安徽货车人供应链管理有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

工作内容：
1、 驾驶4.2厢式货车，负责按照甲方流程完成配送任务并签回执单
2、 定期对车辆进行维护与保养，检查机油、水、轮胎等
3、 工作地点主要在合肥，听从公司调度安排完成长途计划
4、 主要配送：快递、家具、生鲜、饮料酒水等，工资多劳多得
5、 合肥周边区县均有仓库，上班地点可就近安排
6、 公司业务扩长，接受社会车辆加盟承包部分线路
应试要求：
1. C1及以上驾照，1年以上实际驾驶经验，有长途运输经验优先；
2. 年龄：20-55周岁，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章；
3. 为人勤快，有较强的服务意识及责任心；
4. 面试时需携带身份证、驾驶证；

安徽货车人供应链管理有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.3万

岗位职责:
任职资格18至45岁，身体健康，品行端正，有良好的客户服务意识和业务推广意识，服从部门工作安排；公司实行派件➕收件模式，合肥本地五险一金，薪资九千—一万三，电补车补另算，提成制工资上不封顶，多劳多得。车补1600 、电补1000

早上7：00到仓一天3个班次，早中晚，大件配送和取件，批量件，百货为主送客户家和厂里，早上一半先配送，中午配送加取件APP把枪上有取件任务，下午14：00仓库装车出去配送加取件，开发客户有提成，配送区域滨湖区，蜀山区，肥西3个区域最远到严店新周谷堆

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 17-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

京东方视讯
【小时工工资】小时工17元每小时
【正式工】6000-7000元/月，买五险
【优势】70%不穿无尘服，无尘服有补贴，恒温车间
【年龄】:22—40周岁。
【工作内容:生产液晶显示器。
【福利】待遇:包3餐，包住，住宿6-8人间。
【工作时间】 8:30-20:30（一个月倒一次班）
【薪资发放】员工每月15号发薪。
备注 !!需认识汉字，22岁以下需要提供社保记录

合肥安德汽车租赁有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6.5千-1.2万

岗位职责：
1、上下班按时报到、交接，保证乘客安全；
2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；
3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；
4、协助处理日常行政事务。

任职资格：
1、年龄28-35岁，C1本，3年以上实际驾驶经验，有客运资格证，熟悉本地路况；　
2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；
3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　
4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。

合肥安德汽车租赁有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责：负责接送平台乘客，免费开通
主账号，大平台接单，平台自动派单，单源充足，根据系统规划
路线导航接送客户
【工作时间】
自行安排、无限制，可全职、也可自带车兼职！
【福利待遇】
综合月收入8000-20000元，工资周结，上不封顶，多劳多得。工资7天一结算，提现到您的银行卡。
接单提成 多劳多得 上不封顶 不定期活动激励 奖金
多多
【职位要求】
1、年龄21-60岁，男女不限，身体健康。
2、无一次性扣12分记录

合肥安德汽车租赁有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

职位要求
1.年龄21-60周岁
2.具有C1驾照资格证
3无一次性扣12分福利待遇
1.公司提供新能源汽车，保养保险年审都是公司负责
2.底薪+高提成+平台奖励，月收入8000起，多劳多得
3.免费培训，平台接单，不愁没单跑
4.续航高，充电省

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

养老规划师的工作职责主要包括以下几个方面:

了解客户需求。养老规划师需要与客户进行多次面谈,了解其经济状况、家庭背景、职业情况、健康状况等,全面了解客户的养老需求。

收集信息。养老规划师要收集各种与养老问题相关的信息,包括养老金、保险、投资等方面的知识。同时,还要关注养老服务业的发展动态,了解相关政策法规的变化。

制定养老规划方案。养老规划师根据客户的需求和情况,结合自己的专业知识,制定个性化的养老规划方案。这个方案需要综合考虑客户的经济状况、健康状况、家庭状况等各个方面的因素,保证方案的科学性和可行性。
【职位要求】
1、28-45岁，大专及以上学历
2、沟通能力、表达能力强
3、有销售、培训经验者优先【薪资待遇】
1、周一至周五上班，周末双休
2、启航津贴+训练津贴+销售收入
3、免费培训、免费旅游等各种福利

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.4万

位职责:
1. 为客户提供全生命周期的医疗健康管理服务计划：如健康体检/预约挂号/就医陪诊/重疾专案管理等
2. 为客户提供家庭财富规划解决方案：如医疗费用报销/债务规划/婚姻风险/财富传承/养老现金流等专项解决方案
3. 为客户提供不同时期的风险规避方案：如企业债务风控/人身风险评估/健康风险评估等配套方案的匹配和设计等
4. 为客户提供日常生活日用所需的资源整合和推荐等
任职资格:
1. 年龄：28-45岁，性别不限，大专及以上学历, 热爱学习，自尊，自信，自爱；
2. 工作经历要求：具有2年以上金融行业或销售，企业主，教师，房地产，医疗，互联网等行业从业者优先；
3. 其他：良好的心理素质，沟通能力，勇于挑战，追求成功企图心，良好的道德操守，诚信，自律 ；
公司全方位提供MVP支持 更专业：
1. 集团优势：平安“金融+医疗健康生态圈”体系，为你提供获客销售等生活场景；
2. 产品优势：全新“保险+服务”产品体系，帮助你满足客户多元化需求；
3. 科技赋能：利用数字化工具为你赋能招募，训练，服务等场景，机器人对话，全场景模拟辅助；
4. 培训支持：全职涯培训体系，帮你提供个人营销能力，团队管理能力，资源支持，全生态链专业知识培养及训练

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责:
⒈高中及以上学历，男女不限；
⒉科技或电子公司工作经验者优先；
3.接受无尘服；
4.按照主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务；
5.自动化机台操作，机台复归测机，产品异常问题反应，质量改善活动。
包食宿/ 餐补

合肥链家宝业房地产经纪有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-35
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 1万-1.5万

岗位要求：
1．统战本科及以上学历，专业不限
2．学习能力强，并具备管理素养
3．阳光踏实，务实进取，有理想有追求
4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神
5．对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展
工作职责：
1.负责线上Online渠道的房产信息维护推广，打造个人的专业品牌；
2.Offline线下为客户提供优质的看房体验；
3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属移等工作。
丰富的回报：
1.底薪5000+20%-75%高提成++完整培训机制+快速晋升；
2.经纪人提佣享受累计业务“积分”，积分越高提佣比例越高；
3.团队氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房，购房优惠，月度聚餐及周边团队游；
4.开单赢大奖出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴；
晋升空间：
1. 横向晋升（业务层面）：销售岗位分为10个等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高，20%--75%；
2. 纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理（最快2年晋升为商圈经理）
培训：（每个人入职后都有师傅）
1. 入职前：新人训（为期3天的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房产业务知识有一个基本的认识）
2. 入职一个月：衔接训（签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等）
3. 入职三个月：专业知识提升训练
工作地址：
全合肥择优就近安排