• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

泰康保险集团HWP（健康理财规划师）招聘：
【收入/福利保障项目】：
1、丰厚优才津贴，最长18个月。
2、首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、年终奖、销售奖等收入项目。
3、意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗保险（不含急、门诊）、意外伤害医疗保险等保险福利保障项目。
4、长期服务奖：与公司签约满5年及以上的享受长期服务奖，达成相应标准予以计提发放。
5、公积金：泰康为提高代理人待遇而自行建立的公积金项目，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目。
6、享受公司各阶段推出的各类方案：包含培训、旅游等等。
注：与泰康签订代理制合同，以上收入及福利保障项目，获取细则见泰康基本法及相关文件，以上收入范围仅供参考，具体收入面议。

【任职要求】：
1、年龄：25-45岁，最近一年年收入6万以上
2、学历：大专及以上学历，特别优秀者可放宽到大专学历
3、从业背景：金融、养老、健康、教育及相关行业优先
4、品质要求：业务品质良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录
注：与泰康签订代理制合同，区别劳动合同。以上收入及福利保障项目，获取细则见泰康基本法及相关文件，以上收入范围仅供参考，具体收入面议。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 4千-6千

对接分公司，根据机构业务发展与培训要求，严格落实培训管理，制定年度培训工作规划与推动计划，升级管理工具，建立管理体系，助力各类培训的顺利开展。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

对接分公司要求，落实中支行政办公、信息、合规等方面工作；按照监管规定及总分公司财务制度要求，防范和化解机构财务风险；对接总分公司，承接所辖机构保单全生命周期的运营管理及大健康服务落地，承担集团共享调查作业，提升运营效率，保障业务运营，做好客户服务落地工作，依托内外资源加强服务协同创新，支持业务健康持续发展，提升机构支持及管理水平。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5.5千-6.5千

芜湖线束厂独家招聘
长白班（会有加班）：免费包吃住 月薪5500到6500元月，欢迎来打卡[勾引]
即日起需求200人 男女不限。
年龄（16-42） 做过线束厂熟手，或者人看着年轻的，可以放宽到45岁
[太阳]薪资待遇：
发薪日为入职后下一个月20号，
工价17+1，保险80/月，备注:（其中1元为绩效考核，正常出勤都会有）
[太阳]岗位～主要工作汽车电源线组装，包装，缠胶布，插端子，生产操作类工作，纯手工作业
[太阳]优势～包吃包住，普通工衣，空调车间，停车方便，面试当天可安排住宿，工时稳定
[太阳]吃住～包工作餐，中晚两餐免费吃，住宿免费水电平摊

⭐7天内体检报告可用，体检项目：胸透，心电图，血常规。
面试地址：安徽省芜湖市无为市通江大道与环城路交叉口
面试时间:下午1点半

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.2万

岗位职责

主动对接客户，日常项目推广营销工作

任职要求

1.学历专业： 大专及以上学历，专业不限。

2.工作经验： 年龄25-45岁，有营销意识，能够主动对接客户，有销售、市场推广或文旅相关行业工作经验优先。

3.执行力与抗压性： 能高效处理多项任务，适应活动期间的高强度工作，注重细节。
沟通协调能力： 善于内外部沟通，具备良好的团队合作精神和跨部门协作能力。
职位福利：绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、节日福利、五险一金、通讯补助、交通补助
薪资待遇：基本薪资+绩效+提成 模式

合肥比亚迪实业有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-9千

比亚迪第二事业部负责动力电池生产
年龄要求:18-45周岁；
1年以上机修工相关工作经验；
能适应不定期出差。

技能要求:了解机械操作安全技能，了解设备的维护、保养，并能熟练运用机械调试方法及技巧；
工作认真负责、具有责任心上进心、良好团队合作；遵守并执行公司信息安全制度及规定。

【福利待遇】
1、保险：公司购买五险一金，和医疗基金；
2、食堂：工作餐早上4元，中午、晚上各6.5元（两荤两素）；另有种类丰富的自选餐等；操作工每月享有150元餐补；
3、宿舍：提供免费住宿(4-6人/间、独立卫浴、有空调、wifi、24小时热水)；
4、交通：园区内有免费班车和云巴；
5、免费活动中心：篮球场、乒乓球场、阅览室、健身房、解压室等。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千·13薪

岗位职责：
负责对公司产品进行最终质量检查，确保产品符合相关标准和客户要求；协助完成检验记录及报告；配合生产部门处理质量问题。

任职资格：
中专及以上学历，年龄18-35岁，身体健康，责任心强，有良好的沟通能力，经验不限。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5.5千-6.5千

项目位于轮渡路，处于零星交付及装修阶段，总建面7万余方，甲方自持物业
岗位职责：
1、统筹客户服务部开展工作，培训指导部门员工工作；
2、协调其他部门员工的衔接工作;
3、每月对值班人员进行排班；
4、跟踪落实解决业主投诉及求助等回访工作;
5、组织落实物业服务费的催缴工作;
6、业主相关手续办理，档案室统筹管理;业户资产(如:钥匙、包裹等)的统筹管理;
7、按规范服务流程及操作标准开展工作;
8、负责组织收集业户意见，并对业户的意见进行汇总分析、任务分配、监督跟踪、回访;
9、协助项目负责人维系好与政府相关部门及供水、电、气等事业单位的关系;组织班前会、班后会及物业人员的相关培训工作;
10、及时处理和上报业户投诉及突发事件;
11、统筹月底相关资料的整理、分类、归档保存工作;
12、完成上级领导交办的其他事项。
任职资格：
1、大专学历及以上
2、4年同岗位工作经验
3、40岁以内
4、有前期物业筹备经验者优先
5、有亲和力，具备较强的沟通协调能力

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.5万

岗位职责：1：负责官方账号直播，每日直播时长不低于4小时，同时协助维护直播留资客户；
2：参与项目短视频内容规划、拍摄、剪辑工作；

任职资格：1：具备良好的语言表达能力及较强的亲和力和感染力，能够清晰流畅地介绍房地产项目的特点和优势；
2：形象气质佳，有直播经验；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

岗位职责】
1．负责一手楼盘销售，为客户提供全方位，专业的房地产置业服务；
2．负责市场拓展，渠道开拓，客户资源开发、维护与管理；
3．根据项目计划开展相应的销售活动，完成既定销售目标；
4．了解房地产市场、项目周边市场与竞品动态，为公司提供第一信息来源。

【任职要求】
1．1年以上一手房销售经验，全国前十代理公司从业优先，不符合条件的请勿投递；
2．热爱销售工作，工作积极主动，能吃苦耐劳，责任心强；
3．具备较强的目标感，乐于挑战，执行力强，抗压性强；
4．年龄22-30周岁，男要求175cm，女要求165cm，形象气质佳，良好的沟通表达能力，优秀的团队合作精神和客户服务意识；
5．高底薪、高提点，服从安徽区域内保利项目调动，不同意调动的勿投；
6. 有知名地产公司销冠经历者或自带客户资源者条件适当放宽。

【芜湖区域：文华和颂项目，有弋江区资源】