安徽省
岗位职责: 1.产品销售渠道及市场的开发及维护； 2.产品销售与推广，完成部门下达的销售指标和工作任务； 3.业务跟踪； 4.负责做好各项目的对账工作，应收款的催收，按合同条款落实货款回收任务。 任职资格: 1.35岁以下，大专及以上学历，专业不限，能适应长期出差； 2.建材相关1年以上销售经验，有公司产品相关资源者优先考虑； 3.良好的语言表达能力，擅长人际交往； 4.有一定抗压能力和挑战自我精神，有良好团队协作精神。
岗位职责： 1. 负责国外客户开发和维护； 2. 负责市场分析与竞争分析； 3. 沟通协调各部门，及时发货，保证产品质量； 4. 按时完成销售台帐、周报、月报，定期总结； 5. 完成上级领导交办的其他事项； 岗位要求： 1. 本科及以上，英语六级或小语种四级，应届生亦可； 2. 沟通能力强，良好的团队合作精神和服务客户的意识； 3. 礼貌热情、积极主动，能承担一定工作压力。
岗位职责： 1. 负责有效开拓市场，发掘潜在客户； 2. 维护良好的客户关系，接待来访客户，拓展与维护重要客户； 3. 执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划； 4. 提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息； 5. 完成上级领导交办的其他事项。 岗位要求： 1.具有良好的客户沟通能力、市场管理能力和市场拓展能力； 2. 诚实守信、性格开朗、吃苦耐劳，能在压力下工作； 3. 具有较强的客户服务意识及良好的团队合作精神。
安徽正阳机械科技有限公司是一家从事智能低温谷物循环烘干机、节能型热风炉、生物质颗粒炉的研发、制造、销售及售后服务一体化的中国最大的粮食烘干产品专业制造商之一均，系列产品多年畅销全国主产粮区，综合销量多年排名全国第一，营销团队的销售经理每年的人均收入均达到20万元以上。 岗位职责: 1.负责销售公司产品的销售及推广；2.负责开发客户资源，提供良好的售后服务；3、负责维护客户关系，做好市场相关的各项业务事宜； 任职资格: 1.大专以上学历，40周岁以下，一年以上工作经验； 2.较强的沟通、协调能力和团队协作能力； 3.具有良好的职业道德，务实、能吃苦耐劳； 条件优越者，可适应放宽。
岗位职责：（&&&&年收入10万元左右） 1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、管理客户关系，完成销售任务； 3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色； 4、对客户提供专业的咨询； 5、收集潜在客户资料； 6、收取应收帐款。 任职资格： 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、C1驾驶证； 7、有快消品、KA卖场、商超工作经验者优先。
岗位职责：（年收入20万左右） 1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、管理客户关系，完成销售任务； 3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色； 4、对客户提供专业的咨询； 5、收集潜在客户资料； 6、收取应收帐款。 任职资格： 1、高中及以上学历，市场营销等相关专业； 2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力。 6、C1驾驶证； 7、快消品行业，KA卖场，大型商超工作经验者优先； 年薪15-20万
岗位职责: 1、负责客户开发及产品推广 2、执行公司制定的客户开发流程,负责老客户关系维护 3、完成岗位承担的顾客任务 任职资格： 1、具备一年以上的销售工作或市场相关专业工作经验优先。 2、性格乐观开朗,沟通表达能力强,思维敏捷,有责任心 3、具备一定的抗压能力及团队协作意识,有执行力
岗位职责： 1. 负责塑料原料粒子客户开发、维护与关系管理； 2. 负责市场分析与竞争分析； 3. 沟通协调各部门，确保产品质量与客户交货期； 4. 按时完成销售台帐、周报、月报，定期做好总结； 5. 完成上级领导交办的其他事项。 岗位要求： 1. 本科及以上学历， 2. 具有良好的客户沟通能力、市场管理能力和市场拓展能力； 3. 诚实守信、性格开朗、吃苦耐劳，能在压力下工作； 4. 具有较强的客户服务意识及良好的团队合作精神。
岗位职责： 任职资格： 一、工作职责 1、日常业绩目标健康达成 2、做好路线规划及客户拜访计划并落实执行 3、依据通路必售品项/新品上架分布及生动化标准推动有效益的行销活动 4、做到士多批本品成交率达成/铺货率达成 5、建立客户良好客情，积极开发新客户，协助业绩提升 6、销售工具的有效精准使用，确保数据的准确 7、其他：主管交办事项 二、任职要求 1、年龄35岁以下，专业不限 2、具备客户服务意识,有从事业务的潜力，有消费品销售经验者佳 3、交通工具自备（电动车）； 4、协调、沟通能力强，反应灵敏，吃苦耐劳，责任心强； 5、有从事快速消费品销售经验优先，服从公司工作调动。 三、福利待遇 1、工作时间：8:30--17:30，法定节假日正常休息； 2、入职当月缴纳五险一金； 3、每年享有两次晋升机会； 4、专业培训、节假日礼品、带薪年假、交通补贴、年度旅游、不定期聚、年终奖等 四、职业发展 1、成长路径：营业管培生--区域主管--大区经理 2、可选择往区域主管等方向发展，也可选择往功能人员等方向发展
岗位职责： 1.对所负责的客户执行计划性拜访，维护业务合作关系；适时开发新客户，拓宽客源； 2.根据公司“成功图像指引”负责客户店内市场执行； 3.增加公司产品在客户店内的陈列空间和销售机会，如：增加多点陈列、增加可见库存等； 4.负责客户处我司产品的库存管理，并进行补货、客户订单管理、到货安排等工作； 5.负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、有效的管理/利用、盘点和回收手续等运作； 6.负责区域内信用客户信用账款的管理； 任职资格： 1.大专以上学历； 2.有一定销售经验者优先； 3.勤劳肯干、认真细致。 休息时间： 根据淡旺季休息 福利待遇： 1.薪资：税前5000-8000元/月。 2.合同保险：签订正式劳动合同并提供社会保险、公积金； 3.带薪休假：享受国家法定假期，年休假7~15天；及其他婚/产/病/丧假等； 4.津贴：提供交通、误餐、通讯、高温津贴； 5.奖金调薪：公司根据经营状况，员工每年有薪资调整机会、年底设有年终奖； 6.培训发展：完善的晋升发展机制，全面提高员工的工作技能； 7.其他福利：节假日福利、年度体检、商业医疗保险、结婚/生育等礼金。
岗位要求 1、工作内容：负责接听市民的咨询、投诉、意见等来电，并及时记录反馈至相关职能部门进行处理。 2、全日制专科及以上学历，年龄30周岁以下(条件优秀可放宽至35周岁); 3、品行良好，无违法犯罪记录，能够遵守单位各项规章制度和工作规范； 4、普通话流利，熟悉计算机操作，同步录入每分钟60字以上； 5、工作时间及休息：轮班制，轮休，能适应夜班； 6、工作地点：金安区七里站城投大厦。 福利待遇 1、培训期3-5天，培训时间：周一至周五8:00-17:30,午休3小时。 2、入职当月购买五险，试用期满购买公积金； 3、满一年后综合薪资约3000-3500元/月； 4、其他福利： (1)法定节假日上班享受三倍工资； (2)享受通讯补贴150元/月，职工体检等； (3)生日福利、带薪年假等； (4)内设人社、医保、公积金、交通及公共卫生专席，不定期组织开展团建活动。
