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岗位职责: 1、在项目负责人带领下,安全有序地完成项目的实施和管理工作; 2、根据部门工作要求,参加和完成各类变电站和配电房的建设、改造、设备运维和电气试验工作; 任职资格: 1、电力自动化、输变电、继电保护及其他电力相关专业,持有高压电工证优先 2、吃苦耐劳,能接受省内出差; 3、应届生、实习生皆可,往届毕业生从事其他专业工作不超过1年。 职位福利:绩效奖金、加班补助、交通补助、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利、单 双休
岗位职责: 1、根据所负责区域、市场等营销目标,编制季度/月度营销方案和计划,执行并推动有效实施; 2、负责高等院校教学软件和硬件等整体解决方案的推广与销售; 3、负责客户拓展、销售谈判,执行公司的销售政策。 4、参与项目招投标、合同签订、项目实施与售后全流程服务,并对流程负责。 5、负责市场渠道的规划与拓展,运用多种渠道的组合实现整体的市场目标; 6、老客户的维护 任职资格: 1、本科学历; 2、专业不限,市场营销、金融工程、金融学等经管类专业及统计学、大数据、计算机等专业优先考虑 3、具有良好的商务谈判能力;高执行力,逻辑思维能力强。 4、良好人际沟通能力和团队协作能力。
工作地点:合肥、芜湖、铜陵、厦门 岗位职责: 1.负责项目可行性报告书的拟定、上报、实施;负责项目实施结果评估报告的拟定、上报; 2.负责完成责任区域内客户资料的搜集、整理、上报工作; 3.客情维护:负责责任区域内客户开发和维护工作,实施客户分级分类管理方案,及时汇报重大营销事件; 4.负责收集招标信息,提交投标申请,编制投标书,参加投标活动,跟踪投标结果,上报投标总结报告; 5.负责销售合同洽谈、上报、签约;负责销售合同履约; 6.资金管理:负责应收账款核对、开票申请提交和应收账款催收;负责协助集团管理服务中心回收本中心经办的投标保证金和履约保证金; 7. 促销活动:积极响应公司组织的各种促销活动,负责责任区域促销方案的拟定、报批、实施; 8.其他事务性工作: ①负责本中心工作环境的维护以及办公设备的保洁、保管; ②服从领导安排,保质、保量地完成上级交办的其他工作。 9.配合中心总监处理突发事件和重点工作; 10.积极完成直接上级交办的工作。 任职资格: 1.专科以上学历,两年以上工作资历; 2. 年龄35周岁以下,身体健康,无不良嗜好; 3.形象良好,说普通话,表达流畅,热爱读书,热爱公益; 4.为人诚实、做事踏实。不说空话、大话、废话; 5.有事业心、有创业热情,敢于承担责任; 6. 熟悉政府机关、事业单位工作程序,有较好的写作文案功底,能熟练使用计算机制图软件;有图书馆行业或相关工作资历者优先,能接受在周边城市工作调动者优先,有车并能驾驶者优先。
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、会开车,每个月省内出差15-20天。 3、管理客户关系,完成销售任务; 4、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 5、对客户提供专业的咨询; 6、收集潜在客户资料; 7、收取应收帐款。 任职资格: 1、有销售行业工作经验,业绩突出者优先; 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有责任心,能承受较大的工作压力。
岗位职责: (1)上班提前10分钟按规定着装到岗,保证良好的仪表仪容和精神状态。 (2)认真查看交接班内容和跟踪事项的落实情况。 (3)查看夜班工作记录及需要继续跟办的事宜。 (4)接待和迎送客人,主动向客人征求意见,处理客人投诉。 (5)接受客人对客房提出的建议和意见。 (6)了解当前客房状态,掌握当班可用房情况,熟记宾客预订状况,了解当日客情情况。 (7)按钥匙管理程序准确制发磁卡钥匙。 (8)为客人提供结账服务并将有关信息输入电脑。 (9)负责打印各类统计报表和有关资料存档。 (10)服从主管的分配,阅读并填写交班日志,认真做好交接班。 (11)完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,40周岁以内女性,可接受优秀应届毕业生。 2、两年相关经验,有星级酒店经验优先。 3、有熟练的沟通协调能力及相应的语言技巧等。 工作时间:上六休二、排班制,早班:08:00-15:00,中班: 15:00-22:00,晚班: 22:00-次日08:00。享受法定节假日。
1、年龄23-28岁,男性,中专以上学历; 2、身体健康,吃苦耐劳,具有团队合作意识及较强的动手能力; 3、能够快速适应工作环境,反应灵敏,有责任心; 4、无不良嗜好,对工作认真负责、细致、主动、积极进取、踏实肯干; 5、负责合肥全市供电电力项目工程施工建设; 6、有无经验均可。 本岗位愿培养学徒,学徒期6000-7000元/月, 工资待遇随能力逐步递增,达到项目经理级别年薪不低于20万元。 同行业者薪资待遇面议。 公司提供相关培训;享受五项社会保险、带薪旅游及各种福利补贴等。 (享受国家法定假日) 工作突出者公司提供优越的晋升空间。
岗位职责: 1.负责每日巡场,了解商户经营情况,发现问题及时处理和上报; 2.负责现场解决商户及顾客投诉,针对突发事件的处理和及时上报; 3.负责落实销售计划,搜集商户/品牌经营数据,整理汇总、分析,及时发现存在问题并上报; 4.负责完成对各商户/品牌营业额的统计,结算对账工作; 5.完成商铺所有费用的收缴、统计工作,并根据费用收缴情况作好商户的分析工作。 任职资格: 1.统本学历有限,相关工作经验优先,可接受应届毕业生; 2.熟练运用办公Office软件,会CAD优先,具备良好的沟通表达能力; 3.具备较强的执行力和抗压能力。
岗位职责: 1,负责额区域内项目开拓,业主关系维护,项目投标,合同,回款等工作; 2,具备基本的市场规划和开拓能力,能按照公司业务整体规划在区域内开拓市场; 3,勇于探索和创新,能很好的发掘客户需求。 任职资格: 1,大专以上学历,环境工程或者给排水专业优先; 2,非上述专业有建材,水处理设备销售,环保行业工作经验等相关工作经验的也可; 3,具有责任心,工作认真,能吃苦耐劳; 4,具有政府、环保行业资源优先考虑; 5,具备管理销售团队的能力 ,懂得如何给销售人员分配任务。
主要工作职责: 1、主要负责店面的销售工作; 2、负责进店客户产品讲解,了解客户需求; 3、与客户保持联系,邀约客户进店; 4、负责进店客户的促销活动讲解; 5、负责新进店客户的意向开发; 6、合同签订跟进。 任职要求: 1、口才形象佳; 2、有良好的销售意识及服务意识; 3、有较好的应变能力; 4、有较强的责任心及主动性。
1.大专及以上学历,物流管理、仓储管理等相关专业优先; 2.年龄28-45岁优先; 3.应具备一年及以上相关化工品仓库管理操作工作经验; 4.熟悉物料运输、质量检验、库存管理和跟踪等仓储业务流程; 5.熟悉电脑操作,能熟练使用仓库管理系统和办公软件及ERP管理系统。 6.熟悉仓库管理的基本流程和方法,包括货物质检、入库、上架和出库等环节的操作; 7.认真负责,对待工作要认真细致,有很强的责任感和耐心; 8.具备较高的安全意识,能够严格遵守仓库管理规定和操作流程; 9.具备较高的责任心和执行力,能够完成上级交代的任务; 10.具备团队合作精神,与同事共同努力,共同完成工作目标; 11.具备较强的学习能力和不断进取精神,能够适应新的工作环境和工作内容; 12.具备良好的职业操守和职业道德,在工作中保护公司利益和商业机密。 13.身体健康,能够适应仓库工作的较大强度和较高压力;能够承担一定的体力劳动,如搬运货物等 14.熟悉货车和叉车的操作者优先考虑; 15.工作时间弹性,能够适应倒班、加班。 16.严格遵守公司制定的《仓库管理制度》
岗位职责 1,新客户信息处理 2,客户需求调查 任职资格 1,普通话良好 2,擅长电话沟通 地址:合肥市蜀山区振兴路1499号联东u谷蜀山国际产业港。
1、大专以上学历,专业不限;3年以上招商租赁相关工作经验,招商资源丰富; 2、熟悉商业业态和品牌资源,掌握招商工作流程,具有开拓客户资源能力; 3、工作地点:安徽省芜湖市。
岗位职责: 1、负责客户开发及产品推广 2、执行公司制定的客户开发流程,负责老客户关系维护 3、完成岗位承担的顾客任务 任职资格: 1、具备一年以上的销售工作或市场相关专业工作经验优先。 2、性格乐观开朗,沟通表达能力强,思维敏捷,有责任心 3、具备一定的抗压能力及团队协作意识,有执行力
岗位职责: 1、负责搜索潜在客户信息,挖掘客户需求; 2、开发、维护、巩固、提升与客户的关系,深入挖掘客户价值; 3、达成公司要求业绩目标; 4、与客户保持良好沟通,掌握催收技巧,控制应收款额度,加快销售资金回笼。 5、合作期内客户使用指导,跟踪使用效果,满足客户需求; 岗位要求: 1、大专学历,热爱销售工作;20-30岁之间。 2、良好的语言表达能力,擅长与人沟通; 3、自信、勤奋,具有一定抗压能力; 4、能吃苦耐劳。
岗位职责: 1、通过线上和线下的渠道搜寻企业信息; 2、探寻客户招聘需求,; 3、根据客户需求推荐适合的招聘产品; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 任职资格: 1、专科及以上学历,专业不限; 2、对人力资源及相关专业有一定兴趣; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。
岗位职责: 1、负责公司业务接待用车;负责公司各部门出行办事。 2、接受短长途出差。 3、保持车辆内部整洁干净,保持车辆状况良好,定期保养。 4、做好出行记录,确保行车安全。 任职资格: 1、驾龄在5年以上,熟悉合肥及安徽省内路况者优先。 2、为人谨慎,诚实守信。 3、驾驶期间无任何重大交通事故,个人无任何不良行为记录。 4、有车队管理或部队驾驶经验优先。
岗位职责: 1、负责公司业务接待用车;负责公司各部门出行办事。 2、接受短长途出差。 3、保持车辆内部整洁干净,保持车辆状况良好,定期保养。 4、做好出行记录,确保行车安全。 任职资格: 1、驾龄在5年以上,熟悉合肥及安徽省内路况者优先。 2、为人谨慎,诚实守信。 3、驾驶期间无任何重大交通事故,个人无任何不良行为记录。 4、年龄在25-35岁之间,有车队管理或部队驾驶经验优先。