，是安徽省唯一一只团队，也是试点团队，期待您的加盟！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5.4千-2万

岗位职责：
1、根据公司销售计划，完成销售指标；
2、维护公司客户资源，建立与客户间的长期合作关系；
3、负责商务洽谈，合同签订，以及回款工作；
4、与售前、售后支持人员紧密配合，做好衔接工作。

任职资格：
1、具有一年以上销售工作经验。
2、有过在知识产权代理公司的工作经历优先考虑。
3、具有较强的沟通和表达能力，以及良好的团队协作精神；
4、有责任心，勇于挑战。

我司从事企业全方位的服务，主营业务：资质证书，财税，管理体系等方面的业务，资质证书主要涵盖安防/系统集成/园林绿化/环保/信息安全等偏招投标类的证书。
工作时间：09:00-18:00，周末双休。高提成，欢迎加入敢拼敢闯、奋斗的你！
薪资：综合底薪5400(年薪综合15w+)+高温补贴，五险一金
岗位晋升通道：专员-教练-主管-大区经理，岗位晋升通道透明

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

一、岗位名称：车险续保客服专员（车险顾问）
二、岗位内容：
公司提供精准优质客户资源，在办公室通过电话、微信等方式联系车险快到期的老客户，在系统上为客户完成车辆续保工作。

三、工作时间：
8：30 - 18：20 午休1.5小时，周末双休，法定节假日带薪休假。

四、岗位要求：
1. 男女不限，18-35岁，中专及以上学历 ，专业不限，经验不限（公司提供专业培训 以及老员工一对一帮扶）
2. .普通话流利，善于交流，具有较强的应变能力

五、薪资待遇：
1．底薪+全勤+职级津贴+高额提成+节假日福利，综合薪资5000-2w，上不封顶。
2．年节福利、住房补贴、公费旅游、带薪休假、每月聚餐、下午茶等各项福利

六、多轨晋升机制：
技能岗：S1—S9职级，一年四次调薪调级；
纵向发展：客户经理——组长——主管——团队经理
注：目前家家户户都有车，车险是强制要求上的，所以我们面对的客户都是刚需群体，我们只需要给客户提供报价出单，线上完成客户的车险办理工作。而且公司提供客户资源，不需要自己挖掘新客户。公司工作氛围棒，工作环境宽敞优美。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

岗位职责:
女性优先，会使用电脑即可，无须经验，上岗有培训，公司提供资源！
对接建筑施工单位，办理各个专业一二建、监理造价证书咨询！
任职资格:
时间： 早上8点半至12点，下午2点至6点。双休法定节假日！
薪资待遇：无责任底薪3800，提成20%-30%，全年社保，具体面谈！
电话/微信：19942510116 孙

合肥链家宝业房地产经纪有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-2万

【福利待遇】
1、底薪5000（4000无责底薪＋1000绩效）+提成（20%-75%），提供住宿或补贴500/月，购买社保
2、生日礼物、月度奖金、出国旅游等
3、定期的专业技能培训
【任职资格】
1、统招大专及以上学历，有一定的沟通能力，具有亲和力；
2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
3、有责任心，学习能力较好。
4、有一定的平台运营思维
【工作内容】
1、为客户提供房产（住宅、别墅、商铺、办公房或一手代理）买卖和租赁服务；
2、负责客户的线上或线下的咨询工作，能够给客户提供专业的购房建议；
3、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；
4、陪同客户看房，促成房屋买卖租赁业务成交；
5、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作。
【专业培训】
1、新人培训：专业的师傅带教，让你快速进行行业透视，了解楼盘信息，掌握沟通技巧；
2、进阶培训：交易技巧、谈判技巧，法律知识，房产知识等
【透明的晋升通道】
房产经纪人—店经理—商圈经理—大区总监