• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-3万

岗位职责:
1、负责甄选企业家客户资源；
2、邀请客户参加线上线下产品发布会；
3、完成产品销售和服务。
任职资格:
1、大专及以上学历，20-40岁；
2、沟通能力强，有亲和力；
3、有1年以上营销工作经历且业绩良好。
入职培训：
入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！
发展空间：
营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁
告别打工，走向老板！
特色福利：
1、入职上五险一金！
2、春节16天超长假！
3、生日活动+礼品！
4、节日福利定期发！
5、孝心奖励送爸妈！
6、贤内助奖发爱人！
7、终身员工福利多！（父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报费、探亲费）
8、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、京惠保、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约等近20项特色福利。）

合肥贝壳房地产经纪有限公司（品牌招聘）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

【任职资格】
1、统招专科及以上学历，有工作经验学历可放宽
2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
4、有责任心，能承受一定的工作压力。
【工作内容】
1、为客户提供房产（住宅、别墅、商铺、办公房或一手代理）买卖和租赁服务；
2、 负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务；
3、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；
4、陪同客户看房，促成房屋买卖租赁业务成交；
5、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作。
【福利待遇】
1、底薪4000（3000无责底薪＋1000绩效）+租房补贴500/月+提成（20%-75%）
2、生日礼物、月度奖金、出国旅游等
3、定期的专业技能培训
【专业培训】
1、新人培训：专业的师傅带教，让你快速进行行业透视，了解楼盘信息，掌握沟通技巧；
2、进阶培训：交易技巧、谈判技巧，法律知识，房产知识等
【透明的晋升通道】
房产经纪人—店经理—商圈—大区总监
【工作地址】合肥900多家门店，根据个人意向就近安排

职位福利：绩效奖金、带薪年假、弹性工作、大牛带队、多次晋升机会、鼓励内部创新、优秀员工奖金、团队气氛活泼

安徽中墅房地产经纪集团有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1.5万-2万

岗位职责：
1、熟悉了解所在岗位的商圈情况信息；
2、负责房源和客户的开发和维护，接待与咨询，提供全方位、专业的房地产置业服务；
3、陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；
4、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；
5、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作；
6、完成既定业绩目标，进行商务谈判，签订三方合同，促成不动产经纪买卖和租赁业务。

任职资格：
1、对销售工作有较高的热情，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
2、团队意识强，服从管理，年龄在18-36岁之间，高中以上学历；
3、热爱房地产经纪行业,有志于长期在房地产领域发展。
本公司有专业的培训体系：
1、带薪培训，培训部门为你量身定制人才成长计划，并提供最专业的指导和培训，让你以最短的时间实现最快的成长！
2、不定期的提供业绩竞赛等活动，并提供旅游、现金奖励等福利。
3、公司老经纪人会一对一的带新经纪人，让你前行到道路更加平坦；
4、公司各部门配备齐全，各行其政。你只需要做好你自己的本职工作即可；
5、公司给予的薪资待遇在行业的中高层，轻轻松松月薪过万。

优越的薪酬：
底薪4000元/月+包住+开单奖励+员工生日礼金+公费旅游+高额提成（30%-80%）+工龄工资+带薪假期+其他奖金福利+职位晋升。
丰富的福利待遇：
激励活动的开展：旅游+拓展+动员大会+全司表彰典礼，并进行丰厚的物质和精神奖励！
强大的后勤支持：
公司总部配备运营支持部、信息部、企划部、售后部、培训部、行政人事部，为您的工作提供强有力的服务保障；
广阔的发展空间：
经纪人-高级经纪人-资深经纪人-业务主管-门店经理-区域总监
公司的所有中高层领导，均从基层员工中提拔，（只要你有能力，就有你的施展空间）

合肥贝壳房地产经纪有限公司（品牌招聘）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

【面试绿色通道：HR周女士：18715383247微信同号】
【岗位职责】
1、新人入店：迅速熟悉商圈及房产知识（师傅一对一手把手教学）
2、积累并开发客户与房源资源（公司系统里有海量而完善的房源信息，善于积累资源）
3、收集社区楼盘及商圈生活配套信息，并根据客户需求帮助客户完成房屋交易，租赁，资产管理等业务
4、通过Oline to Office （O2O）模式，运营贝壳网、Link等互联网聊天及工具完成房客源的开发与维护，为客户提供全流程房产交易服务
5、参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系
6、深度挖掘客户需求，为其定制相应的资产管理方案与房产法律咨询服务
【薪资待遇】
底薪5000+绩效奖金+住宿/500房补+20%-75%高提成+就近安排+带薪年假+社保（五险）
我们给你提供的是：
1、时间是自由性的工作，让你摆脱长时间捆绑在办公室里枯燥无味的生活。
2、培训是免费的：没经验？NO Problem！公司提供专业系统的培训。
3、晋升是透明的：不定期举行公开公正的晋升考核，有能力你就升！
4、福利是你想不到的：带薪年假、员工旅游、月度团建、野外拓展、节假日福利，让你工作生活两不误。
我们需要这样的你：
1、学历：统招全日制专科，欢迎应届实习生毕业生，专业不限；
2、身体健康，口吃清晰，年龄在18-35周岁；
3、执行力强，细致认真，学习能力强，积极向上，希望和一群文化价值观正确、正直、进取的人一起奋斗；
4、沟通表达能力强，喜欢与人交流，想要挑战高薪，自力更生，认可付出=收获的理念；
5、有房产销售租赁等工作经验优先考虑，没有经验没关系，师傅一对一教学，欢迎应届毕业生加入我们（我们注重内部培养人才）；

合肥贝壳房地产经纪有限公司（品牌招聘）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位要求：
1．统战本科及以上学历，专业不限
2．学习能力强，并具备管理素养
3．阳光踏实，务实进取，有理想有追求
4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神
5．对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展
工作职责：
1.负责线上Online渠道的房产信息维护推广，打造个人的专业品牌；
2.Offline线下为客户提供优质的看房体验；
3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属移等工作。
丰富的回报：
1.底薪5000+20%-75%高提成++完整培训机制+快速晋升；
2.经纪人提佣享受累计业务“积分”，积分越高提佣比例越高；
3.团队氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房，购房优惠，月度聚餐及周边团队游；
4.开单赢大奖出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴；
晋升空间：
1. 横向晋升（业务层面）：销售岗位分为10个等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高，20%--75%；
2. 纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理（最快2年晋升为商圈经理）
培训：（每个人入职后都有师傅）
1. 入职前：新人训（为期3天的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房产业务知识有一个基本的认识）
2. 入职一个月：衔接训（签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等）
3. 入职三个月：专业知识提升训练
工作地址：
全合肥择优就近安排

合肥贝壳房地产经纪有限公司（品牌招聘）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.5万

一. 岗位要求：
1.统招专科及以上学历，专业不限（房地产，市场营销专业优先），热爱销售工作；接受2021届实习生；
2.善于沟通，有较强的语言表达能力；
3.有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；
4.有较强的服务意识。

二. 岗位工作内容：
1.负责线上（贝壳网）渠道的房产信息维护，维护好新增房源数据；
2.负责线下（实体门店）为客户提供优质的看房体验；
3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。

三. 薪资：
1、无经验：高底薪+高提成：高底薪5000（4000无责任+1000绩效）+提成+住宿或者住宿补贴+五险+父母孝顺金+关爱基金。
转正之后提成最高可以拿到70%，综合月薪8K—10K
岗位优势：业务板块自由选择
2、经验丰富的同行：根据工作经验往更高层级的店经理/商圈经理层级定级，可带团队！

四.发展晋升：
1、管理层：经纪人-店经理-商圈经理-区董-营业总监-分公司总经理；
2、业务线：（提成比例逐级增加）；
3、其他职能板块：经纪人—职能部门。销售入职满半年可以申请内部竞聘或调转职能岗位，职能岗位包括人事、销售内勤、行政、编辑、财务、培训等方向。

五.完善的培训体系：
贝壳找房拥有专有培训基地，专业培训讲师。为所有经纪人开设新人训、在职经纪人能力提升衔接培训、新任店经理培训，店经理管理培训等，一整套完善的培训机制。
标准化培养，快速的成长。

六.公司福利：
1、个人福利：五险、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、节日礼物；
2、孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情活动”；
3、健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受）；
4、团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展。

七.工作地点：
合肥市大范围内近1000多家店面就近分配。