• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-3.5千

好乐迪量贩KTV，服务员，年满16周岁，男性。可提供住宿

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-6千

岗位职责：
钣金产品冲压。有工作经验优先。计件工资。

试用期3个月。有餐补，不包住。
任职资格：

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8.5千

电焊工岗位，有工作经验，有焊接证书。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1.5万

薪资范围：3k-1.5w（上不封顶）
招聘人数：10 人
工作地点：合肥（含巢湖）、阜阳、淮南、滁州、宿州、蚌埠、淮北、安庆、六安
加入我们，背靠实力平台
合众人寿成立于 2005 年，是一家拥有 27 家省级分公司、600 余家分支机构、近 2000 亿元总资产的全国性保险公司。我们旗下拥有合众财险、合众资产、合众优年等多家子公司，致力于打造 “科技 + 保险 + 养老” 的综合金融保险集团。
安徽分公司凭借稳健经营和卓越口碑，业务规模持续高速增长，现面向全省公开招聘收展专员/主管，邀你共启新程！
我们需要这样的你
学历：大专及以上学历（能力突出者可放宽）
年龄：22-50 岁，男女不限
特质：能吃苦耐劳，有较强的服务意识和责任心
加分项：有保险从业经验者优先录用
你的核心工作
客户服务：为孤儿单客户提供专业的保单维护、续期提醒和理赔协助，建立长期信任关系。
品质督导：督导业务员合规展业，提升团队专业素养与服务质量。
价值挖掘：基于客户需求，提供家庭保障规划，为客户创造更多价值。
我们提供的福利
✅ 薪资无忧：基本工资 + 交通补贴 + 电话补贴 + 绩效奖金 + 展业收入，上不封顶。
✅ 职业保障：资深四级符合要求的人员可转内勤编制，签订正式劳动合同，享受五险一金。
✅ 额外惊喜：达标即享免费旅游、年度体检、节日福利、带薪年假。
✅ 成长赋能：完善的培训体系 + 广阔的晋升通道，助你快速成长为行业精英。
✅ 生活平衡：周末双休，定期团建，让你工作生活两不误。
为什么选择我们？
行业前景：保险行业正处于高速发展期，收展业务是公司战略核心赛道。
平台支持：成熟的客户资源体系 + 专业的培训赋能，让你起步即领跑。
收入无上限：多劳多得，你的努力直接转化为丰厚回报。
稳定编制：资深四级符合要求的人员可转内勤编制，告别 “不稳定” 标签，享受国企般的保障。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1.5万

薪资范围：3k-1.5w（上不封顶）
招聘人数：10 人
工作地点：合肥（含巢湖）、阜阳、淮南、滁州、宿州、蚌埠、淮北、安庆、六安
加入我们，背靠实力平台
合众人寿成立于 2005 年，是一家拥有 27 家省级分公司、600 余家分支机构、近 2000 亿元总资产的全国性保险公司。我们旗下拥有合众财险、合众资产、合众优年等多家子公司，致力于打造 “科技 + 保险 + 养老” 的综合金融保险集团。
安徽分公司凭借稳健经营和卓越口碑，业务规模持续高速增长，现面向全省公开招聘收展专员/主管，邀你共启新程！
我们需要这样的你
学历：大专及以上学历（能力突出者可放宽）
年龄：22-50 岁，男女不限
特质：能吃苦耐劳，有较强的服务意识和责任心
加分项：有保险从业经验者优先录用
你的核心工作
客户服务：为孤儿单客户提供专业的保单维护、续期提醒和理赔协助，建立长期信任关系。
品质督导：督导业务员合规展业，提升团队专业素养与服务质量。
价值挖掘：基于客户需求，提供家庭保障规划，为客户创造更多价值。
我们提供的福利
✅ 薪资无忧：基本工资 + 交通补贴 + 电话补贴 + 绩效奖金 + 展业收入，上不封顶。
✅ 职业保障：资深四级符合要求的人员可转内勤编制，签订正式劳动合同，享受五险一金。
✅ 额外惊喜：达标即享免费旅游、年度体检、节日福利、带薪年假。
✅ 成长赋能：完善的培训体系 + 广阔的晋升通道，助你快速成长为行业精英。
✅ 生活平衡：周末双休，定期团建，让你工作生活两不误。
为什么选择我们？
行业前景：保险行业正处于高速发展期，收展业务是公司战略核心赛道。
平台支持：成熟的客户资源体系 + 专业的培训赋能，让你起步即领跑。
收入无上限：多劳多得，你的努力直接转化为丰厚回报。
稳定编制：资深四级符合要求的人员可转内勤编制，告别 “不稳定” 标签，享受国企般的保障。

万达商业管理公司安徽区域公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千·15薪

岗位职责：
1.按照烹饪标准对食品进行烹调加工，做到色香味俱全；
2.协助做好食堂工作，参与每周菜谱制定；
3.负责饮食卫生，定期检查食堂仓库物资质量；
4.负责对食堂环境卫生、厨具餐具清洁、消毒管理工作；
5.配合餐厅每日出餐后的打餐工作。

任职要求：
1.高中以上学历，2年以上正规餐厅厨师，
2.熟练掌握面点、烹饪知识和烹饪技术；
3.熟练掌握烹饪工具的使用和维护。
4.身体健康，无传染病及传染病史；
5.认同万达企业文化，具有较强的工作责任心。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千·13薪

岗位职责：
1.负责公司高、低压供配电，电气设备及仪控设备的安装、维修与保养工作；
2.严格遵守岗位安全操作规程，做好各类安全防护措施，保证公司电力、电器设备安全正常运行；
3.认真执行设备巡视检查制度，做好巡视记录， 运行记录和用电量统计记录，发现异常及时采取措施，并及时向上级汇报；
4.每天在规定时间段使用好点检仪，做好任务下载，点检结果上传工作；
5.负责能源在线监测系统的维护查看，发现异常及时上报；
6.严格执行持证上岗，严格执行安全操作规程，严禁违章操作，确保人身和设备安全；
7.严格执行部门交接班制度，努力提升技能水平，确保在岗期间设备突发故障及时处理；
8.有计划参与配电倒闸操作，设备安装、保养、技改等工作；
9.完成上级领导交代的其他工作。

任职资格：
1.动手能力强，责任心强，能快速处理设备电气故障；
2.能够看懂电路图，了解设备原理和结构，熟悉各种电力设备性能；
3.持有相应的高低压电工特种作业操作证。
上班时间：运转班三班倒，一个白班一个夜班，上12小时休24小时。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

岗位职责：
1、根据公司制定的整体工作计划，完成分解的招商任务指标；
2、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息，负责所划分业态、品类的市场动态进行调查分析，收集信息资料，向上级递交分析调查报告；
3、掌握市场动态，积极适时、有效地开辟新的商户，拓宽招商渠道，负责搜集业态、业种的商户信息，对收集到的商户信息进行整理、汇总、筛选，建立详实的客户档案；
4、做好来电、来访客户的解答工作，并对商户信息及来访情况进行信息登录；接洽来电来访客户，全面解答项目情况，带看现场做好各类业务登记；针对目标商户及意向商户进行洽谈、跟进、签约；处理招商过程中的突发事件及商户异议处理；
5、完成领导交办的其它工作任务。
任职资格：
1、本科以上学历；
2、有同岗位一年以上工作经验；
3、有一定的抗压能力，沟通能力强；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
1、根据建包原则规范建包并保证准确性；
2、保证建包辨识度及包内件数量；
3、能够分辨错建能力。
上班时间：
班次① 15:00-01:45，
班次② 01:45-12:30，
班次③ 18:00-06:00，
以上班次任选一个不倒班
4、福利：包吃包住，4人间，免费WiFi

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责;
根据供件规则，规范操作；把快递面单朝上陆续摆在扫描台上
上班时间：
班次① 15:00-01:45，
班次② 01:45-12:30，
班次③ 18:00-06:00，
以上班次任选一个不倒班
福利：包吃包住，4人间，免费WiFi