安徽省
【工作内容】 1、外场：餐区配餐、发餐、清洁及基本的顾客服务等工作 2、内场：食品制作（解冻腌制、预制产品等）、清洁工作（器具清洁等） 【任职资格】 1、年龄满18周岁 2、热情开朗、正直诚信、有团队精神； 3、适应快节奏、高效的工作环境，乐于从事餐饮连锁零售业； 4、能接受早、中、晚轮班工作时间。 【薪酬福利】 1、综合薪资3000-4000元/月； 2、早晚班特殊时段享3元/小时补贴，月工时满167小时奖励400元，167小时-202小时按1.5倍计算，法定节假日3倍薪资； 3、入职即享受五险一金 4、月休4-8天，享受5-15天带薪年假（全职根据工作年限） 5、工作期间用餐可享有员工优惠套餐价； 6、工作餐厅就近分配。
岗位职责： 凉菜的制作与创新 任职资格： 动作麻利，手脚勤快，踏实肯干，服从管理。
岗位职责： 1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位； 2、严格遵守各项制度和操作程序； 3、为客人准确快速地办理入住登记手续，合理安排好各种房间； 4、独立安排散客或团队的房间； 5、检查当天团队房号，并与房态核实； 6、保持前台清洁整齐，检查所需表格、文具和宣传品是否齐全，并报告前台领班； 7、认真细致做好交接班工作，保证工作的延续性； 任职资格： 1、中专及以上文化程度，形象气质佳； 2、具体电脑操作的能力； 3、一年以上工作经验者优先。
岗位职责： 协助做一些简单的杂活。 任职资格： 动作麻利，手脚勤快，踏实肯干，服从管理。
岗位职责： 1、做好接待前后的卫生工作，保持餐厅环境整洁，确保餐具，部件等清洁完好； 2、协助大厨做好食材清洗工作； 3、中午服从安排安排员工餐打饭‘ 4、包间、餐厅及宴会厅撤台及保洁工作； 5、厨余垃圾运至指定地点； 任职要求 1、40-60周岁；（男） 2、身体健康，持有健康证.
岗位职责： 1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位； 2、严格遵守各项制度和操作程序； 3、为客人准确快速地办理入住登记手续，合理安排好各种房间； 4、独立安排散客或团队的房间； 5、检查当天团队房号，并与房态核实； 6、保持前台清洁整齐，检查所需表格、文具和宣传品是否齐全，并报告前台领班； 7、认真细致做好交接班工作，保证工作的延续性； 8、协助前台收银员为客人做好结帐工作。 任职资格： 1、中专及以上文化程度，身高男1.7m以上，女1.6m以上； 2、具备基本英语听说能力，懂电脑操作； 3、三星级酒店同等职位一年以上工作经验者优先。
岗位职责: 1、接受部门分配的服务工作，给客人提供优质服务； 2、负责开餐前的准备、餐后的整理和卫生工作； 3、接受客人点菜、点酒水、推销餐厅的特色菜品，根据客人的口味，帮助客人选择。 任职资格:
岗位职责： 该岗位为合肥绿地大融城商场内商铺蜜雪冰城代招岗位，有意向可联系魏总：13095452768 任职资格：
岗位要求： 1、熟悉高新区周边餐饮消费情况，有一定的客户资源； 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务； 4、善于沟通，有较强的公关营销能力； 5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 6、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、年龄18-40岁，身体健康，女性身高1.62m以上，能吃苦； 2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。 3、条件优秀者可放宽 上班时间： 上午10:30——12:00 下午16:30——22:00
岗位职责： 1、按所定食谱精心加工、制作面点食品； 2、注意个人卫生，操作前要洗手，工作服勤洗，保持清洁； 3、掌握蒸煮时间和用气规律； 4、认真钻研业务，不断提高面点制作的技术水平； 5、教授及培训新员工。 任职资格： 1、年龄40-50岁,身体健康,并有健康体检证明； 2、服从分配，对工作认真负责； 3、能熟练制作各种主食，包括米饭、包子、面条、馒头等； 4、热爱本职工作，有团队合作精神，为人踏实，积极肯干。
岗位职责： 1、接受领导分配的服务工作，向客人提供优质服务。 2、做好营业前后的卫生工作，保持餐厅环境整洁，确保餐具，部件等清洁完好。 3、爱护餐厅设施设备，并对其实施保养、清洁，保证各种用品、调料的清洁和充足。 4、严格按餐厅规定的服务程序和服务规格进行服务。 5、熟悉菜单上所有品种的名称、单价、掌握菜品、饮料知识和服务操作技巧。 6、检查门窗、水、电、气开关、空调开关、音响情况。 任职资格： 1、男女不限，18岁-35岁，五官端正，身体健康。 2、具有大方、得体、热情服务的能力。 3、工作中坚持微笑待客，不受客人情绪影响。
岗位职责： 主要工作前台收银，能吃苦耐劳，有上进心 任职资格： 认识字就可以
礼宾部领班岗位职责 1．向礼宾部主管负责，协助主管做好部门管理工作； 2．主持班前、班后会，检查员工仪容仪表； 3．检查行李房行李的登记及保管情况； 4．检查每班组员工维护、保养设施设备的工作； 5．合理安排当值员工带房、送报纸、留言、传真、用餐等各项工作； 6．负责做好租车及预订的服务； 7．为宾客提供租借物品等服务； 8．维护大堂的正常秩序； 9．检查当值员工的工作状况，保证客人得到满意的服务； 10．了解酒店的服务设施和所有活动，解答客人的各种疑问，确保重点宾客得到特别服务； 11．做好每天对本班次员工的考核记分工作； 12．必要时接受主管委托，代理其工作； 13．完成上级交办的其它任务； 任职资格：身高175cm以上，有同岗位管理工作经验
岗位职责： 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用； 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务； 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点； 5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 6、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、年龄18-45岁，身体健康，女性身高1.6米以上、男性身高1.7米以上； 2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。
1、负责检查客房的清洁状况和布置规格达到酒店规定的标准； 2、负责客房楼层的家具、设备以及清洁卫生器具的保养工作； 3、检查所有的VIP房，每班抽查一定数量的客房，发现异常情况及时处理并向上级汇报； 4、负责员工的排班、考勤和休假的初审工作，安排日常工作，发现日常工作中发生的问题要及时汇报与处理； 5、掌握客房状态，及时将变化情况，做好客人遗留物品记录及招领工作； 6、协助部门经理做好员工评估和考核工作； 7、落实每月的培训计划； 8、有客房工作带班经验
