• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.2万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、收集潜在客户资料；
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；（优秀应届毕业生也考虑）
3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
4、有责任心，能承受较大的工作压力。
晋升渠道：销售专员-销售主管-销售经理-区域负责人-副总经理
岗位福利：周末双休、社会保险、交通补助、电话补助、节日福利、培训学习、带薪休假、定期团建等等

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

新能源网约车驾驶员 
综合薪资：6000-12000元/月
✅优势：
1、不需要租车2、不需要买车3、不需要任何押金纯开车驾驶
✅薪资架构：保底4500元/月+500电补+500房补，流水最低9000元/月 
✅流水大于9000元/月 保底4500元/月+500电补+500房补+超出9000部分60%提成
✅要求：21-55周岁  男女不限  无犯罪记录即可.驾照未一次扣满十二分.驾龄至少3年（驾驶技术过硬未满3年也可以）
✅10人一个车队前三名奖励
第一名奖励:500 第二名奖励:300 第三名奖励:200
车队长固定奖励:500
✅评选条件:无交通事故、违章≤4分或者2条、车内整洁、投诉≤2次，积极配合公司调配。
✅面试地址：滨湖世纪城
✅面试时间：（带身份证及驾驶证原件）
9:00-11:30；13:30-16:30  

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.2万

岗位职责:
1、区域指标按周、日、时段、人进行分解跟进达成；
2、月份、周、节点指标完成情况进行复盘总结，并施行方案对缺口进行补足。
3、新开店、缺编店铺、储备人员进行招聘和面试；
4、终端人员入离职、转正、晋升、降级管理；
5、对店铺各层级人员做好帮带，并规划人员发展；
6、终端人员根据实际情况进行流转、岗位异动；
7、区域人员KPI相关考核的落地实施
8、跟进业绩达成、同比、连带率、客单价等数据的目标及达成；
9、运用重点数据分析店铺存在的问题，及时制定及落地改善方案
10、店铺整体形象管理，公司统一制度的落地执行；
11、店务流程梳理，并监督规范执行；
12、店铺服务管理，依据为服务八部曲；
13、店铺不同时期的排班、考勤管理
14、流程及事务落地：配合执行公司体系化内容及方案进行宣导、带教、落地；
15、优化提升：针对实际工作中出现的问题提出建议进行优化提升等。

任职资格:
1、两年以上相关管理经验；
2、服装行业经验的优先考虑；
3、熟悉办公软件使用；
4、依据所辖区域可能需出差。
公司提供早餐、下午茶等福利；
只要你足够优秀，薪资不是问题；你有能力，我有平台。欢迎各位大能的加入！！！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.5万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

安徽华强建设集团有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责：
1、负责住宅项目客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务；
2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判。

任职要求：
1、大专以上学历，有房产置业顾问经验者学历可适当放宽；
2、能接受驻项目现场（黄山）工作；
3、公司提供食宿。综合底薪6000-7000元/月，提成另算。

该岗位黄山项目结束后直接调回合肥工作，并提供广阔的晋升空间：置业顾问——销售主管——案场经理

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 21-30
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.6万

岗位职责：
1.熟悉公司现有产品，了解产品特点及性能，具有分析产品的知识，掌握一定的专业技术知识，能应对简单非标处理。
2.负责所辖管区域的市场业务管理、营业支持（包括技术支持及现场支援）、项目信息的获取及处理；
3.随时了解所辖管地区网点跟踪的项目进展状况，于每月25日之前将网点跟踪的所有项目的跟踪情况反馈给营业科长汇总；
4.定期拜访大客户并及时记录拜访情况，项目跟踪结束后的分析；
5.及时处理所辖区域代理网点、客户提出的问题，负责营业有关的往来文件，包括咨询、联络、请示、报告、申请等的书写与跟进；
6.负责所辖管区域来访客户的接待及客户考察的办理；
7.负责项目的标书制作，合同制作，图纸绘制并对其内容的准确性负责；
8.负责所辖区域市场的拓展，和开发新的代理商；
9.负责投标保证金的收回及配合合同统筹进行合同收款，协助工程部与客户进行沟通配合；
10.完成上级领导安排的其他任务。
任职资格：
1、专科及以上学历；
2、较强的沟通和交际能力；
3、保密性强，团队合作能力佳；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

高新技术企业，创新型中小企业，属于合肥波林新材料股份有限公司旗下控股子公司，国投高新三级子公司。公司定位新能源汽车空调电动涡旋压缩机中高端市场，目前为是一家专业从事新能源汽车电动涡旋压缩机研发、生产和销售服务的企业。

工作内容包含：
主机厂及其中下游汽车厂的客户跟踪服务等。

岗位能力要求：
1、大专及以上学历，机电类相关专业，有汽车厂及零部件厂相关经验优先，应届生亦可；
2、工作态度端正有责任心，积极主动，适应出差需求；
3、会基本的办公软件，学习力、沟通能力和解决能力尚可；
4、熟悉汽车行业IATF16949质量体系优先

岗位待遇：
入职当月五险一金+交通补贴+餐补+节日福利+年终奖

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-2万

岗位职责:
个人及企业的年金销售计划，管理团队

任职资格：
1、专科以上，熟悉办公软件的运用；
2、勤奋、有责任心、积极进取，有强烈的责任感及服务意识；
3、有银行理财经验者优先考虑；
4、能承担压力，有渠道经验，有行业背景及客户资源；

薪资待遇：
1.底薪+训练津贴+提成+双休+保险+季度奖+每月津贴+免费旅游+培训+其他补贴，基本薪资8000左右；
2.针对优秀员工，每月，每季度均可获得额外的现金奖励，旅游奖励等；
3.上班时间早上8:30到中午11:30，下午时间合理安排；
4.周末双休，享受国家法定休息日，带薪年假，病假等一系列正常假期。
5.平安给您一个广阔的平台，期待你的加入！

安徽新华房地产有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-2万

岗位职责：
1、制定个人销售方案、计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售；
2、负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交；
3、掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系；
4、热情接待，细致讲解，耐心服务，为客户提供满意的服务；
5、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告；
6、协助销售主管处理一般日常事务；
7、维护售楼现场设施的完好及清洁。

任职资格：
1、专科及以上学历，专业不限，男身高不低于175，女身高不低于165,；
2、2年以上楼盘销售工作经验，业绩优秀者优先；
3、熟悉当地房地产市场及相关政策法规，热爱房产纪经行业，有工作激情和进取精神；
4、具有较强的沟通与谈判能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力；
5、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实；
6、简历请附照片。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

技能要求：
海外运营，行业经验，外贸销售，电子商务体系，英语水平，国际贸易实务。

1. 品行端正，专业熟练，热爱外贸工作，沟通能力强。
2. 有想法，有韧劲，责任心强，业务开拓能力强。
3. 有外贸从业经验者优先考虑。

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