安徽省
岗位职责：负责长工厂内日常维修焊接工作 任职资格：持有有效期内焊工证，身体健康
岗位职责：负责日常电力工作，配电房维护，巡检等 任职资格：持有低压或高压电工证，拥有制造业工作经验者优先
岗位职责： 1、接待业主报修及投诉，跟进并做好回访工作。 2、定期组织客服服务质量调查，并分析、提出改进建议。 3、负责统计服务中心费用收缴情况。 4、建立业主服务档案，保持与业主的联系。 5、组织开展小区社区文化活动。 任职资格： 40周岁以下，专科及以上学历。 2年以上物业客服工作经验。 沟通能力强，抗压能力强。
岗位职责： 1.负责公司所承接旅游项目的协调、调配，确保活动顺利进行。 2.根据客户及公司要求对旅游线路及相关行程，协调线路资源、交通、住宿、餐饮等，制定适合的出行方案。 3.负责安排石斛文博园讲解介绍 4.处理团队进行中的突发事件，确保旅游团的顺利进行。 5.领导交办的其他事项。 任职要求： 1.大专及以上学历，3年以上计调从业经验，有导游证优先。 2.形象良好，责任心强，性格外向，具有良好的沟通协调能力。 3.灵活应变，有较好的应急处理能力。
岗位职责： 岗位职责： 1.每月传统材料以及新材料新客户的开发； 2.负责传达客户的产品订购需求； 3.善于主动寻找客户源，拜访新客户、针对长期未回款客户、及时跟踪； 4.及时，准确的收集,整理和反映竞争对手的经营动向； 5.依据市场形势及历史资料进行销售预测； 6.受理客户的投诉并对其问题点的解决过程进行跟踪,及时将处理结果反馈给客户； 7.收集客户的服务意见或建议进行分析总结,提高客户满意度； 8.在上级的领导和监督下定期完成工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 9.对上级提出管理意见建议 10.跟踪货期； 11.多方面渠道维护和参与建设公司的品牌营销活动； 12.负责本部门的相关资料整理
岗位职责： 1、 完成预算收入及利润指标，负责影城资产的保值及增值； 2、 负责团队培养，提高影院管理人员的管理技能和水平； 3、 按照院线总部确定的各项管控标准和业务流程开展工作，执行区域院线总部和区域影城制定的各项计划； 4、 做为影城安全生产第一责任人，建立预案，负责安防整改计划落实； 5、 负责市场策略和重大活动的制订和落实，总经理为排片、票价体系制订、组织明星见面会安排的第一责任人； 6、 负责落实院线各项营运标准，提升店内营运品质； 7、 营运现场值班及值班管理。 任职资格： 1、 统招全日制大专及以上； 2、 管理学理论、财务相关、领导力和组织行为学相关专业毕业； 3、 8年以上连锁服务业多门店管理管理职位，3年以上高级管理岗位经验； 4、 有丰富的现场管理经验和团队管理经验； 5、 在万达集团内所属各公司无亲属关系； 6、 能适应综合工时制倒班，能接受安徽省内外派。 外派城市：合肥、巢湖、六安、芜湖、滁州、宣城、马鞍山、铜陵等。
岗位职责：1、负责落实各项安全责任书签订工作，制定商场的安全、消防管理制度及年度工作计划施工现场防火、动用明火等安全防范措施，发现隐患及时上报； 2、负责对商场全员进行消防知识、技能及突发事件应急处理培训，制定商场年度、季度消防培训计划，定期组织各部门进行演练，根据集团物管稽核检查标准，定期开展自查工作，通过自查做好员工培训； 3、负责审批或报送商场内部改建、扩建装修中的消防设施报告，对外来施工单位进行安全监督； 4、根据部门年度，季度工作计划，负责落实设施设备的维护及保养，推进能源管控，确保在预算内完成物业各项工作，按照集团要求完成商场内物业创收指标； 5、负责物业相关合同的管理，按照合同约定对外包单位进行检查监督，每月完成外包单位评估； 6、负责建立并落实物业核心设施设备责任体系，做好核心设施设备维护保养的监管，严格落实值班经理人制度； 7、负责物业信息化平台管理与监督，包含离人报警系统、物业巡检系统、智慧消防、设施设备管理平台； 8、负责组织对停车场的运营、管理和数据分析。 任职资格：1、三年以上大型商场物业管理工作经验，至少两年以上同等职务经历；具有相关资格证书优先； 2、熟悉商业环境中的物业管理工作和一般流程，了解相关国家法律及当地法规政策，具有物业管理的具体业务知识；熟练使用相关办公软件； 3、具有一定的团队领导能力、学习能力和紧急事件应对处理能力； 4、正直、严谨、责任心强
岗位职责： 1、制定个人销售方案、计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售； 2、负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交； 3、掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系； 4、热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务； 5、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告； 6、协助销售主管处理一般日常事务； 7、维护售楼现场设施的完好及清洁。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上楼盘销售工作经验，业绩优秀者优先； 3、熟悉当地房地产市场及相关政策法规，热爱房产纪经行业，有工作激情和进取精神； 4、具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力； 5、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。
岗位职责: 1、负责客户开发及产品推广 2、执行公司制定的客户开发流程,负责老客户关系维护 3、完成岗位承担的顾客任务 任职资格： 1、具备一年以上的销售工作或市场相关专业工作经验优先。 2、性格乐观开朗,沟通表达能力强,思维敏捷,有责任心 3、具备一定的抗压能力及团队协作意识,有执行力
霍邱厂区在建中，目前至常州溧阳工作，厂区建设好以后返回霍邱。 会识图，3年以上质量工作经验优先，如有意向请邮箱投递简历 邮箱：Mam.Ba@luxshare-ict.com
霍邱厂区在建中，目前至常州溧阳工作，厂区建设好以后返回霍邱。 负责设备安装、调试、维保，如有意向请邮箱投递简历。 邮箱：Mam.Ba@luxshare-ict.com
霍邱厂区在建中，目前至常州溧阳工作，厂区建设好以后返回霍邱。 熟悉生产制作流程及生产计划的排配，有一定的产能规划力，ERP,Excel,Word等操作熟练。 如有意向请邮箱投递简历。 邮箱：Mam.Ba@luxshare-ict.com
霍邱厂区在建中，目前至常州溧阳工作，厂区建设好以后返回霍邱。 会驾驶叉车，工作勤恳、有责任心，如有意向请邮箱投递简历。 邮箱：Mam.Ba@luxshare-ict.com
霍邱厂区在建中，目前至常州溧阳工作，厂区建设好以后返回霍邱。 两年以上工作经验，工作务实，如有意向请邮箱投递简历 邮箱：Mam.Ba@luxshare-ict.com
不体检，入职0费用 主要工作:焊装电动车架，工艺要求低，有经验就行 要求：男工，年龄18-60岁 包吃两餐，包住宿，吃住在厂，不要体检 综合工资8000--10000 工作时间：8.00-20.00，计薪11小时 工资:25元/小时 。 面试地址：包河区 工作地址:金寨（企业会安排车送过去）
岗位职责: 1、根据公司营运管理规范，负责店内品类营运管理工作，包括现场商品和人员、环境的管理、商品库存、商品结构调整等，确保品类各项指标的达成； 2、负责本品类商品结构及库存结构的优化，本品类商品陈列与排面整理，控制损耗对商品安全负直接责任，与供应商/采购资源洽谈，保证商品销售； 3、定期组织例会或与员工沟通，评估团队成员的工作业绩、工作态度、工作能力。 4、想方设法寻找突破带着团队完成业绩突破。 任职要求: 1、年龄35岁以内，大专及以上学历，两年以上零售行业工作经历及相关工作经验； 2、具备丰富的门店运营知识，较强的陈列与库存管理能力，熟练操作零售商业系统； 3、具有良好的心理素质和抗压能力，性格外向，富有团队协作意识，有较强烈的责任心。 福利待遇：五险一金、带薪年休假、年终涨薪、餐补、生日福利、节假日福利、宝宝福利等
岗位职责： 1、服从领导，努力工作，严格遵守公司及生产部的各项法规和制度； 2、技术工接单时首先分析图纸料单及工艺是否合理，待成熟思路确定后方可进行操作； 3、努力钻研技术，增进交流，不断改进工艺结构； 4、保质保量按时完成生产任务； 5、操作设备时必须严格遵守相关操作规程进行； 6、提倡节约，反对浪费，领料时不得多领、冒领，必须合理利用原材料； 7、注意安全生产，严禁违规作业； 8、下班时必须检查本岗位的电器设备是否维护保养完好，电源、气阀是否关闭及7S执行情况，并予以记录。 任职资格： 1、有同行业工作经验； 2、身体健康，无职业病史，无不良嗜好； 3、能吃苦耐劳，服从领导安排； 4、与同事团结友爱，自觉遵守公司规章制度。
岗位职责: 1、执行销售计划，对销售结果负责； 2、进行新项目的开发与跟进维护； 3、根据公司的授权进行产品报价，并负责与客户合同的初步拟定； 4、根据客户需求及时处理销售订单； 5、负责及时送货、退货并开票、对账、单据管理； 6、负责客户关系维护，及时处理客户信息反馈； 7、按照公司回款制度催收或结算货款，对货款安全负责； 8、跟踪库存信息，合理上报产品需求计划； 9、负责市场信息的收集与上报； 10、做好与相关部门内外的沟通协调工作； 11、完成上级安排的其他工作。 任职资格: 1、大专以上学历，机械制造、营销类相关专业，有三年以上业务销售经验，汽车零配件同行业者优先； 2、3年以上销售工作经验,有汽车零部件同行业销售经历者优先； 3、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神； 4、学习能力强，有挑战精神
工作内容： 负责公司的叉车作业，包括叉取、摆放等工作。 主要职责： - 负责叉车作业，确保货物安全； - 根据发货计划，准确叉取产品，保证发货进度； - 负责叉车日常维护，确保车辆正常使用； - 叉车作业过程中，遵守交通规则，确保安全； - 完成领导交办的其他任务。 职位要求： - 年龄在20-45岁之间，适应夜班； - 具有叉车操作经验者优先，要求有叉车证； - 熟悉叉车作业流程，具备较强的责任心； - 具备良好的沟通能力和团队合作精神； - 能够承受具有一定的工作强度。
