• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.6千-1.8万

职涯好发展
中国平安作为中国第一家股份制保险企业，成立于1988年，总部位于深圳。2023《福布斯》“全球上市公司2000强”位列第16位，《财富》中国500强位列第
9位，《财富》中国上市公司500强位列第5位，位列非国有企业第一位。
1.全新职业内涵
未来职业定位为“三专人才”。即专业的“金融顾问”、专业的“家庭医生”和专业的“养老管家”。
2“双轨”发展路径
第一路径组织发展路线，第二路线销售精英路线。
同时，专业知识够硬，传授能力强，还可做导师。
在这个平台，只看你的能力说话，不会因为你跟上级领导关系好与坏而决定，不是传统的金字塔型晋升，我们是水平式晋升，可以发展成为绩优。

行销→ 行销主任 → 行销经理 → 行销总监

业务员→ 准主任 → 业务主任 → 经理→ 总监

导师路线，一星 → 二星 → 三星 → 四星 → 五星

工作内容：
1、为客户办理“医疗报销、教育金领取、大病理赔、续期收费、加保、银行、理财、银行货款、车险、信用卡”等业务
2、稳定老客户、开发新客户，拜访潜在客户，根据客户需求，依法合规推荐产品。
3、提供保险产品咨询，详细解释保险犹豫期、保险时长、保险责任、理赔要求、理赔方式、除外责任等规则。
4、根据核保规则，协助客户准备相关材料，并提供给保险机构。了解、协助客户准备理赔申请材料，办理理赔手续，跟踪理赔进度并处理过程中可能发生的问题。
5、协同公司服务客户，参加公司各种客户答谢会及产品推广会等工作。

福利待遇：
1. 新人津贴＋岗位津贴＋绩效津贴＋季度奖＋年终奖，达标团队每年不少于2次的省内外旅游。
2. 个人综合保障（重疾、身故、伤残、住院医疗）＋企业年金
3. 工作时间相对自由，（8:30-10:30）不需要长期坐班，周六日双休，国家法定节假日休假。

岗位职责：
1.根据客户的需求，提供专业的金融方案咨询和服务；
2.长期接受专业金融知识培训，不断提升服务客户的能力；
3.达成公司订立的个人综合金融业务销售目标，协助团队完成年度整体目标；
4.具有良好的团队合作意识，出色的沟通能力及自我挑战的意愿；
5.具有良好的心理素质和敬业精神，充满热情并能够不断学习；
6.积极主动，踏实认真，吃苦耐劳、勇于接受挑战；
7.认同金融保险行业，愿意在此领域长期发展，借助平安品牌实现自我

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 3千-8千

地推专员 底薪2000+提成
岗位职责:
1、根据公司发展战略,负责客户的拜访与销售, 完成销售目标。
2、执行公司的销售策略及政策;
任职资格:
1、男女不限，有无销售经验均可
2、具备良好的沟通能力、抗压能力、学习能力、客户服务意识。
3、形象气质佳，亲和力强。

合肥顶津食品有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-30
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-8千·13薪

一、工作职责
1、日常业绩目标健康达成
2、做好路线规划及客户拜访计划并落实执行
3、依据通路必售品项/新品上架分布及生动化标准推动有效益的行销活动
4、做到士多批本品成交率达成/铺货率达成
5、建立客户良好客情，积极开发新客户，协助业绩提升
6、销售工具的有效精准使用，确保数据的准确
7、其他：主管交办事项
二、任职要求
1、年龄18-35，专业不限
2、具备客户服务意识,有从事业务的潜力，有消费品销售经验者佳
3、交通工具自备（电动车）；
4、协调、沟通能力强，反应灵敏，吃苦耐劳，责任心强；
5、有从事快速消费品销售经验优先，服从公司工作调动。
三、福利待遇
1、工作时间：8:30--17:30，法定节假日正常休息；
2、入职当月缴纳五险一金；
3、每年享有两次晋升机会；
4、专业培训、节假日礼品、带薪年假、交通补贴、年度旅游、不定期聚、年终奖等
四、职业发展
1、成长路径：营业管培生--区域主管--大区经理
2、可选择往区域主管等方向发展，也可选择往功能人员等方向发展