• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 25-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.2万

岗位职责：
1、负责各大高校或知名企业的员工的学历提升咨询解答
2、利用网络、电话或微信等方式记录相关信息
3、维护和保密已开报名的老客户的学历资料等
4、咨询电话的接听，做好相应的信息记录；
5、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的学习动态；
6、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息，为其选择课程做参考；
7、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理；

福利待遇：
1、工作时间 8：30-12:00 13:30-17：30 双休+国家法定节假日
2、基本工资+提成+奖金 +五险= 薪水5K-15K
3、 员工生日+逢年过节礼金礼品
4、公司提供微波炉和冰箱 可带饭
5、每年一次国内外旅游
6、 薪资发放每月15日

任职资格：1，性格开朗活泼 热爱客服工作 普通话良好
2，学历高中及以上 打字速度良好 熟悉基本的办公室自动化
3，年龄20-40周岁 有相关工作经验者优先

交通极其便利 地铁二号线、一号线均直达
招聘详情：您可以直接拨打电话沟通联系 亦在线咨询 或直接投递简历，人力资源部会以最快的速度回复您

合肥瑞婕家具有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.1万

岗位职责：岗位职责:
1.对接客户，核对订单信息，录入信息，报价，下单，出库
2.售后维护，客户回访
3.新品推广
4.完成领导安排的其他工作。
任职资格:
1.18-35岁以上，大专及以上学历
2.熟练操作电脑办公软件，打字速度快
3.身体健康，善于沟通交流
4.工作态度积极，服从管理
工作时间：7:30-17:30（或8:00-18:00） 午休1h
薪资：试用期5000，转正5000+提成
发薪日：每月25号
调休：4天+法定假日（根据生产而定）
福利：两餐＋住宿+节假日福利+社保(半年后，能力优秀可以提前至3个月）
工作地址：肥东县燎原路43号
备注：
1.试岗期3天，离职按15元/小时计算薪资；通过试岗期后短期离职（2个月内离职），按100一天付工资（无加班费）；
2.试用期离职，提前三天申请，转正离职，提前一个月申请。

任职资格：

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.1万

【优+经理人计划】是中国平安重磅推出的人才招募及培训计划，携于中国科技大学国际金融研究院联合打造(平安驻皖人才培养基地”。计划旨在通过招募，批具有经营意识和管理潜能的优秀人才，公司投入专项资源，专项培养，帮助其成长为跟上公司“科技引领金融，金融服务生活”战略的健康财富规划师、国际MDRT会员和擅经营、懂管理的专业。团队管理者。
优+计划潜力人才概貌
1、事业发展遇到瓶颈的优秀职业经理人
2、工作付出与收入不成正比，为此正苦恼着的中高层管理者
3、工作繁忙、无法兼顾事业和家庭的职业人士
4、有想法、有能力、期望事业复出的全职主好
5、其他行业销售精英，正在寻找更大的发展空间
6、事业稳定，期待整合资源的私营企业主
7、希望借助平台，实现内部创业的个人创业者
8、在职或曾任职律师、医生、教师、会计师、审计师等专业人主、期望利用专业知识，转换职业发展路径
9、充满爱心，乐于助人，热心公益与慈善的人子
10、海归派，多年留学或工作背景，看好国内金融保险钻石时代的大发展趋势，愿意到世界500强公司大展身手梦想派，敢闯就挺你!
【职业要求】
25-45周岁，5年及以上合肥市工作经验
2、本科及以上学历;
3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强
4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
5、顺利通过测评(职业性向测试)及公司三轮面试
6、有营销管理、法律、临床医学、人力资源、财务等岗位从业经验的优先;

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.1万

工作职责：
1、开发优质企业客户，了解客户潜在需求；
2、与客户沟通，为客户提供专业咨询建议，推荐合适的候选人给企业客户，通过公司内部平台合作促成合作成功
3、搜索、评估、筛选及推荐候选人；
加入我们，你要做的工作：
1：作为猎头，你要做的当然就是找人才，找人才，找人才，重要的事情说三遍，PS：不是什么人才都是我们的目标，那到底什么样人的人才是我们的目标呢？表急，俺们的HR会在面试中告诉你的；
2：其次当然就是找企业了，因为咱们是只对企业收费，那就是我们的衣食父母，你说重要不重要？
3：我们的企业和人才一定要记入我们的小本本
薪资福利待遇： 
1、8小时工作制，底薪3000+高额提成（最高提成可高达25%）+奖金。
2、公司每年有1次公费旅游的机会。 
3、上班时间周一到周五，8：30-12:00,14:00-18:00，享受国家规定节假日。 
4、无经验或应届毕业生,公司提供专业岗前培训，有一对一的主管带领,入岗工作后部门将有不定期的培训； 
5、公平的晋升通道：销售专员>团队助理>团队经理>部门经理>销售总监>副总经理
这里是你挑战高薪的地方，不逼自己一把，永远不知道自己有多优秀！
任职资格：
1：野心，野心，野心，敢想敢做； 
2：性格主动，做事风风火火，有个人主见，不随意随大流； 
3：大专学历以上及非常欢迎有销售经验尤其电话销售经验的小花儿、小草儿！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.1万

岗位职责：
1、负责中国电信相关产品及业务的营销及推广；
2、营销计划的制定与实施；
3、客户业务的拓展与开展，新老客户关系的维护。
任职要求：
1、具备市场销售经验，在通信行业经验优先；
2、35周岁以下，专科及以上学历，营销能力强、沟通能力强者优先。
薪资待遇：底薪加提成，综合薪资6K-11K元，上不封顶。
福利：五险，基本工资、绩效、年终奖、防暑降温费、节假日福利等。
工作时间：8:30-17:30 双休行政班

安徽梯影传媒科技有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 22-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1万

岗位职责:岗位职责：
1、主要开发和服务客户，在上级的领导下按时完成工作要求，懂得团队合作；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。
任职资格：
1、专科及以上学历，不限专业，有想做营销，愿意挑战自我的可投简历；
2、1年以上销售行业工作经验，综合能力强的，可接受大学毕业生及跨行业的朋友（我们有中国顶尖的培训机构，给优秀的员工提升的空间）；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力，有一定的亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受一定的工作压力。
6、我们的平台优越，自主媒体，全国企业，强强组合，欢迎喜欢挑战的朋友和我们并肩前进！ （工资标准只是个范围，没有上线，这里是可以展现自身价值的平台！）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 24-34
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

待遇：入职保底5000元+，入职三个月以后综合薪资6~8K。
上班时间：8:30-12:00，13:30-19:00；做五休一（保证最低月休6天），调休，长白班无倒班。
要求：大专及以上学历，征信良好，口齿清晰，有正确的价值观。

我知道您很优秀，无奈当前整体经济不佳，公司有月入过万的小伙伴，但那都是时间和经验的积累，我无法保证您一入职就可以有五位数的收入，滴水穿石，也祝您早日收入达到自己心中预期值。

如果薪资待遇和上班时间您觉得OK，请再投递简历，这样也不会影响您求职的心情！
岗位职责：
1、向客户提供业务支持，独立完成业务受理；
2、负责回答客户的业务咨询，处理客户的业务工单；
3、负责跟踪并处理客户工单及用户回访；
4、行政岗，长白班，无倒班；

任职资格：
1、有呼叫中心相关操作工作经验为佳；
2、标准普通话，声音纯正，有亲和力，具有良好的电话接听语音技巧；
3、能熟练使用办公软件，每分钟录入速度40字以上，具备客服文档的撰写能力；
4、熟练互联网相关操作；
5、较好的领悟能力，有责任心，具备良好的服务意识。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责:
1.维护及跟进公司目前现有客户资源，执行公司企业开发策略，推进业务深度发展;
2.协助其他部门与渠道的对接事宜;
3.配合运营部及资源部，推广公司业务，扩大公司知名
度;
4.维护重点客户资源，提高渠道客户粘性。
5.优化合作方式，开展创新型合作模式，主动与异业合
作。通过各种渠道不断拓展人脉网络，与潜在客户进行沟通
了解客户需求，结合公司资源与服务，推动业务开发
任职要求:
1.年龄20-40之间，大专及以上学历，专业不限;
2.有一定的销售相关工作经验优先考虑;
3.具备较好的人际交往能力及沟通协调能力;
4.无经验没关系，有专人带薪培训。
福利待遇:
薪资福利：
底薪5k-8k+提成 综合薪资8k-13k福利待遇:
上班时间;8:30-5:30 购买五险
1、服务一年以上在职员工每年享受免费体检;
2、每逢节日，为每位员工发放节日礼品;
4、不定期举行丰富多彩的团建活动;
5、享受法定节假日及带薪年假、婚假、产假等;

合肥锦庆房地产开发有限公司 （龙湖地产...

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责
1.清晰各类项目营销节点及项目核心价值；
2.全面熟悉和了解公司楼盘的详细信息，掌握周边项目的优缺点；
3.完成客户挖掘、外拓、外展、竞品拦截等相关工作；
4.按照公司统一规范（程序和标准）进行客户邀约、讲解、逼定等；
5.以结果为导向执行细分的动作铺排；
6.执行过程进行反馈，动作落地执行度、动作偏差与调整以及结果达成总结与整合；
7.当日数据盘点详细，保证每日数据准确性和客户登记的完备。

任职资格
1.具备充足外部适应性以及敏锐的市场拓客洞察力；
2.专业能力把控 ，对外展、拓客技巧娴熟掌握，具备涉及网络及新媒体拓客经验；
3.有一定的房产知识储备，热情、耐心、抗压能力强；
4.具有优秀的沟通、协调、组织与开拓能力，有拼搏精神；
具备营销专业能力、且不断激发团队产出的复合型人员。

合肥锦庆房地产开发有限公司 （龙湖地产...

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

人才画像
1.具备充足外部适应性以及敏锐的市场拓客洞察力；
2.具有强风险意识，严格遵守公司红线和自我约束力；
3.具有客户视角及新媒体思维；
4.具备强执行力、强沟通能力；
5.有一定的房产知识储备，热情、耐心、抗压能力强；
6.坚韧踏实、执行力强、性格正直、皮实抗压、勤能补拙。

岗位职责
1.根据客户场景以及不同获客打法去维系客户；
2.建立客户数据库，实时跟进客户情况，一客户一作战方针，落地商机回访动作；
3.与客户建联、承接以及线上主动拓新获客；
4.抖音、小红书等新媒体平台进行动态更新和粉丝运营，并最终引导客户转访案场产生成交；
5.熟知项目价值及说辞，能及时响应客户问答，挖掘客户潜在需求；
6.利用节点、活动等邀约客户到访现场
7.与案场销售精密配合，熟悉客户情况以及不同客户的作战方针，促成转化；
8.客户画像及地图沉淀，寻找有效客户共性标签及时反馈；
9.通过长期稳定的客户维系，产生稳定的客户转访售楼部和成交。
5.客户跟进机制以及维系方案知悉；
6.销售口径、邀约话术等熟练掌握。