新安猎聘

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.5万·15薪

岗位职责：
1、维护客户关系：经常拜访客户技术、采购、物流、质量等职能部门，了解客户动态；接受客户相关咨询；
2、协助公司开发客户新项目：跟踪、了解新项目的定点、启动、开发进度、项目转交等情况，报价、谈判并及时与客户签订开发协议、商务合同；
3、帮助其他部门分析数据，保证生产运营稳定，并持续改善；
4、定期进行客户满意度调查（每半年一次），每月统计并关注客户满意度的达成情况。
任职要求：
1、2年及以上制造业工作经验，有汽车行业工作经验最好，专业可适当放宽
2、学历：专升本（本科已毕业拿证），有四级优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-6千

任职要求：
1、 有医药专业知识；
2、有医药零售行业工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
4、年龄45岁左右。
岗位要求：
1、接待顾客咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
3、做好所负责区域的卫生清洁工作；
4、较好完成上级领导交办的其他任务。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

岗位职责】
1．负责一手楼盘销售，为客户提供全方位，专业的房地产置业服务；
2．负责市场拓展，渠道开拓，客户资源开发、维护与管理；
3．根据项目计划开展相应的销售活动，完成既定销售目标；
4．了解房地产市场、项目周边市场与竞品动态，为公司提供第一信息来源。

【任职要求】
1．1年以上一手房销售经验，全国前十代理公司从业优先，不符合条件的请勿投递；
2．热爱销售工作，工作积极主动，能吃苦耐劳，责任心强；
3．具备较强的目标感，乐于挑战，执行力强，抗压性强；
4．年龄22-30周岁，男要求175cm，女要求165cm，形象气质佳，良好的沟通表达能力，优秀的团队合作精神和客户服务意识；
5．高底薪、高提点，服从安徽区域内保利项目调动，不同意调动的勿投；
6. 有知名地产公司销冠经历者或自带客户资源者条件适当放宽。

【芜湖区域：文华和颂项目，有弋江区资源】

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 22-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责：
1. 执行公司楼层管理相关要求，协助上级领导进行商铺沟通、租金等相关费用收缴工作，完成相关 KPI指标；
2. 协助上级领导完成厂家入驻、变更、撤展等业务指令，收取建档入驻厂家相关证件等资料，确保其合法经营；
3. 负责对厂家展位设计、装修方案的审核及具体装修过程的监督；负责厂家日常销售、营业员服务礼仪及纪律、商品陈列、销售情况监督与管理；负责规范楼层环境卫生、绿化及共享空间、展位广告、导购牌、POP海报陈列等；
4. 协助上级领导完成本楼层的各项经济指标，按商场要求配合上级领导及时完成各类经营数据统计报表的填报工作；
5. 协助上级领导完成各项营销策划和促销活动方案的制定并对实施过程进行监督、分析、总结并及上报反馈；
6. 了解厂家每日的销售情况，掌握厂家的动态，完成所辖楼层每月、每周各类经营数据的统计报表；
7. 协助上级领导管理所属楼层商品品牌，协助厂家优化商品品牌与结构，确保本楼层展位出租率和租金收缴率的不断提升，并完成合格厂家档案的收集和整理工作；
8. 协助相关部门开展各项服务工作及商品售后服务工作，及时处理各类客户投诉，不断提升客户满意度；
9. 负责商户资质收取，确保资质合规，同时维护线上系统同步数据；
10. 口碑项目工作含价格管控（全场7折管控）、明码实价管理、质量展陈等工作，管控楼楼层品牌折扣并有效推动明码实价管理，深挖品牌优秀案例帮扶品牌成长；
11. 协助完成负责楼层互联网项目商户费用收取、合同签订、账号开通、系统上线等系列工作
12. 及时并准确完成集团相关信息化管理系统（ERP系统：SAP、PS、OMS等）的维护；
13. 完成上级领导交办的其他工作。

任职资格：
1.35岁以下， 两年以上大型家居建材等零售业商场楼层岗位工作经历；熟练使用相关办公软件；专业知识、工作经验及岗位特征；
2. 熟悉现场管理业务知识，有一定商业意识和服务意识，了解相关法律法规，能处理一般客户投诉；
3. 有一定沟通协调能力，具有高度工作责任心和团队精神。

做五休二（排休）、8：40-17：30（周末18：00）、每月饭补（480）打在饭卡上，月底清零

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 8千-1.5万

岗位职责:
1、从事中央空调、地暖、新风、净水等公司产品的销售工作，制定和完成公司下达的销售任务；
2、能够利用多种渠道寻找并开发客户，并建立良好的客情关系，为客户提供周到的服务；
3、了解目前行业的现状，结合公司的产品优势，进行产品推广；

任职资格:
1、大专及以上学历，能力突出者学历可放宽至高中；
2、具有设计、工程、暖通、空调、制冷类相关专业者优先考虑；
3、工作认真负责、细心、责任心强，学习能力强，有挑战精神；
4、具有较强的协调能力、沟通能力，具有解决突发事件能力；
5、具有良好的团队协作精神。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

岗位职责:
1、从事中央空调、地暖、新风、净水等公司产品的销售工作，制定和完成公司下达的销售任务；
2、能够利用多种渠道寻找并开发客户，并建立良好的客情关系，为客户提供周到的服务；
3、了解目前行业的现状，结合公司的产品优势，进行产品推广；
任职资格:
1、大专及以上学历，能力突出者学历可放宽至高中；
2、具有设计、工程、暖通、空调、制冷类相关专业者优先考虑；
3、工作认真负责、细心、责任心强，学习能力强，有挑战精神；
4、具有较强的协调能力、沟通能力，具有解决突发事件能力；
5、具有良好的团队协作精神。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

岗位职责:
1、从事中央空调、地暖、新风、净水等公司产品的销售工作，制定和完成公司下达的销售任务；
2、能够利用多种渠道寻找并开发客户，并建立良好的客情关系，为客户提供周到的服务；
3、了解目前行业的现状，结合公司的产品优势，进行产品推广；

任职资格:
1、大专及以上学历，能力突出者学历可放宽至高中；应届毕业生也是可以的，有专人带培训
2、具有设计、工程、暖通、空调、制冷类相关专业者优先考虑；
3、工作认真负责、细心、责任心强，学习能力强，有挑战精神；
4、具有较强的协调能力、沟通能力，具有解决突发事件能力；
5、具有良好的团队协作精神。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 30-50
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-5.5千

任职资格：
男性
身体健康，初中以上文化，手工活简单易操作；
服从领导安排，按时保质保量完成工作任务


上六休一、免费午餐、工龄补贴、带薪年假、年终奖金、购五险、生日福利等

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-9千

岗位职责:
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限。
2、2年以上同行业或同类型岗位的工作经验，至少1年以上同岗位管理经验，所管团队规模不低于5-8人；
3、具备出色的团队管理能力和扎实的业务技能；
5、具备独立创造业绩的能力，敢于接受并通过基层业务的相关业绩考核。
5、具有同行业相关经验可优先录用；
任职资格:
1、具备领导能力，能根据既定的团队目标，进行目标分解，带领团队成员完成业绩指标；
2、指导和督促团队成员对客户进行回访和维护，并能有效的完成跨部门协作；
3、能够带领团队有效的解决客户提出的疑问，具备良好的客户服务意识。
4、制定部门员工短、中、长期在岗培训计划，保障人才的梯队建设；
5、有效完成领导交待的其他临时事宜。

保利物业服务股份有限公司安徽分公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6.5千·13薪

工作内容：
1、在项目经理的领导下，完成管理处下达的目标任务；
2、负责对责任区工作的日检，针对日检中出现的问题及时处理、督促、整改；
3、负责督促客服工作及收取小区物业管理及各项代收代缴费用；
4、监督做好业主的来电、来访、接待工作，接受业主投诉处理和做好定期回访工作。
任职资格：
1、性别不限，大专及以上学历；
2、具备良好的客户服务沟通、协调能力和抗压力，良好的服务意识、工作积极主动；
3、有住宅项目管理经验者优先考虑。