• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1万

岗位职责:
1.有焊工证
2.会独立操作氩弧焊、二保焊
3.有3-5年焊工经验者优先。
4.执行上级安排的工作任务，绝对服从上级所安排的工作。
5.月休4天，日工时9H， 工作日内安排休息补助150元/天生活费
任职资格:
1.年龄18~50岁，男女不限。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

工作内容：
1.负责园林工具的检测、维修、保养。
2.负责维修配件的个人库管理，并定期盘点。
3.解决客户咨询的各类技术问题；
职位要求：
1.学习能力强，有自主学习意识；
2.团队意识强，积极乐观。

薪酬福利及晋升空间：
1、基本工资+绩效奖金+技术津贴+全勤奖+工龄奖+其它福利；
2、购买五险和商业险；
3、免费中餐：三菜一汤 ；
4、免费住宿2人间；
5、每年评比一次技术等级；
6、直线晋升空间：维修学员-维修员-维修技师-高级技师-工程师
7、创业梦想：连续为公司服务四年以上，由公司扶持创业，公司未来的合作伙伴。

合肥海尔电冰箱有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1万·13薪

岗位职责:
敢于创新，工作中善于思考发现问题，主动意识强。车间恒温，冬暖夏凉，可坐可站工作，工作工资稳定，日工作时间平均8-10小时，月休4-7天，两班倒，缴五险加商业险详情电话联系，面试时间周一，周三，周五
任职资格:男18-40周岁，女18-35周岁，身体健康

合肥巨力电力安装有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 26-30
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1万

1、年龄26-30岁，男性，中专以上学历；
2、身体健康，吃苦耐劳，具有团队合作意识及较强的动手能力；
3、能够快速适应工作环境，反应灵敏，有责任心；
4、无不良嗜好，对工作认真负责、细致、主动、积极进取、踏实肯干；
5、负责合肥全市供电电力项目工程施工建设。

本岗位愿培养学徒，学徒期6000-8000元/月，
工资待遇随能力逐步递增，达到项目经理级别年薪不低于20万元。
同行业者薪资待遇面议。

公司提供相关培训；享受五项社会保险、带薪旅游及各种福利补贴等。
（享受国家法定假日） 工作突出者公司提供优越的晋升空间。

合肥伊丰电子封装有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万·13薪

岗位职责：
1、本岗位承担产品加工任务；
2、完成本岗位的工艺规程；
3、遵守生产现场管理的各项要求制度；
4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务，认真执行质量检验制度确保产品质量，并对加工质量负责；
5、精心维护和保养所用设备及工具、夹具、量具、仪器，随时检查是否在检定有效期内；
6、遵守操作规程认真填写各项记录，做到安全文明生产。
任职资格：
1、18-40周岁；
2、学历不限，有加工中心经验者优先；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。
4、能接受倒班 （三班倒制8H/班）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1万

岗位职责：
1、负责对非标预制装备所需钣金件进行钣金切割等工作，不断提升岗位技能；
2、学习多岗位工作技能，胜任更多的工作要求，完成上级领导交办的其他工作；
资质要求：
1、45岁以下，初中及以上学历，专业不限，3-5年及以上匹配工作经验；综合条件优秀的但无匹配工作经验的可作为学徒技工；
2、具备钣金工基本技能，会剪板机、折弯机、锯床、钻床，会做薄壁容器优先；
3、做事认真，品质优秀，吃苦耐劳，服从团队管理。
福利待遇：
1、 八小时，享受国家法定节假日、周末加班补贴，工资按月发放，享受早餐补贴、免费工作餐、加班餐，享受免费住宿，提供被褥、报销入职体检；
2、 享受社保福利、高温津贴等，享受高标准节日礼品；
3、 享受各类人文关怀福利，文化团建福利、培训学习福利，出差补贴；
4、享受高额师带徒激励。
薪资待遇：面议

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1万

岗位职责：
电视背板模具维修和保养，工作经验：背板模具装配、维修、保养4年以上工作经验，各类模具异常能快速识别处理；
其他：身体健康、视力良好
任职资格：男，高中学历，25-45岁，身体健康，工作责任心强，服从领导安排。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1万

岗位职责：遵守本公司EHS方针、制度、规程等，吻合法律、法规、政策及与EHS有关的任何国家标准及行业规范，人员行为、生产操作满足公司ISO45001/ISO14001质量管理体系要求。
2）严格遵守EHS有关的程序、SOP、WI，上岗前进行相关EHS培训；
生产操作：
3）遵循生产部的管理制度，确保本岗位以及与其它部门、岗位有关的部分正常运行；
4）遵循并执行设备、仪器、工具日常点检制度；
5）参与交接班活动并详细阅读岗位交接记录，现场交接时，梳理清楚现场情况及进展，确保交接有序；
6）查看生产计划，和本岗位组长、相关岗位核对清楚前后订单信息，确认无误后进行正常操作；
7）仔细审核本岗位《工作指令单》部分，做生产前准备，协调好本岗位与其它关联岗位的联动，也包括质量、仓库等，做到信息畅通；
8）控制好生产次序，实时监控、检查产品质量，核对检测数据及有关信息；协调好上下游岗位生产进程，避免协作失误；
9）计算并核定本班原材料消耗情况，认真填写本岗位操作人员生产、工艺、质量、原材料、成品、半成品、不合格品等记录；
10）做好日常6S作业安排，避免及减少安全事故、质量事故、财产损失事故、生产异常等发生，发生后及时制止并记录完整；
11）做好本岗位生产工具使用、管理；
12）协助班长、组长做好本岗位新人上岗培训，言传身教至关重要；
13）积极参与在职人员的更新培训；
14）与小组成员一起，提高小组成员的技术素质；
15）12小时，两班制

任职资格：年龄：26-45岁之间，男性，初中及以上文凭，吃苦耐劳，会叉车及叉车证者优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1万

岗位职责:
1、负责生产及试验工装的加工、组装、维修、调整钻孔;
2、负责检具、撑具的加工、组装、三坐标测量、调整、维修工装;
3、负责工装台、工位器具等料盒料家的安装和维护工作;
4、负责冲压件模具的制作、组装、试模、维修、优化等工作。
任职资格:
1、能熟练掌握2D/3D的看图能力，精通机械加工公差标准和方法;
2、熟练掌握尺寸测量方法和工具的使用;
3、熟练操作各种机械加工设备。
4、招学徒，具体工资面议

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 6千-9千

岗位职责：
1、负责工程维修部电焊、安装等日常工作；
2、会亚弧焊，能焊接不锈钢、铝等材料。

任职资格：
1、技校以上学历；
2、相关电焊，铆焊经验优先；
3、持焊工操作证；
4、能吃苦耐劳
5、熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，并使用熟练