金地集团合肥公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 25-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

阜阳都会四季项目
岗位职责：
1、制定个人销售方案、计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售；
2、负责公司楼盘的推介，接待客户促进成交；
3、掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好客户追踪联系；
4、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告。

任职要求：

1、正规院校大学专科及以上学历，房地产等相关专业；
2、形象好、气质佳，善于言谈，踏实肯干；
3、心态积极，团队意识强，忠于本职工作岗位；
4、服务意识强，富有激情、善于沟通；
5、掌握房地产的相关知识及充分了解售后服务的程序。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责：
1、一经录用，立刻签订劳动合同，购买五险一金；
2、综合工资5000-8000元/月（税前收入在经开区内制造型企业中居前列）；按时发放工资，从不拖欠；
3、工作期间提供免费的工作餐，免费班车接送；
4、免费提供住宿，宿舍内全天提供热水、洗衣机、空调，无线网24小时覆盖，内设图书室、健身房、篮球场等；
5、工作时间：8小时工作或12小时工作。
6、每周一、二、四体检、面试、参观工厂【应聘者需携带毕业证、身份证、一张蓝底照片，每周一、二、周四早上8点之前（空腹）到公司东大门集合进行体检】。

任职资格：
1、学历不限，专业不限。
2、有叉车证优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18以上
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责：
1.对所负责的客户执行计划性拜访，维护业务合作关系；适时开发新客户，拓宽客源；
2.根据公司“成功图像指引”负责客户店内市场执行；
3.增加公司产品在客户店内的陈列空间和销售机会，如：增加多点陈列、增加可见库存等；
4.负责客户处我司产品的库存管理，并进行补货、客户订单管理、到货安排等工作；
5.负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、有效的管理/利用、盘点和回收手续等运作；
6.负责区域内信用客户信用账款的管理；

任职资格：
1.大专以上学历；
2.有一定销售经验者优先；
3.勤劳肯干、认真细致。

休息时间：
根据淡旺季休息

福利待遇：
1.薪资：税前5000-8000元/月。
2.合同保险：签订正式劳动合同并提供社会保险、公积金；
3.带薪休假：享受国家法定假期，年休假7~15天；及其他婚/产/病/丧假等；
4.津贴：提供交通、误餐、通讯、高温津贴；
5.奖金调薪：公司根据经营状况，员工每年有薪资调整机会、年底设有年终奖；
6.培训发展：完善的晋升发展机制，全面提高员工的工作技能；
7.其他福利：节假日福利、年度体检、商业医疗保险、结婚/生育等礼金。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
按照机械产品图纸、技术参数、质量标准、工艺规程和车间的健康、安全规程进行装配作业，做好记录；确保装配场地的整洁与有序，现场工具管理、生产设备保养等工作。

任职资格：
1、学历不限，身体健康，能吃苦耐劳；
2、两年以上相关工作经验，有本工种的操作证书，具备两项技能以上者优先考虑；
3、有良好的设备安装及技术改造能力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1万

岗位职责：销售经理要领导部门员工完成市场推广、销售、服务等工作。
要根据公司年度总体目标，做好销售预测，制定销售计划并组织执行销售计划。策划、组织实施完整的销售方案。组织市场推广和产品宣传工作，扩大公司及产品知名度。
任职资格：大专学历，有上进心，性格开朗，抗压力强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

稳评师具有事项报备职责、开展评估职责、管控风险 职责、化解矛盾职责、提出评估结论职责、撰写评估报告 职责。从根本上讲，是一种对事项实施全过程中可能存在 风险隐患的排查，同时进行有效管控，不致引发社会不稳 定事件的工作，并最终根据评估情况撰写社会稳定风险评 估报告

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

工作内容：
1.负责建筑企业资质业务咨询、安全生产许可证的咨询办理；建筑类人才猎聘等。
2.通过线上线下渠道开发客户，充分收集客户详细资料；
3.了解客户真实需求，就合作协议达成初步意向；
4.定期维护已经成交客户。
任职资格：
1.男女不限，20-35岁，有建筑企业相关销售经验者优先；
2.有良好的语言表达能力，良好的客户服务意识；
薪资福利：
1.底薪3500+满勤+提成+奖金+年终分红，平均月工资6k-10k+，上不封顶；
2.工作时间：夏季8:30—12:00,14:00—18:00，冬季8:30—12:00,13:30—17:30，双休，法定节假日正常休息；
3.保险，年休假10天以上，生日福利，节日福利，不定期的团建活动，下午茶；
4.无相关从业经验者或者应届毕业生，公司提供带薪培训，涵盖企业文化、业务基础知识、业务流程培训等。
5.良好的工作环境，高端写字楼办公，地铁口出行，公司配备冰箱、微波炉，直饮机

万达商业管理公司安徽区域公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 21-30
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千·16薪

任职资格：
1.大学本科及以上学历 ，工商管理、经济类专业优先，30岁以下；
2.3-5年大型购物中心或百货店招商营运工作经验以及丰富的客户资源；
3. 经济合同法等经济法律知识、行政管理知识；
4.管理学知识,心理学知识,沟通技巧；
5.计算机基础知识及常用软件知识；
6.具备良好的人际交往、沟通、协调和领导能力；
7.熟悉公司各部门职能和办事程序，具备良好的写作能力、学习力和执行力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.4万

无责底薪4000+绩效+高提成+奖金=月入过万
岗位职责：
1、根据公司服务特点，及时的了解学校应届毕业生、实习生情况及时对接公司企业的用工需求建立校企合作，
2、积极主动地与校方或校园内学员沟通，提供专业的就业咨询服务，并长期维护学校和学生的良好关系；
3、全力执行公司对校园的业务需求，完成公司的业务指标，
4、完成上级主管安排的其他工作。

任职资格：
1、年龄20-35周岁；
2、大专及以上学历；
3、具备较好的客户沟通能力、团队协作精神；
4、能承受工作压力；
5、有销售类经验优先