安徽省
(这是一个新兴的朝阳产业,符合国家产业政策,未来是上升的趋势,让您大有作为) 请投递简历的同时,保持电话畅通,我们会第一时间联系你的! 岗位职责: 1、联络、维护、跟进老客户,做好后续跟踪服务; 2、挖掘客户商机,汇总分析目标客户群; 3、开拓业务,联络、跟进客户,维护良好的客户关系 ; 4、分析客户需求,为客户提供咨询服务,制定最佳服务方案 ; 5、根据公司要求完成销售计划。 任职资格: 1、熟练使用电脑办公软件,有一定的网络知识基础; 2、有良好的沟通能力,为人诚恳,热爱销售; 3、公司免费提供各类培训,可接受应届毕业生! 4、工资待遇:底薪3500-5000+满勤+房补+提成+奖金(双休,不加班!) 联系电话:15755024770蒋女士 工作时间:08:30-17:00 (午休1小时) 欢迎加入我们! 我们有宽松的工作环境+NICE的领导!
任职要求: 1、高中以上毕业, 2、有相关电销相关经验/大专以上应届毕业生, 3、性格要求沉稳、客观。积极。普通话标准,流利,反应灵敏(无销售性) 工作时间:朝九晚五,午休1.5h,周末双休。节假日正常放假,带薪年假。有五险 薪资待遇4000-5000+绩效奖金+工龄工资+满勤+房补
岗位职责: 1、熟悉所在商品部门的商品名称、产地、厂家、规格、用途、性能、保质期限; 2、遵守超市仓库管理和商品发货的有关规定,按作业流程进行该项工作; 3、掌握商品标价的知识,正确标好价格; 4、熟练掌握商品陈列的有关专业知识,并把它运用到实际工作中; 5、搞好货架与责任区的卫生,保证清洁; 6、对顾客挑选后、货架剩余商品进行清理并作好商品的补充工作。 任职资格: 1、高中以上学历; 2、有大型商场或超市工作经验者优先; 3、品貌端正,热爱零售行业,吃苦耐劳,责任心强,身体健康,有很强的敬业精神和良好的心理素质; 4、具备简单的计算机操作技巧,了解商品分类和存储知识; 5、能够胜任繁重的体力工作,能适应中夜班调休安排。
述: 负责画板空白填充颜色,产品是拼装画,尺寸30x40报纸一半大小,便于携带 可带回家制作,不设置产量任务,不设置交货时间,东西拿回家,你可自行选择交货时间,无需经验,无需美术功底,日结工资,计件多劳多得,可做长短期,有专人免费指导,简单易学,适合人群:待业人员,宝妈。高校学生,上班族均可。
岗位职责: 1.负责与团队成员达成公司下达的年度销售目标; 2.负责与公司零售业务各成交部门(舒适家居、智能家居、门窗、全屋定制)保持互动,共享别墅客户、商梯项目客户等资源,达成高端客户对接、提案、成交等工作; 3.负责与市场开发中心(线下客户开发)、网销中心(线上客户开发)对接,达成意向客户的对接、提案、成交等工作; 4.负责配合工程部门达成客户安装交付等客情维护工作; 5.掌握并了解市场信息,及时做好零售业务的客户分析及成交转化的内部沟通与协调; 任职资格: 1.电梯行业销售经验不少于5年; 2.擅长异业关系及商场资源对接; 3.较强的组织协调及业务谈判能力; 4.具备一定的客户积累及口碑; 5.目标感强,职业发展明确;
我们需要这样的人加入我们团队: 1、年龄18---35周岁; 2、有无经验均可; 3、有良好的团队精神,善于沟通协调,思维敏捷,有高度的工作热情; 4、有强烈的进取心,有对高薪的渴望,能吃苦,有韧劲,能坚持; 5、欢迎优秀应届毕业生加入。 6、退伍军人、有销售服务经验优先考虑。 【具体岗位职责】: 1、在网站发帖,回答客户问题,邀约客户实地看房签约即可: 2、会聊天,良好的沟通能力不能少。不需要多能说,基本的语言表达能力要有 3、熟练的操作各个租房信息出租平台,发布房源信息,获取客户; 4.带客户看房,并达成签约; 4、达成交易,协助客户办理订房、签约、入住等事宜。 【薪资】:底薪3000+五险+收房提成1000-2000+出房提成200-400不等+业绩奖励500-1500,平均单量10单左右,可达薪资8000多。15单10000-13000,上不封顶。 【工作时间】:早九晚七,中午休息两小时,9:00--12:00 14:00--7:00 早晚打卡,其他时间自行安排 无需整天坐岗。这里都是积极乐观努力的小伙伴,近90%都是90.00后的小伙伴,氛围感轻松活跃,时间自由自主。不加班!不加班!痛恨加班 【福利】:每月团建+带薪年假+节日福利+各种奖励方案 【晋升】:快速的成长晋升发展机会,公寓管家--实习部门经理--部门经理--总监 【培训】:从跑盘,发帖,与客户聊到带客户看房,师傅一对一进行培训(从职场小白到团队精英) 房产经纪人,收房管家,装修监理,团队经理,网络营销,人事岗位同步招聘中~~欢迎咨询~" 欢迎你的加入
求职可直接联系HR周:18715383247(微信同号) 营销推广,市场分析,网络推广 一、岗位职责: 1.负责线上渠道的房产信息维护、推广,打造专业品牌顾问式服务; 2.线下为客户提供优质的看房体验; 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属移等工作。 二、岗位要求: 1、20-45周岁,专业不限,可接受20级应届毕业生; 2、欢迎同行经验者、退伍复业军人; 3、有毅力,具备良好的沟通能力; 4、具有敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神。 三、岗位福利: 1.试用期底薪5000 享受12个月无责保底底薪,全年底薪保底55000。 2.提供住房补贴; 3.实习期转正后统一缴纳五险 4.团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,月度聚餐及周边团队游; 5.开单赢大奖出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游; 6.接收实习生,公司可开实习证明; 一个人要想成功,要么组建一个团队,要么加入一个团队! 人在一起叫聚会,心在一起叫团队! 大平台,优秀的团队,期待最有梦想的你加入 面试地点:政务区华润大厦A座32层贝壳总部 上班地点:合肥市内可就近安排
1、年龄23-28岁,男性,中专以上学历; 2、身体健康,吃苦耐劳,具有团队合作意识及较强的动手能力; 3、能够快速适应工作环境,反应灵敏,有责任心; 4、无不良嗜好,对工作认真负责、细致、主动、积极进取、踏实肯干; 5、负责合肥全市供电电力项目工程施工建设; 6、有无经验均可。 本岗位愿培养学徒,学徒期6000-7000元/月, 工资待遇随能力逐步递增,达到项目经理级别年薪不低于20万元。 同行业者薪资待遇面议。 公司提供相关培训;享受五项社会保险、带薪旅游及各种福利补贴等。 (享受国家法定假日) 工作突出者公司提供优越的晋升空间。
岗位职责: 1、负责公司日常专用车辆驾驶; 2、协助公司领导开展商务接待,熟悉商务接待礼仪; 3、负责公司车辆的保险、保养、清洁、维护、违章、索赔、年检等事务的办理,保持车辆整洁; 4、正确执行驾驶操作规程,严格遵守交通法规; 5、严格遵守公司车辆管理制度,严格执行驾驶员岗位操作规程; 6、服从公司领导安排,完成其他事项任务。 岗位要求: 1、C1驾照; 2、年龄26-30岁,男性; 3、三年以上机动车驾龄; 4、熟悉车辆年检、保险、索赔办理等程序; 5、具有良好的驾驶技术和安全、服务意识,身体健康、为人正直、踏实,工作积极主动; 6、具备良好的办公网络维护技能,懂得简单故障的处理及维修; 本岗位试用期7000-8000元/月, 工资待遇随工作能力逐步递增,胜任工作后,后期培养为项目负责人,年薪不低于20万元。 公司提供相关培训;享受五项社会保险、带薪旅游及各种福利补贴等。 (享受国家法定假日) 工作突出者公司提供优越的晋升空间。
岗位职责: 1、协助销售经理做好客户开发和维系工作; 2、负责客户平台信息处理(技术、质量、售后等相关信息); 3、负责客户订单接收、审核、录入系统、下发至相关部门; 4、负责在订货、到货、发货跟踪等业务协调、及时解决客户提出的问题 ; 5、负责销售数据收集、整理、统计等; 6、负责系统价格维护、与客户往来账务处理 7、负责协助财务人员确保销售资金回笼及回款进度跟踪 8、负责公司客户信息维护,配合销售人员处理相关工作
岗位职责:负责安徽省玉柴马石油润滑油销售,负责老客户维护及新客户开发。 任职资格:愿意挑战高薪,爱好销售,沟通能力强,勤快,有责任心,为人正直,抗压力强,会驾驶(C1证优先)。一经录用,公司会提供产品业务培训。 客户群体:货车、大车服务站/修理厂,物流、车队、公交客运等。
【工作内容】 1. 为客户提供房产(住宅、别墅、商铺、办公房或一手代理)买卖和租赁服务; 2. 负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供优秀的置业咨询服务; 3. 了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判; 4. 陪同客户看房,促成房屋买卖租赁业务成交; 5. 负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作。 【任职资格】 1. 20~35周岁,全日制统招专科及以上学历,专业不限; 2. 有激情,能吃苦耐劳,有亲和力和良好的沟通能力; 3. 有进取心,富有挑战精神,有一定的抗压能力; 4. 高度的工作责任感,良好的团队精神、服务意识; 5. 爱好销售,想往管理岗位发展; 【福利待遇】 1.薪资构成:试用期底薪4000(3000无责+1000绩效)+500住房补贴/住宿,20%-75%提成 2.福利制度:带薪培训+社会保险+带薪年假+季度国内国外游+节日福利 【专业培训】 1、新人培训:专业的师傅带教,让你快速进行行业透视,了解楼盘信息,掌握沟通技巧; 2、进阶培训:交易技巧、谈判技巧,法律知识,房产知识等 【透明的晋升通道】 房产经纪人—店经理—商圈经理—大区总监 【工作地址】根据个人意向就近安排 【总部地址】政务区华润大厦A座32楼安徽贝壳总部
1、负责检查客房的清洁状况和布置规格达到酒店规定的标准; 2、负责客房楼层的家具、设备以及清洁卫生器具的保养工作; 3、检查所有的VIP房,每班抽查一定数量的客房,发现异常情况及时处理并向上级汇报; 4、负责员工的排班、考勤和休假的初审工作,安排日常工作,发现日常工作中发生的问题要及时汇报与处理; 5、掌握客房状态,及时将变化情况,做好客人遗留物品记录及招领工作; 6、协助部门经理做好员工评估和考核工作; 7、落实每月的培训计划; 8、有客房工作带班经验
岗位职责: 1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定,将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位; 2、严格遵守各项制度和操作程序; 3、为客人准确快速地办理入住登记手续,合理安排好各种房间; 4、独立安排散客或团队的房间; 5、检查当天团队房号,并与房态核实; 6、保持前台清洁整齐,检查所需表格、文具和宣传品是否齐全,并报告前台领班; 7、认真细致做好交接班工作,保证工作的延续性; 8、协助前台收银员为客人做好结帐工作。 任职资格: 1、中专及以上文化程度,身高男1.7m以上,女1.6m以上; 2、懂电脑操作; 3、三星级酒店同等职位一年以上工作经验者优先。
岗位职责: 1、确保每天按计划全面清洁所分担的服务区域,同时正确执行清洁标准操作程序; 2、保持所使用的清洁设备处于良好的工作状态; 3、保持清洁工作车的整洁及所需清洁用品的充分,确保化学清洁剂被安全有效地使用; 4、确保擦手纸的供应; 5、发现异常情况或设施报修事宜及时上报; 6、完成领导交办的其他清洁任务。 任职资格: 1、60岁以下,初中及初中以上学历,户籍不限; 2、身体健康、品德良好、勤劳朴实、认真负责、工作勤奋、手脚麻利; 3、有保洁工作经验者优先。
岗位职责: 1、负责公司房屋出租,带客看房,58发布房源; 2、负责公寓管理及基础设施维护; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 7、维护公寓租户,做好租住期间服务 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业,党员优先考虑; 2、1年以上销售行业工作经验,沟通能力强; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。 6、有公寓管理,物业管理,酒店管理,连锁服务管理等经验优先。
岗位职责: 1、负责展厅的接待及客户开发工作; 2、根据专营店要求对所负责的意向客户维系、促进、管理、交车等作业; 3、根据要求对所负责的保有客户进行维系、管理等工作。 任职资格: 1、中专及其以上学历,20岁以上; 2、具备良好的沟通能力、亲和力和服务意识。 上班地点为蜀山店
任职资格: 年龄60岁以下,身体健康,有C1驾照, 并且熟练驾驶,熟悉地形,能吃苦耐劳,退役军人优先。
岗位职责: 1、负责公司物料和人员安全保安工作; 2、货物进出和人员进出管理、登记查对工作; 3、协调5C现场检查; 4、服从领导安排的临时性工作。 任职资格: 1、男性,30-55岁,初中以上学历; 2、保安工作经验1年以上,有工厂/物业保安工作经验者优先;退伍军人优先。
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;