安徽省
1、大专以上学历,专业不限;3年以上招商租赁相关工作经验,招商资源丰富; 2、熟悉商业业态和品牌资源,掌握招商工作流程,具有开拓客户资源能力; 3、工作地点:安徽省芜湖市。
岗位职责:常规稽核,监督经销商费用使用情况;追踪经销商对厂家政策执行是否到位;深入一线,了解市场和竞品; 任职资格: 1、年龄26-30岁;能接受出差。 2、男女不限,本科及以上学历; 3、具备较强的组织培训能力、原则性强,坚决执行公司各项工作,能在高压下独自开展工作; 4、三年以上销售工作经验二年以上销售管理经验; 5、形象好,气质佳,服务意识强,具有良好的团队合作精神和较强的观察力与应变能力; 6、能够配合督导经理,协同销售客服,以团队为核心,完成任务。
岗位职责: 1、协助分公司经理带领团队,提高整个团队的销售业绩; 2、参与楼盘销售, 执行个人及小组的销售计划;就销售中出现的问题及时与销售人员沟通协调解决; 3、配合营销中心开业、项目预售、开盘计划、销售结点活动等执行。 任职资格: 1、年龄35岁以下,有相关专业统招大专及以上学历; 2、3年以上大型房地产企业同等职务工作经验; 3、3个以上大型住宅、商业项销售管理经验,车位销售经历优先; 4、熟悉房地产行业市场,良好的沟通协调能力。
岗位职责: 1、负责客户开发及产品推广 2、执行公司制定的客户开发流程,负责老客户关系维护 3、完成岗位承担的顾客任务 任职资格: 1、具备一年以上的销售工作或市场相关专业工作经验优先。 2、性格乐观开朗,沟通表达能力强,思维敏捷,有责任心 3、具备一定的抗压能力及团队协作意识,有执行力
岗位职责: 负责工地施工区域钢筋场,生活区电箱、线路的维修及接线等 任职资格: 有电路操作经验;有城乡与住房建厅电工证(联网可查); 会开车;
岗位职责: 1、负责搜索潜在客户信息,挖掘客户需求; 2、开发、维护、巩固、提升与客户的关系,深入挖掘客户价值; 3、达成公司要求业绩目标; 4、与客户保持良好沟通,掌握催收技巧,控制应收款额度,加快销售资金回笼。 5、合作期内客户使用指导,跟踪使用效果,满足客户需求; 岗位要求: 1、大专学历,热爱销售工作;20-30岁之间。 2、良好的语言表达能力,擅长与人沟通; 3、自信、勤奋,具有一定抗压能力; 4、能吃苦耐劳。
岗位职责: 1、通过线上和线下的渠道搜寻企业信息; 2、探寻客户招聘需求,; 3、根据客户需求推荐适合的招聘产品; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 任职资格: 1、专科及以上学历,专业不限; 2、对人力资源及相关专业有一定兴趣; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成销售指标; 3、负责开拓国外新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责国外销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。 任职资格: 1、本科及以上学历;英语交流沟通顺畅,至少过CET-4; 2、有色选机、农业机械、工程机械产品等工业设备外销经验者优先考虑;
岗位职责: 1.按照技术要求加工零部件; 2.按照生产计划调试和更换产品; 3.会简单手动编程及日常生产过程中可能出现的设备故障识别(非必要); 任职资格: 1.1年以上CNC操作经验(能够操作西门子系统优先)会打表及使用分中棒(寻边器); 2.具有良好的沟通能力与协作精神; 3.具有吃苦耐劳的精神,能服从生产安排。
岗位职责: 1、负责空调系统及制冷设备设施的维修和保养 2、具有良好的团队合作能力,执行能力强,听从部门经理安排的工作,有一定的承压力。 任职资格: 1、中央空调多联机、水机维修经验2年以上,学历不限; 福利待遇: 1、购买五险,生日礼物; 2、旺季加班享受加班工资; 3、年底丰厚奖金,带薪年假; 4、周末双休,值班发放加班费
任职资格: 1、大专及以上学历,一年以上工程类销售工作经验; 2、具有中央空调、制冷等行业工作经验优先考虑; 3、具有团队意识及较强的沟通协调能力; 4、熟悉招投标的过程,有开发商资源者优先; 福利待遇: 1、无责底薪4500起步,能力优秀者可面谈,业绩提成丰厚; 2、周末双休,7小时工作制 无加班 享受所有国家法定节假日,购买五险 年终奖丰厚 3、甲级写字楼,全天空调开放,办公环境优越; 4、每年一次境内或境外旅游,享受生日礼物;
岗位职责:岗位职责: 1、通过对接企业人力资源部,挖掘更多的企业客户进驻新安人才网 2、为客户提供更优质的服务,为客户组织专场招聘会等 3、发掘分析客户招聘需求,拓展新客户、为客户制定合理化招聘解决方案 4、把握销售机会,与客户谈判促成合作,达成业绩目标; 5、快速有效解决客户的咨询、疑问、投诉、建议及反馈,提高客户满意度; 任职资格:任职资格: 1.大专及以上学历,可接受优秀应届毕业生; 2.良好的沟通表达能力,责任心强、勤奋; 3.热爱营销,目标感强,良好的抗压力; 4.良好的客户服务意识,团队协作精神 其他: 工作时间:做五休二,8:30-12:00/14:00-18:00 综合薪酬:5000-8000 其他福利:六险一金、周末双休、岗位津贴、节日福利、带薪年假、法定节假日、旅游奖励、完善的晋升机制
岗位职责: 1、区域销售人员职位,在上级的领导和指导下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务,公司也会提供相应区域的客户资料; 3、了解和开拓客户需求及购买愿望,达成销售合同的促成; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 任职资格: 1、专科及以上学历,专业不限,市场营销等相关专业优先; 2、有销售行业工作经验或对销售感兴趣的应届毕业生; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,有良好的道德品质; 销售方式:面销陌拜 福利待遇:1.优厚的薪酬:底薪+全勤+业绩+绩效综合薪资达到8000左右,优秀者可达到月入过万不是问题。 2.公司交通方便,饭补,交通补助,不定期的公司团建 3.重视培训,带薪培训,并且公司员工平均年龄年轻,工作氛围超级轻松,欢迎加入我们
1、年龄23-28岁,男性,中专以上学历; 2、身体健康,吃苦耐劳,具有团队合作意识及较强的动手能力; 3、能够快速适应工作环境,反应灵敏,有责任心; 4、无不良嗜好,对工作认真负责、细致、主动、积极进取、踏实肯干; 5、负责合肥全市供电电力项目工程施工建设; 6、有无经验均可。 本岗位愿培养学徒,学徒期6000-7000元/月, 工资待遇随能力逐步递增,达到项目经理级别年薪不低于20万元。 同行业者薪资待遇面议。 公司提供相关培训;享受五项社会保险、带薪旅游及各种福利补贴等。 (享受国家法定假日) 工作突出者公司提供优越的晋升空间。
岗位职责: 1、负责公司日常专用车辆驾驶; 2、协助公司领导开展商务接待,熟悉商务接待礼仪; 3、负责公司车辆的保险、保养、清洁、维护、违章、索赔、年检等事务的办理,保持车辆整洁; 4、正确执行驾驶操作规程,严格遵守交通法规; 5、严格遵守公司车辆管理制度,严格执行驾驶员岗位操作规程; 6、服从公司领导安排,完成其他事项任务。 岗位要求: 1、C1驾照; 2、年龄26-30岁,男性; 3、三年以上机动车驾龄; 4、熟悉车辆年检、保险、索赔办理等程序; 5、具有良好的驾驶技术和安全、服务意识,身体健康、为人正直、踏实,工作积极主动; 6、具备良好的办公网络维护技能,懂得简单故障的处理及维修; 本岗位试用期7000-8000元/月, 工资待遇随工作能力逐步递增,胜任工作后,后期培养为项目负责人,年薪不低于20万元。 公司提供相关培训;享受五项社会保险、带薪旅游及各种福利补贴等。 (享受国家法定假日) 工作突出者公司提供优越的晋升空间。
岗位职责: 1、根据所负责区域、市场等营销目标,编制季度/月度营销方案和计划,执行并推动有效实施; 2、负责高等院校教学软件和硬件等整体解决方案的推广与销售; 3、负责客户拓展、销售谈判,执行公司的销售政策。 4、参与项目招投标、合同签订、项目实施与售后全流程服务,并对流程负责。 5、负责市场渠道的规划与拓展,运用多种渠道的组合实现整体的市场目标; 6、老客户的维护 任职资格: 1、本科学历; 2、专业不限,市场营销、金融工程、金融学等经管类专业及统计学、大数据、计算机等专业优先考虑 3、具有良好的商务谈判能力;高执行力,逻辑思维能力强。 4、良好人际沟通能力和团队协作能力。
岗位职责: 工作内容:公司提供精准客户,电话邀约到访(平均新人每天上门客户3个) 根据客户自身情况,匹配优质方案(只做银行,客户接受度高,满意度高) 谈判签约(站在利他角度为客户出具的方案,客户认可度高,收费合理) 工资福利5大板块: 1.无责底薪:4-6k 2.提成:行业最高,15%起步,40%封顶 3.绩效奖金:1万起步3万封顶 4.现金奖励:2000到20000不等 5.福利奖励:每月TOP榜活动前30名均有奖励:iPhone ipod 耳机 平衡车等电子设备不重样 晋升:公开化,透明化,2月一次晋升,业绩为王,最快9个月可晋升至门店负责人,管理分红拿到手软,团队提成20%弹射起步! 至求职者的一段话: 生如蝼蚁,当立鸿鹄之志,命如纸薄应有不屈之心,愿你我以渺小启程,以伟大结束,辉煌腾达未来可期!工作是为了更好地生活,让工作服务生活,让付出和回报成正比! 任职资格:
岗位职责: 1公司提供投放广告的资源,都是意向客户。 2.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力。 3.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关 系。 非常精准-般入职一周内必开单的) 工作内容;每天负责邀约客户就可以啦主要是没有业绩 要求! !! 1.无责底薪4500 15%-40%提成+3000-40000元奖金+五险一金+ 月度红包+年终奖金。新人保底1.2w,一半员工的工资 平均月薪3W以上; 销冠一月可达30W+,只要你想要,工资没有封顶! 2、公司为员工缴纳社保。 3、每周下午茶,月度一到两次团建 4、公司氛围好,都是年轻化团队 任职资格: