• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

岗位职责：
1、以专业、热情的态度接待每位来访客户，负责展厅来店接听及回答客户询问，登记和记录客户信息及数据。
2、管理试驾车辆钥匙、试乘试驾登记监督和试驾客户资料管理。
3、统计每日来店客流量，销售订单、销售数据。

岗位要求：
1、大专以上学历，女性，身高160厘米以上，形象气质佳。
2、党员、肥西本地人（上派及周边）、六安本地人（舒城、庐江及周边）优先考虑。

合肥海尔电冰箱有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1万·13薪

岗位职责:
敢于创新，工作中善于思考发现问题，主动意识强。车间恒温，冬暖夏凉，可坐可站工作，工作工资稳定，日工作时间平均8-10小时，月休4-7天，两班倒，缴五险加商业险详情电话联系，面试时间周一，周三，周五
任职资格:男18-40周岁，女18-35周岁，身体健康

合肥海尔电冰箱有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.1万·13薪

岗位职责：工作岗位详情请电话或平台信息或工作现场交流，月休4-8天，可坐可站
1、本岗位承担产品加工任务；
2、严格执行本岗位的工艺规程；
3、严格执行生产现场管理的各项要求制度；
4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务，认真执行质量检验制度确保产品质量，并对加工质量负责；
5、精心维护和保养所用设备及工具、夹具、量具、仪器，随时检查是否在检定有效期内，严禁超期使用；
6、遵守操作规程认真填写各项记录，做到安全文明生产。

任职资格：
1、男18-45周岁，女18-40周岁
2、学历不限,有无工作经验均可报名；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.1万

不是中介 公司直招 不加班！不加班！不加班！！！
银行项目，月入8000-4万，高薪资、高福利、高提成、五险一金
岗位职责：
1、依托银行后台数据通过银行官方号码致电客户为其在线办理分期等业务。
2、执行各项业务操作标准，完成相关客户服务品质；
3、遵守公司各项管理规定，完成公司交办的其他工作。
二、任职要求：年龄18-35周岁
1、学历大专，有同行业经验者可放宽至高中学历，
2、口齿清晰，普通话流利，有良好的语言表达和沟通能力；
3、积极乐观有上进心、有较强的服务意识、责任心和团队合作精神；
4、熟练使用办公软件，打字录入速度30字/分钟以上。
四、福利待遇
1、基本工资2600元＋满勤200元＋餐补220/月＋绩效。综合收入6000-15000元/月； 加班补贴：200元/天。
2、15日发薪，五险一金（个人部分：社保422元，公积金103元）；
3、享受带薪年假及其他公司内部福利，节日晚会等活动。
五、晋升机会:
1、坐席代表----星级坐席----团队主管----助理经理----项目经理
2、坐席代表----综合管理岗位（品质管理/培训/数据分析）
【报名方式】
1、回复后台信息添加联系方式了解具体薪资待遇地址。
2、直接投递个人简历，收到简历会在1个工作日内联系您，

重庆华宇集团有限公司（合肥公司）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

岗位职责:
1、在营销经理的指导下，主动完成项目楼盘/小区的商铺、车位销售工作；
2、通过电话/网络进行车位销售，无需外出拓客；
3、办理车位销售相关的认购、签约手续。

任职资格:
1、工作有激情，吃苦耐劳，有强烈追求奋斗的渴望；
2、具有良好的沟通和表达能力，良好的团队合作精神；
3、22-35岁之间，高中以上学历，有一定的销售经验和从事相关的岗位的优先。

薪资待遇：
1、底薪4000-6000+高提成+绩效奖金；
2、良好且稳定的发展平台，畅通的晋升和发展通道；
3、工作时间9:00-18:00，月休4天。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
1、前期与客户通过电话、网络联系沟通，向客户介绍与推广公司的业务；
2、配合部门经理完成客户的签单，并完成部门经理安排的文件归档、整理工作；
3、将客户需要的文件及时传送给客户，并及时向经理反馈客户的要求；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

任职资格：
1、专科以上学历，经验者优先；
2、从事过销售助理或文员类工作者优先考虑；
3、做事认真、细心、负责；
4、具有服务意识，能适应较大的工作压力；
5、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力，以及团队协作精神。

工资待遇：
1、按国家规定提供各种带薪休假。
2、公司不定期组织优秀员工及先进集体外出旅游和学习考察。
3、五一、端午、中秋等节日每人均能享受节日礼品。
4、完善的绩效考核激励机制，每3月一考核的晋升机制为您展示自我的舞台。
5、重视培训，每年投入巨资聘请高级讲师对员工进行培训，帮助员工提升自己的业务能力和素质。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 4千-1万

工作职责：
为响应政府知识产权战略的号召，协助企业完善自身专利等知识产权体系建设，让企业获得更多发展机会和政府扶持资金。
公司实力：
6年多的行业从业经营，作为合肥知识产权行业的本土巨头，有着雄厚的实力和清晰的未来规划，并和不少本土的知名企业有着深度合作。
招聘岗位：
电话销售（3-5人） 储备主管（1人）
岗位要求：
1、专科以上学历，优秀者可放宽； 
2、从事过销售或运营类工作者优先考虑； 
3、做事认真、细心、负责； 
4、人品正 ，爱交朋友；
5、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力，以及团队协作精神。
岗位待遇：
1、按国家规定提供各种带薪休假。 
2、公司不定期组织优秀员工及先进集体外出旅游和学习考察。 
3、五一、端午、中秋等节日每人均能享受节日礼品。 
4、完善的绩效考核激励机制，每3月一考核的晋升机制为您展示自我的舞台。
5、重视培训，每年投入巨资聘请高级讲师对员工进行培训，帮助员工提升自己的业务能力和素质。
岗位职责： 
1、与客户通过电话、网络联系沟通，了解客户公司知识产权体系现状； 
2、配合专利老师，完成与企业的面谈预约（本岗位不负责后期销售，所以上手快，难度低）； 
3、及时解决客户提出的问题； 
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
工作时间：
冬（8：30-5：30 中午休息12：00-1：30）
夏（8：30-6：00 中午休息12：00-1：30）
周末双休，法定节假日正常休息
岗位卖点：
1、公司为你安排清晰的职业规划：有专业方向（企业知识产权代理人，高薪热门岗位）和管理方向多种选择
2、年轻的部门，充满活力，95后团体，可以交很多朋友
3、工作内容简单，工作氛围轻松，高高兴兴赚钱

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责:
1、负责公司商标、专利、著作权等申请工作；
2、负责搜集新客户的资料并进行业务联系，开发新客户；
3、负责联系客户，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；
4、负责维护老客户，建立良好稳定的长期合作关系。

任职资格：
1、思维严谨，做事认真，能承受很强的工作压力；
2、具有较强的沟通能力，有良好的团队合作精神；
3、具有较强的语言沟通能力和外部交际能力，反应敏捷。
4、专科及以上学历，经济、法律等相关专业者优先；
5、具有一年以上销售经验或者商标专利代理行业工作者优先；
6、熟悉法律等相关知识，熟悉专利等申请流程者优先；
薪资构成：无责任底薪+提成+季度奖金+业绩奖金+五险+年终奖+其他

福利待遇：
1、按国家规定提供各种带薪休假。
2、公司不定期组织优秀员工及先进集体外出旅游和学习考察。
3、重要节日，如端午、中秋等，每人均能享受节日礼品。
4、完善的绩效考核激励机制，良好的晋升机制为您展示自我的舞台。
5、重视培训，不定期对员工进行培训，帮助员工提升自己的业务能力和素质。
6、每年员工有突出贡献者，公司发放年终奖金。

任职资格:

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

【岗位职责】
1、掌握养发养生手法、产品知识及话术；
2、按标准流程接待和服务顾客；
3、维护客情关系，为升单或充值的客户做好业务讲解；
4、日常顾客的预约与联系；
5、拓客和其他类活动按要求参与和达成；
6、做好店面卫生，并根据技术手法、营销活动做好执行工作；
7、上级安排的其它工作。

【任职条件】
1、无经验者可免费培训上岗。
2、20-50岁，学历不限，性别不限，有过门店服务与销售经验；
3、形象亲和，较强的服务及主动沟通意识；
4、上岗后进行统一产品、技术等方面带薪培训。
工作地址：（就近安排）
万振店：包河区太湖东路万振逍遥苑四期四栋商户105室
百花店：庐阳区寿春路百花大厦B座1301室
白班: 09:00-18:00 晚班: 11:00-20:00;春节不上班
福利丰厚：年终奖金+年假+带薪培训+月休四天+节假日当天休息+社保公积金+各类节假日福利

新安人才网

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.5万

岗位职责：
1、负责安徽民生工程项目——社区三公里就业圈服务平台的企业活跃；
2、提供平台入驻企业资源，民生项目，产品免费，负责激活平台企业用户，岗位带有一定的营销性质；
3、负责利用电话、微信等方式联系企业客户，添加企业微信，协助企业使用APP产品，问题解答及使用支持；
4、通过线上手段不断提高企业使用率和活跃度；
5、协助活动开展及政策传达；
6、调研相关问题建议反馈给分管领导；
7、领导安排的其他工作。

招聘条件:
1、大专及以上学历，年龄20-33岁，普通话标准、表达流畅，良好的沟通能力和目标感、团队合作能力；
2、有电话、微信客服经验者优先。