• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 16-40
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 4.2千-5.8千

大—型—国—企
高—薪—诚—聘
一、招聘职位：作业员（普工/目检/辅助技术员）、品质检验员、毕业生、实习生等；80%不穿无尘服
二、职位要求：男女不限，22-35周岁，初中及以上学历，身体健康，无犯罪记录；
三、工作时间：两班倒，八点到八点，每天工作10.5小时，每月休息4天；
四、薪资福利：
1、工资待遇：16/时，月综合工资4200-5500元/月，无试用期。
2、免费食宿：免费工作餐和公寓住宿（6-8人间，配空调/热水器/独立阳台/卫生间等），宿舍区网吧、超市、理发店、球场等设施齐全；
3、工作环境：工作车间配有中央空调、冬暖夏凉、干净整洁，简单的手工操作；
4、其他福利：免费提供工作服和其他劳保用品，各项保险和意外险，节日礼品、年度旅游、带薪年假等；
5、晋升机制：公司对员工进行绩效考核，评定职能等级及工资数额，基层管理晋升：线长、班长、组长、领班、车间技术员、管理人员。

合肥两淮天鹅湖大酒店有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

岗位职责：
1、管理督导整个客房楼层的日常工作；
2、检查楼层公共区域的卫生、并保持良好的状态；
3、做好辖区内的防火、防盗等安全工作，确保楼层的安全、安静；
4、协助经理处理客人投诉、定期访问宾客，做好物品遗失或损坏的记录；
5、控制房间及其他房门的钥匙、按时做好更换工作；
6、负责每日楼层人员的工作安排和调配；
7、负责对领班进行工作指导，并落实、检查完成工作的情况；
8、检查所辖员工的仪表仪容和礼貌服务情况，处理客人投诉及反馈员工工作情况；
9、协助客房部经理计划并安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。

任职资格：
1、男女不限；
2、1年以上星级酒店相关职位工作经验；
3、有较强的沟通能力、协调能力和组织能力；
4、掌握酒店管理一般理论知识，熟悉各种清洁设备、洗涤剂的使用方法。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

岗位内容：
1. 完成食材的清洗、切配、烹饪和摆盘等基本操作。
2. 协助厨师长和领班做好部门内的工作分配和协调。
3. 维护良好的食堂环境和设备卫生。

任职要求：
1. 50岁以下，女，无学历要求，有从事过相关工作经验者优先。
2. 具备积极进取的心态和团队合作意识，有上进心和承受能力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

岗位职责：
负责前台接待，点菜、收银等工作，具体面议
任职资格：女性，50岁以内，形象气质佳，有餐饮业工作经验者优先

文一集团

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 3千-4千

根据餐厅的规定来摆放餐桌。布场
任职资格：
1、30岁以下
2、对工作认真踏实，工作态度端正，能吃苦耐劳
3、身体健康，仪表端正。

世纪金源方圆荟安徽分公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责：
1、负责巡查各岗位员工在岗情况，阅览各岗位值班记录及消防档案记录，并保证各项记录的完好性；
2、沟通消防维保安排人维修消防设施，申购各种消防维修材料,配合消防大队各种检查；
3、组织施工现场、活动现场、人员密集处等重点区域的巡查工作，做好各类安全隐患排查工作；
4、负责对部门内部开展消控主机操作、监控设施设备、故障点处理、火警处理流程等各项业务技能培训，对商户进行消防治安等专业知识的培训；
5、组织对各主力店消防演习和灭火器实战演习。

任职资格：
1、中专以上学历，一年以上商场、物业安全管理相关工作经验；
2、熟悉消防管理、治安管理相关法律法规，具备消防专业技能；
3、有消防操作证。

待遇福利：
1、工作环境：商场、购物中心内设备、空调、电梯、监控、线路维修、维护、保养，；
2、员工保障：五险一金，年终奖金、提供餐补，定期团建，过节福利，定期体检、生日福利等；
3、多元化激励制度：优秀员工月度评定奖励、工龄奖励、绩效奖金、年中、年末薪级评定等；
4、薪资作息：月薪4000-6000；8点-20点12小时白夜倒班。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-9千

岗位职责：
1.根据生产计划完成所在区域的生产操作，严格按照技术标准、工艺标准进行生产。
2.负责质量自检，并通过检验和测量进行验证和确认，并记录检查结果。
3.遇到无法排除的机械故障以及所有的电气故障，应立即报告领班及时处理。
4.服从上级安排，遵守安全规程和食品安全环保规定，负责本区域的卫生整理与清洁
5.有无经验皆可，有化学清洗经验的优先考虑。
任职资格：
1、20-46周岁；
2、学历不限,有无工作经验均可报名；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 2.8千-3.5千

工作描述 Job Description:

1. 确保客人得到快速、高效、准确的入住登记和结帐离店服务。
Ensures that guests receive a speedy and efficient check in/ out.

2. 确保严格遵守酒店的收银程序；所有备用金都要根据财务部设立的政策和程序合理使用。
Ensures that the cashiering procedures are strictly adhered to and that all floats are used appropriately in accordance to Policies & Procedures set by Finance.

3. 确保将任何来自客人或其它部门的反馈及时并准确地汇报给领班/嘉宾轩副理。
Ensures the Grand Club Assistant Manager or Team Leader is kept fully aware of any relevant feedback from either customers or other departments.

4. 确保具有高水平的酒店产品知识，以便在机会出现时，宣传/销售客房、餐厅及其它设施/活动。
To be knowledgeable and promote/ upsells Rooms, Outlets and other facilities/ programmes whenever opportunities arises.

5. 履行收银员的职责，下班时按照定立的标准点齐款项。
Performs cashier functions; balances at the end of the shift according to established standards.

6. 确保在下班时准确及整洁的执行正确的关闭程序，并点清所有帐目，并确保下班时备用金无差错。
Ensures the correct closing procedures are carried out in an accurate and tidy manner and that all accounts balance before closing and ensures that the float is balanced before finishing the shift.

任职资格Qualification:

1. 文化程度：大专及以上.
Education background: junior college or above.

2. 语言要求：普通话 – 发音标准；有英语读写能力及阅读能力、
Language：Good Mandarin pronunciation，Good English literacy and reading.

3. 较好的沟通能力，良好的计算机能力。
Good ability to communicate and good computer capacity.

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千

岗位职责：管理好门店前场人员，前场卫生，销售技巧的培训，以及积极配合完成公司下达的营业目标，等一系列前场的工作。

任职资格：有一定销售经营，或者管理经营者优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千

岗位职责：管理好门店前场人员，前场卫生，销售技巧的培训，以及积极配合完成公司下达的营业目标，等一系列前场的工作。

任职资格：有一定销售经营，或者管理经营者优先