上海申铁杰能信息科技有限公司（安徽分公...

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 45以下
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责：
1、负责华东区火车站内高低压线路，电机和电气设备的安装，设备电路维修工作；
2、根据日常维护要求对设备进行维护检修，定期完成设备预防性/预见性维修保养任务；
3、贯彻执行安全岗位责任制的相关工作；
4、参与外包设备的维护保养工作，监督实施过程，保证维护保养质量；
5、参与新增设备的强弱电设施安装调试与验收工作；
6、负责对机电类设备及相关安全自查，自纠，自改等相关日常工作；
7、负责指导新入职员工对车站内机电类设备进行简单排查故障；
8、完成上级领导安排的其他工作。
任职资格：
1、8年及以上电气设备维修工作经验，持有高低压电工证；
2、熟悉掌握各种电工工具的使用，具有很强的设备电气部分故障隐患分析和动手能力；
3、掌握电力电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容；
4、能读懂工业用电气图纸，具备简单电路图绘制能力；
5、熟悉控制电路、能独立完成配电柜安装及维修保养方面工作；
6、熟练掌握工业常用水泵、电机、线路排布维修改造等工作；
7、年龄45周岁以下，具备中级技师证书的优先考虑；
8、有良好的团队协作意识和服务意识，工作责任心强，有独立工作能力，恪守职业道德，无违法违规的不良记录。
注：1、本单位非中介，所有在招岗位不收取个人费用，也不会委托盈利性中介机构进行招聘活动向个人收取费用。
2、本单位只会通过公司邮箱（以@senergychina.com.cn）给您发送面试、录用通知等重要文件，决不会使用任何个人邮箱发布。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责:

1、销售公司产品；
2、通过与客户沟通了解客户需求，寻求销售机会；
3、开发新客户，建立和维护客户档案。

任职资格:
1、热爱销售工作，有良好的客户服务意识；
2、具有良好的人际沟通、分析及解决问题的能力。
3、年龄22-48岁，熟悉本地路况，会开车，具有C1驾照，驾龄3年

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责：
1.负责所属区域防水卷材、防水涂料等产品的销售；
2.及时收集项目信息，做好项目信息的反馈与关系维护；
3.做好市场调研分析、客户开发、订单回传、售后服务以及回款事宜；
4.定期拜访地市代理商（经销商），积极拓展防水市场；

任职资格：
1.大专以上学历，相关建材类产品销售经验优先考虑；
2.身体健康，无不良记录，能够吃苦耐劳，沟通能力强；
3.出色的市场分析洞察能力，有一定的建材营销知识与技能；
4.提成1-3个点，待遇上不封顶

六大福利：
1.五险：医疗、养老、工伤、生育、失业保险
2.补助津贴：午餐、通讯、交通、工龄补贴
3.生日关怀：生日祝福+生日礼物
4.节日礼品：春节、端午节、中秋节、妇女节特别礼品
5.职业培训：不定期举办职业素养和职业技能等培训
6.职业发展：广阔的职业晋升空间+完善的薪酬竞争体系

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-9千

任职资格：
具体薪资待遇面议，主要从事金属零件的锻造、打磨、抛丸、探伤及机械加工工作。

1、年龄在 18-40周岁；
2、初中以上文化程度；
3、身体健康，吃苦耐劳；
4、品行端正，遵纪守法；
5、适应倒班工作（两班制早班8:00-18:00，夜班22:00-8:00），退役士兵优先录用。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千·13薪

岗位职责：
1、完成季度会员拓客指标；
2、客诉及时处理和上报；
3、商场内背景音乐秩序播放；
4、客服台人员培训管理；
5、协助其他部门物料的管控。
任职资格：
1、大专以上学历、物业管理、酒店管理或其它相关专业；
2、具有1年以上商业项目客服工作经验；
3、熟悉商业服务中心客户服务标准，具有优秀的沟通协调力；
4、较强的观察能力和亲和力，应变能力强，良好客户沟通与谈判技巧，善于处理各类突发事件；
5、优秀的团队意识和敬业精神，具备较强的服务意识。

上班时间：
每月出勤15天

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1万

岗位职责：销售经理要领导部门员工完成市场推广、销售、服务等工作。
要根据公司年度总体目标，做好销售预测，制定销售计划并组织执行销售计划。策划、组织实施完整的销售方案。组织市场推广和产品宣传工作，扩大公司及产品知名度。
任职资格：大专学历，有上进心，性格开朗，抗压力强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.2万

岗位职责:
1、负责事故组全面日常工作,协助前台经理日常工作,与相关部门间(特别是保险公司)协调沟通;
2、协调车辆在车间施工、配件供应、质检过程;
3、参加部门小组早会、周例会,通报理赔各项工作开展进度;
4、保险事故车辆接车;
5、保险事故车辆的估价、报价;
6、协助保险事故现场的查勘;
7、跟进保险事故车辆的核赔定损;
8、收集整理和登记保险事故车辆理赔资料,并提交给有关部门;
9、确认并办理保险事故车辆出厂手续;
10、保险事故完工车辆回款的跟进。
任职资格:
有相关工作经验者优先考虑