• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5.5千-7.5千

入职就买五险一金，
一年13-14薪，年薪9万➕
[爱心][爱心]国企河钢新材料，
1⃣️工资:月薪5500到7500元，全天12小时计薪，
年龄：18-40岁周‬‎，男工
2⃣工作：人工辅助机器

3⃣待遇：包吃两餐，4人公寓住宿，免费体检，免水电费

4⃣福利：12小时记薪，非流水线，厂区正式工，高温补贴270一个月，夜班补贴一晚30
地址: 经开区繁华大道200号，海尔工业园内

合肥申鸿人力资源有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7.5千

岗位职责：职位信息[国企电池新能源】直招正式工入职交五险一金，厂区直签合同要求:18岁到40周岁，初中及以上学历包吃住，4人间外宿，有班车接送工作时间:8点到8点，上六休一，两班倒;白班记11h，夜班11.5h薪资待遇:正常出勤26天，正式工薪资标准:试用期薪资税前6000
底薪(试用期前三个月2160,转正2400-2600)+岗位工资(500)+加班费(工作日17.68/h,加班计时白班3h、夜班
3.5h;周六日23.86/，计时白班11h、夜班11.5h)+夜班补贴300+绩效工资(200-600)+技能工资(100-800),转正之
后薪资6000-9000

任职资格：18岁到40周岁，初中及以上学历

安徽省长城物业管理有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 2千-3千

岗位职责：
负责项目公共区域（走廊、大厅、卫生间等）清洁保洁工作，保持环境整洁有序

工作时间：上午7:00—11:00，下午13:00—17:00，做六休一（排班制）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-9千

一、招聘岗位：生产线装配操作工（A类）
工作地点：合肥
招聘人数：若干
岗位职责：
1、执行产线工作安排，按工艺标准完成每日任务，确保“产、质、耗”达标。
2、监管本工序过程产品质量，监管产品转序及过程产品标识、状态标识的实施工作，确保产品的可追溯性。
3、完成本服务点的计划任务，完成管理人员下达的各项工作安排。
4、执行工艺管理规定，做好本服务点的相关记录，为产线管理提供依据。
5、执行设备保养管理规定，做好生产前后设备的保养工作。
6、执行车间6S现场管理标准。
7、完成临时安排的其他工作。
任职要求：
1、年龄45周岁以内，高中（中专）及以上学历。
2、能适应制造业两班倒生产模式，身体健康，吃苦耐劳，服从现场管理，具备良好的团队协作意识。
薪资福利：
1、岗位工资+计件工资+就餐补贴+交通补贴+满勤补贴+工龄补贴+高温补贴+夜班补贴+超产奖励等，综合薪资7000-10500元/月。
2、依法签订正式劳动合同，缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险），额外为全员购买雇主责任险、人身意外险。
3、免费提供岗前培训与在岗技能提升培训。节日福利、生日福利、高温补贴等。完善的晋升通道，表现优异者可晋升管理岗、技术岗。
二、招聘岗位：生产线装配操作工（B类）
工作地点：合肥
招聘人数：若干
岗位职责：
1、提供并满足能按照甲方产线设备生产运行操作规程及技能要求的基本生产作业服务。
2、提供满足甲方产线设备各运转班现场区域生产期间的清洁、清扫服务。
3、提供并满足甲方产线设备各运转班生产运行废料收集转运服务。
4、提供并满足甲方产线设备清洁保养的辅助性工作。
5、完成其他交办事项。
任职要求：
1、年龄45周岁以内，高中（中专）及以上学历。
2、能适应制造业两班倒生产模式，身体健康，吃苦耐劳，服从现场管理，具备良好的团队协作意识。
薪资福利：
1、岗位工资+计件工资+就餐补贴+交通补贴+满勤补贴+工龄补贴+高温补贴+夜班补贴+超产奖励等，综合薪资5000-6500元/月。
2、依法签订正式劳动合同，缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险），额外为全员购买雇主责任险、人身意外险。
3、免费提供岗前培训与在岗技能提升培训。节日福利、生日福利、高温补贴等。完善的晋升通道，表现优异者可晋升管理岗、技术岗。
三、招聘岗位：生产线辅助管理
工作地点：合肥
招聘人数：若干
岗位职责：
1、负责产品的质量、工艺、进度，材料的消耗和生产现场的管理。
2、岗前培训，生产安全培训、现场作业手法标准培训，组织做好生产设备的保养和维护。
3、负责所在生产线操作辅助服务的分工安排，负责生产线按计划安排和完成订单任务。
4、负责每班生产首件的确认，产品质量的保证、合格率的达标。
5、负责管理所在生产线工作纪律，组织协助本产线保质保量完成当期的生产任务。
6、负责现场巡查，及时发现各种存在的问题和隐患，执行现场管理要求，做好质量、效率、现场6S的优化管理。
7、完成其他交办事项。
任职要求：
1、年龄45周岁以内，高中（中专）及以上学历。
2、能适应制造业两班倒生产模式，具备扎实的生产管理、质量管控、现场6S管理能力，能适应生产倒班模式，责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力，吃苦耐劳，团队协作意识强。
薪资福利：
1、岗位工资+绩效工资+就餐补贴+交通补贴+满勤补贴+工龄补贴+高温补贴+夜班补贴+超产奖励等，综合薪资6500-8500元/月。
2、依法签订正式劳动合同，缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险），额外为全员购买雇主责任险、人身意外险。
3、免费提供岗前培训与在岗技能提升培训。节日福利、生日福利、高温补贴等。完善的晋升通道，表现优异者可晋升高级管理岗。
四、招聘岗位：设备维保技术员
工作地点：合肥
招聘人数：若干
岗位职责：
1、按照工作要求，执行设备的日常点检、润滑、保养、维护等工作。填报相关记录，及时发现设备异常隐患并排除。
2、第一时间响应设备故障维修工作，判断故障等级，合理实施维修计划，完整规范地填写维修记录。
3、需掌握设备的维修标准、方法和核心技术参数，在设备调试、验收阶段，配合相关部门进行设备工艺质量指标的验证。
4、完成其他交办事项。
任职要求：
1、年龄45周岁以内，高中（中专）及以上学历。
2、能适应制造业两班倒生产模式，身体健康，吃苦耐劳，服从现场管理，具备良好的团队协作意识。
薪资福利：
1、岗位工资+绩效工资+就餐补贴+交通补贴+满勤补贴+工龄补贴+高温补贴+夜班补贴+超产奖励等，综合薪资6500-8500元/月。
2、依法签订正式劳动合同，缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险），额外为全员购买雇主责任险、人身意外险。
3、免费提供岗前培训与在岗技能提升培训。节日福利、生日福利、高温补贴等。完善的晋升通道，表现优异者可晋升管理岗。
报名方式：
1.请将个人简历发送至招聘邮箱：shenboyewu@163.com
2.邮件主题请备注：姓名+应聘岗位
3.咨询电话：0551-62980750
4.即日起至招满为止

合肥申鸿人力资源有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千

岗位职责：矽迈微电子
同工同酬缴纳社保
明天下午1点半面试
招聘岗位：生产作业员
工作时间：白班08:30-20:30/夜班20:30-08:30，上六休一，排班轮休，每两周倒一次夜班
薪资构成：基本工资+绩效工资+绩效奖金+岗位津贴（800）+全勤奖（350）+加班费+夜班费（30元/天）+达产奖；具体薪资依据工作经验及面试情况确定职级，综合该岗位扣除社保税后薪资到手约为6000-7000
每月10号发工资
工作内容：芯片半导体行业，操作大型自动化机台，自动化程度高，岗位轻松，站岗作业，车间环境恒温
招聘要求：18-40岁之间，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，接受站岗及倒班作业
[礼物]福利待遇：住宿：四人间寝室，配有热水器、空调、独立卫生间、wifi等
用餐：每天提供两顿免费工作餐（非餐补形式，直接刷卡）

招聘要求：18-40岁之间，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，接受站岗及倒班作业

合肥申鸿人力资源有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7.5千

【国企电池新能源】直招正式工
入职交五险一金，厂区直签合同
要求：18岁到40周岁，初中及以上学历
包吃住，4人间外宿，有班车接送
工作时间：8点到8点，上六休一，两班倒；
白班记11h，夜班11.5h
薪资待遇：正常出勤26天，正式工薪资标准：
试用期薪资税前6000
底薪（试用期前三个月2160，转正2400-2600）+岗位工资（500）+加班费（工作日17.68/h,加班计时白班3h、夜班3.5h；周六日23.86/h，计时白班11h、夜班11.5h)+夜班补贴300+绩效工资(200-600)+技能工资(100-800)，转正之后薪资6000-9000

合肥申鸿人力资源有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5.5千-7千

高在职新能源企业
仓管、操作工、质检
长白班/两班倒皆可
18-35岁，男女不限
每天早上9点准时集合面试

小时工：20

正式工：【高新光伏企业】重要通知质检员岗位，大专学历，长期正式工:底薪2400➕加班费➕技能工资➕工龄➕绩效➕夜班补助(元/晚)➕五险！超过小时.倍(.元/时)，周六/周日倍(.元/时)，节假日倍(.元/时)，技能工资(//元不等)，工龄(入职满一年当月开始，按元/月，以后逐年增加元/月，随工资发放）

企业介绍：主要产品有光伏逆变器、风能变流器、新能源汽车驱动系统等，负责电气设备和控制柜的安装、排线，理线，调试等！非传统流水线！
工作时间：早8:15-晚9点根据车间【中间包含吃饭休息两小时】
生活设施:提供宿舍4人间空调、热水器、卫生间等（住宿费工资扣除）
面试时间：上午9:00－11:30:下午13:30-16:00携带本人身份证，携带行李可当天安排住宿】体检费50元 （或携带三个月内体检单）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
1、全面负责：独立负责项目现场水、电、暖通等专业的施工管理，对进度、质量、安全、成本全面负责。
2、图纸与方案：负责图纸自审，发现并协调解决图纸中的“错、漏、碰、缺”问题；编制简单可行的施工方案和技术交底。
3、进度与协调：每日安排并检查各班组工作，协调不同工种间的交叉作业；直接与甲方、监理沟通处理现场具体问题。
4、成本控制：严格执行限额领料制度，监控材料使用，杜绝浪费；对现场变更及时办理签证，为公司争取合理利润。
5、资料与验收：协调和指导安装工程资料编制与整理，包括但不限于施工日志、隐蔽记录、材料报审等；组织并参与各阶段的验收工作。

任职资格：
1、中专及以上学历，建筑环境与能源应用工程、给排水科学与工程、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。
2、具备5年以上建筑施工现场安装管理工作经验。
3、熟悉国家及地方相关施工规范、标准、图集，能熟练使用AutoCAD及常用办公软件。
4、持有施工员岗位证书（安装方向）者优先，有二级建造师（机电）及以上执业资格者优先。
5、具备良好的沟通协调能力、责任心强、吃苦耐劳，能常驻施工现场。
6、待遇：面议

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1万

岗位描述：
1. 除工资外按一定销售额比例提成，可面议；
2. 负责公司产品的市场推广与销售工作；
3. 开拓并维护客户资源，完成销售目标；
4. 与客户进行沟通，提供专业的咨询与解决方案；
5. 参与公司组织的销售活动及客户关系管理。

任职资格：
1. 需持有基金从业资格证；
2. 具备良好的沟通能力和客户服务意识；
3. 有销售经验者优先；
4. 工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力；
5. 熟悉办公软件操作，能适应出差或外勤工作。